國防部戰規司司長的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列股價、配息、目標價等股票新聞資訊

國防部戰規司司長的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦李喜明寫的 臺灣的勝算:以小制大的不對稱戰略,全臺灣人都應了解的整體防衛構想【限量作者親筆簽名版】 和李喜明的 臺灣的勝算:以小制大的不對稱戰略,全臺灣人都應了解的整體防衛構想都 可以從中找到所需的評價。

另外網站[政務官特輯九十一] 前國防部高廣圻卸任不忘國軍戰力也說明:高廣圻2003年,高廣圻接任國防部戰規司長並升任中將,負責建軍計畫;2005年升任艦隊司令,直接統轄海軍所有主戰兵力;2006年2月擔任海軍艦隊指揮部 ...

這兩本書分別來自聯經出版公司 和聯經出版公司所出版 。

國防大學 中共軍事事務研究所 陳育正所指導 楊善普的 中共維和行動之研究1990-2021: 以海外利益概念檢視 (2021),提出國防部戰規司司長關鍵因素是什麼,來自於維和行動、海外利益、國家形象。

而第二篇論文國立聯合大學 經營管理學系碩士班 胡天鐘所指導 姜家任的 用新混合多評準決策法來探討房仲永續經營之資源配置策略-以台灣房仲為例 (2020),提出因為有 資源配置、房屋仲介、永續經營、決策實驗分析法的重點而找出了 國防部戰規司司長的解答。

最後網站張副部長主持戰規司長任職布達李世強履任新職 - 臺灣人民報則補充:國防部 副部長張哲平上將今日主持戰略規劃司司長任職布達典禮,期勉戰規司同仁在新任司長李世強少將領導下,持續依整體國防戰略環境,提供具體國防決策 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了國防部戰規司司長,大家也想知道這些:

臺灣的勝算:以小制大的不對稱戰略,全臺灣人都應了解的整體防衛構想【限量作者親筆簽名版】

為了解決國防部戰規司司長的問題,作者李喜明 這樣論述:

※ 限量作者親筆簽名書 ※   總長級上將親自執筆,攸關臺灣安全防衛的務實鉅著! 此時此刻,你最需要熟讀的一本書。 前參謀總長李喜明上將,精粹49年戰略實務經驗 具體闡釋國外政軍高度推崇的不對稱作戰、擘劃臺灣整體防衛藍圖 你知道,臺灣是世界上最危險的國家嗎? 你有準備好直視恐懼、面對危險嗎? 我們該如何「避免戰爭」、「嚇阻戰爭」、「打贏戰爭」     ★ 務實面對始終存在的威脅,思索臺海戰爭的可能性。   ★ 2022、2027、2032、2049年……戰爭什麼時候可能爆發?   ★ 面對戰爭,我們的勝算又是什麼?     身為臺灣人,面對險峻情勢,你有徹底了解、做好準備嗎?     ▍

臺灣與戰爭的距離,比你我想像的要近   2022年2月,俄烏戰爭爆發,震驚國際。戰火的煙硝吹向地球的另一端,各大媒體紛紛刊出「下一個會是臺灣嗎?」為題的報導,然而臺灣民眾處「驚」不變、見怪不怪,很快又投身日常。但臺灣的安全局勢,真的如此穩定嗎?      ▍第一本全面剖析臺灣國防的重要著作   在種種受限的情況下,我們該如何面對戰爭、共同守護未來?《臺灣的勝算》作者李喜明上將,為第26任參謀總長,在其任內依據「創新與不對稱作戰」概念,發展出臺灣的「整體防衛構想」,務實擘劃臺灣未來的國防藍圖。     他透過長期觀察、解讀中共動向,深入解析其政治、軍事動態與發展邏輯,全面性掌握臺灣整體國防條件與

國際關係現實,於書中深入淺出地說明臺海可能戰爭的成因和時機,以及兩岸軍力的落差與國際外援的可能性,並確實根據臺灣處境提出「整體防衛構想」,觀點宏大,關照細膩,涵蓋各個國防軍事作戰領域。     ▍關心臺灣安全、未來發展,不可不讀   國防問題攸關全民安全,不能單靠軍隊,需要提供全民正確的國防認知,才能認清現實環境、了解全盤局勢,並喚醒全民國防意識,建立正確觀念與防衛向心。     在中國大陸經濟蓬勃發展、國際情勢變換迅速的現在,《臺灣的勝算》無疑是一記警鐘,期待能讓更多人理解臺灣現況,並為未來可能的危機做最佳準備。     [如何閱讀這本書]   1. 關心臺灣國防安全的讀者:閱讀全書,能全面

掌握臺灣國防概觀、建立正確國防思維。   2. 關心國家安全、想知道臺灣是否會發生戰爭的讀者:重點閱讀1~6章,務實了解現況。   3. 對臺灣國防軍事有初步認識,想更進一步了解的讀者:從第5章開始閱讀,重點了解不對稱作戰內涵。   4. 熟悉軍事與作戰概念,欲了解「整體防衛構想」的讀者:從第7章讀起,能掌握「整體防衛構想」全貌。   5. 軍人與軍事相關領域的讀者:讀通全書,獲得作戰實務分析、了解整體國家安全概念,成為實務助力。  

國防部戰規司司長進入發燒排行的影片

軍中訂報恐成滲透破口
金防部位於前線作戰位置,辦公室接獲民眾陳情金防部有訂閱《金門時報》,但經查閱,金門時報的報導內容和圖片,簡直就是統戰的滲透破口,像《金門時報》9 月 8 日的報導,引用自「中國台灣網」,而「中國台灣網」是「國務院台灣事務辦公室」管理的新聞網站,去年「中國台灣網」也被國安局列為「常見爭議資訊來源」,其發文內容也被國安單位監控。同日另一則報導則來自「中青網」,而中青網全稱「中國青少年計算機信息服務網」,是由中國共青團中央主辦、中共中央宣傳部主管的網站。
前線官兵作戰壓力已經不小,訂閱這類經常引用統媒訊息的報紙,閱讀這些統戰訊息,對部隊官兵毫無增加閱報的興致與知識。這類訊息在地方上影響輿情,我們已抱持高度的疑慮,再帶進軍中我很難接受。
我們一直說,除了平時的訓練之外,還要強化國軍的「心防」,但卻有這類直接轉載中國官媒新聞的「傳聲筒」報紙,還是說這是訂來「研究敵情」的?若是研究敵情,那怎麼只有金門單位訂閱,應該全台灣各軍種都來訂閱研究一下。
我請單位必須全面通盤檢討這樣的狀況,並掌握訂閱的理由,是否是有心人刻意為之,或者只是沒有留意到而做出的決定。單位回覆我,會即刻通盤檢討,並做出合理的處置。

色弱者軍中服役與升遷
辦公室接獲國軍官兵陳情,表示現已任職下士,也到了可以升中士的時間、單位也有職缺可以晉升,但因為本身有「色弱」的問題,導致體位判定標準不符無法晉升。當事人質疑,為何當初可以晉任士官階,卻無法在士官階內再升。
像這樣個案狀況,簡章雖然有明文規定,但國防部相關單位在甄選志願士兵時,是否有充分告知、弭平雙方的資訊落差?此外,可以當下士但不能當士官,這件事情本身是否存在衝突跟矛盾?
當初我們在招募志願士兵的時候,確實色弱、色盲是可以進來的,但是軍官士官,就不能有色弱或色盲,如果說進入軍官士官,有色弱或色盲就只能保留位階。希望可以重新檢討,比如色弱或色盲者,需要在招募時說明清楚,只能做志願役士兵,再確認願意與否。再來是否考慮色弱、色盲者的錄取資格。第三就是已錄取進來的色弱者,佔比率大概是百分之四,這些已進來的人,可找出未來有沒有適合的工作,盡量減少影響。
立法委員最重要的事情,就是把特例變通例,碰到這樣的案例,我們該修正辦法與規定,讓他回到他該有的位置,這些都是為了整個制度,去建立更完善的系統。相關單位允諾我會持續了解、溝通並改善。

要塞堡壘地帶法進度如何
再提到要塞堡壘地帶法,前次修正已經是 2002 年,在 2015 年發生航特部 601 旅「阿帕契事件」,引發營區究竟算不算「軍事要塞」的爭議,因此行政院院會也曾在 2015 年 11 月通過修正案,擬將《要塞堡壘地帶法》改名為《戰略要域管制法》。今年 3 月國防部亦曾預告修正《要塞堡壘地帶法》版本。
據我們了解,像是民眾飛到金門不能夠拍軍區照片、近年也常見民眾於軍事設備、區域周遭遭驅趕,卻因法規無明確規範而引起爭議。而考量近期國際局勢發展,中國擴張意圖顯著、科技進步等因素,現行《要塞堡壘地帶法》相關法規,包含執行狀況、規範、劃設範圍是否周延等,實在有重新檢討、盡速修訂的必要。希望能盡快開啟討論,給大家更詳盡且明確的規範,也請相關單位保持聯繫並給辦公室答覆。

軍隊職務意外慰助補償
一個禮拜前國軍 205 兵工廠閃燃意外發生後,我們就接到家屬的來訊,大致是表示該政戰主任及長官們其實很認真,國防部長也親自到現場訪視慰問,然而也有一些需要再被釐清的地方,希望趁這次跟軍備局來進一步了解。
像這次閃燃意外,裡面有兩個是軍人身份,其中還有一個是聘僱人員,我們有哪一些補償的規定?哪些保護措施?除了保險之外,國軍還會做哪一些盡量讓家屬安心?這些都該主動跟家屬說明,以安家屬惶惶不安的心。
相關單位回覆我,會另外請業管部門,親自到家屬講解後續關懷照顧的做法,以及該有的權益。
此外,這次事發的單位職務是裝填飛彈推進燃料,當然單位認為它有沒有危險加給,這是單位的專業判斷,但我希望不要老是出事了才加給,這也呼應我在院會總質詢裡面提到,我們是不是有機會做一次通盤的檢討,包含高風險、外島、第一線接戰人員,這些因情勢緊張或情勢需要,在戰訓勤務增加的情況下,除了用加班費的方式,他們本身的勤務專業加給,是不是有檢討的空間?希望相關單位能通盤檢討並報告。要激勵國軍士氣、留任、招聘人才,就需要靠相應的誘因,一起討論努力, 3Q。

2020-12-16,外交及國防委員會,國防部 張哲平副部長,陸軍司令部 陳忠文參謀長,國防部法律事務司 沈世偉司長。
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中共維和行動之研究1990-2021: 以海外利益概念檢視

為了解決國防部戰規司司長的問題,作者楊善普 這樣論述:

中共自1990年派遣軍事人員參與聯合國維和行動,自此開啟共軍執行維和工作的序幕,當時因天安門事件帶來的影響及國際情勢變化,帶來中共執政當局的挑戰,除了藉由參與國際組織來創造外在環境的安全態勢,亦是展現對參與國際制度態度最明顯的轉變,2000年過後,除了明顯擴展派遣部隊類型,也開始著手建設維和能力,同時間中共也在經濟上取得高度發展,而使國力提升,開始向國際擴展,因此也增加中共在海外的利益。海外利益攸關國家發展及執政延續,2020年底更是將海外利益維護寫入其《國防法》內,視為共軍責任與任務之一,基此,維和行動與海外利益在同時間增加,亦同時受到重視,但在中共現階段仍然係以營造負責任大國形象的目標,

維和部隊所扮演的角色與定位更顯得有所衝突,本文聚焦於中共維和行動與海外利益探討,並分析共軍能力建設在維和行動中特點與挑戰。

臺灣的勝算:以小制大的不對稱戰略,全臺灣人都應了解的整體防衛構想

為了解決國防部戰規司司長的問題,作者李喜明 這樣論述:

總長級上將親自執筆,攸關臺灣安全防衛的務實鉅著! 此時此刻,你最需要熟讀的一本書。 前參謀總長李喜明上將,精粹49年戰略實務經驗 具體闡釋國外政軍高度推崇的不對稱作戰、擘劃臺灣整體防衛藍圖 你知道,臺灣是世界上最危險的國家嗎? 你有準備好直視恐懼、面對危險嗎? 我們該如何「避免戰爭」、「嚇阻戰爭」、「打贏戰爭」     ★ 務實面對始終存在的威脅,思索臺海戰爭的可能性。   ★ 2022、2027、2032、2049年……戰爭什麼時候可能爆發?   ★ 面對戰爭,我們的勝算又是什麼?     身為臺灣人,面對險峻情勢,你有徹底了解、做好準備嗎?     ▍臺灣與戰爭的距離,比你我想像的要近

  2022年2月,俄烏戰爭爆發,震驚國際。戰火的煙硝吹向地球的另一端,各大媒體紛紛刊出「下一個會是臺灣嗎?」為題的報導,然而臺灣民眾處「驚」不變、見怪不怪,很快又投身日常。但臺灣的安全局勢,真的如此穩定嗎?      ▍第一本全面剖析臺灣國防的重要著作   在種種受限的情況下,我們該如何面對戰爭、共同守護未來?《臺灣的勝算》作者李喜明上將,為第26任參謀總長,在其任內依據「創新與不對稱作戰」概念,發展出臺灣的「整體防衛構想」,務實擘劃臺灣未來的國防藍圖。     他透過長期觀察、解讀中共動向,深入解析其政治、軍事動態與發展邏輯,全面性掌握臺灣整體國防條件與國際關係現實,於書中深入淺出地說明

臺海可能戰爭的成因和時機,以及兩岸軍力的落差與國際外援的可能性,並確實根據臺灣處境提出「整體防衛構想」,觀點宏大,關照細膩,涵蓋各個國防軍事作戰領域。     ▍關心臺灣安全、未來發展,不可不讀   國防問題攸關全民安全,不能單靠軍隊,需要提供全民正確的國防認知,才能認清現實環境、了解全盤局勢,並喚醒全民國防意識,建立正確觀念與防衛向心。     在中國大陸經濟蓬勃發展、國際情勢變換迅速的現在,《臺灣的勝算》無疑是一記警鐘,期待能讓更多人理解臺灣現況,並為未來可能的危機做最佳準備。     [如何閱讀這本書]   1. 關心臺灣國防安全的讀者:閱讀全書,能全面掌握臺灣國防概觀、建立正確國防思維

。   2. 關心國家安全、想知道臺灣是否會發生戰爭的讀者:重點閱讀1~6章,務實了解現況。   3. 對臺灣國防軍事有初步認識,想更進一步了解的讀者:從第5章開始閱讀,重點了解不對稱作戰內涵。   4. 熟悉軍事與作戰概念,欲了解「整體防衛構想」的讀者:從第7章讀起,能掌握「整體防衛構想」全貌。   5. 軍人與軍事相關領域的讀者:讀通全書,獲得作戰實務分析、了解整體國家安全概念,成為實務助力。

用新混合多評準決策法來探討房仲永續經營之資源配置策略-以台灣房仲為例

為了解決國防部戰規司司長的問題,作者姜家任 這樣論述:

近幾年來房價是年年攀升,當消費者要購買房子大部分都會透過房屋仲介來進行交易,而房屋仲介店數相當多,每家房仲公司都大同小異,以資源基礎理論觀點來看,房仲業必須有效掌握資源,並透過現有的資源有效的配置與運用,才能使公司長久經營,所以,本研究亟欲探討房屋仲介業者需要取得應用何種資源,才能使房屋仲介公司能永續經營。本研究是從資源基礎理論觀點結合房仲情境,蒐集相關文獻統整出房仲資源五大構面分別為實體資產、無形資產、人力資源、組織資源、創業績效,經過德菲法問卷確認後,透過DEMATEL,DANP,VIKOR這些方法來分析房屋仲介業主要的五大構面和各指標間因果關係影響。在DEMATEL問卷收回後,專家共識

度皆高於95%,根據關聯度(ri+ci)值中,發現「D3人力資源」和「D5創業績效」具有最高影響及被影響的總關聯度,隱含其為最重要的影響構面;根據原因度(ri-ci)值中,發現「D1實體資產」、「D2無形資產」和「D3人力資源」原因度為正而值最大,意味此構面最易影響其他構面。從DANP的表中,可以發現「C20業績績效」具有最高影響力準則,「C3空間格局」為最低影響力與被影響關聯度之準則;而「C4店內設備」為最能影響其他準則,「C18作業績效」為最容易受到其他準則之影響。在VIKOR分析中,可得知大管家房屋為最佳;缺口值最小;在綜合值指標值越小,代表績效越好,而信義房屋為最差且需要改善的方案。本

研究發現,信義房屋最大缺口為「D1實體資產」,應為優先改善的項目。企盼能替房屋仲介業者提供永續經營改善策略,同時也給予信義房屋、永慶房屋、大管家房屋的業者提供參考,提高房仲永續經營成功績效。