平均月投保薪資定義的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列股價、配息、目標價等股票新聞資訊

勞保實務教戰100%

為了解決平均月投保薪資定義的問題，作者鄭正一 這樣論述：

　　勞工保險條例、各項給付標準與請領手續複雜多端，常使得勞工在難以理解的情況下，無法獲得應有的保障，勞工保險的社會救濟功能從而大打折扣。本書作者教授勞工保險業務經驗豐富，以上課精闢的內容為基礎，將勞工保險法律規定分成六章，依序為：導論、勞工保險概論、勞工保險給付、職業災害勞工保護法、就業保險法，並蒐集大量實例深入解說，以淺顯文字配合完整的圖表、證明書、申請書、行政函釋，幫助讀者突破法條深奧的外殼，實地運用，爭取自身權益。

勞動基準法隨身查(三版)

為了解決平均月投保薪資定義的問題，作者周志盛,周瑋軒,周瑋倫 這樣論述：

　　本書精選勞動基準法歷年來重要的解釋令，並且融合實務議題詳加分析，是職場上班族熟稔自身權益的實用工具書。細究本書特色有下列數項： 　　1.每一條文標示制定要旨，便利讀者查詢與閱覽。 　　2.逐條彙整主管機關發布之重要解釋令，以使勞資雙方有所依循。 　　3.常用條文輔以實務解析，藉以探究勞資雙方常見的迷思。 　　4.敘述簡要、條理清晰，是職場工作者與在校學子必備的工具書。 　　5.提供讀者人資管理、勞資關係與勞動法令的諮詢服務。

防疫保險購買意願之研究

為了解決平均月投保薪資定義的問題，作者劉佩筑 這樣論述：

2019年底新冠肺炎悄然蔓延，隨後幾個月內迅速擴散至全球多數國家，造成許多生命遭受威脅不幸染疫死亡，也因染疫須隔離而面臨收入中斷的影響，在這嚴峻的疫情裡各家保險公司也相繼推出防疫保險之商品，讓民眾在提心吊膽的生活中還能提升自身保障。本研究主要分析消費者在決定購買防疫保險時，會受到那些因素影響，進而推導出新冠病毒疫情感知、主觀規範、涉入程度，是否會影響防疫保險購買意願。本研究先針對新冠病毒疫情感知、主觀規範、涉入程度及防疫保險購買意願做相關文獻探討，奠定本研究之理論基礎，並提出研究架構及研究假設，以網路問卷發放的方式進行調查，回收有效問卷數為295份。將問卷資料以SPSS18.0版進行分析，並

採用信度與效度分析、樣本敘述性統計、差異性分析、相關分析及迴歸分析等統計方法進行分析並驗證假說。研究結果發現新冠病毒疫情感知對主觀規範、涉入程度及防疫保險購買意願有顯著正向影響，主觀規範在新冠病毒疫情感知與防疫保險購買意願間有部份中介效果，涉入程度在新冠病毒疫情感知與防疫保險購買意願間有完全中介效果。最後依研究結果提出保險實務及後續研究建議。