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這兩本書分別來自商業周刊 和商周出版所出版 。
國立臺北科技大學 技術及職業教育研究所 張仁家所指導 陳善珮的 臺灣旅行業經理人職能分析及其教育訓練需求評估之研究 (2021),提出政府創業研習課程18小時關鍵因素是什麼,來自於旅行業經理人、職能分析、訓練需求評估。
而第二篇論文佛光大學 公共事務學系 陳衍宏所指導 林森華的 國民小學課後照顧服務教師專業知能之研究:以宜蘭縣為例 (2018),提出因為有 國民小學課後照顧服務、教師專業知能、專業成長需求的重點而找出了 政府創業研習課程18小時的解答。
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鴻海為什麼贏得夏普:前夏普技術長為你揭開百年品牌犯下的二大致命失策
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為了解決政府創業研習課程18小時 的問題,作者中田行彥 這樣論述:
全世界最了解夏普的男人 中田行彥:「鴻海是夏普唯一的選擇!」 在夏普工作33年、精通液晶及太陽能電池的前技術長, 一步步解析逼近其失敗的深層理由。 看日本百年品牌是如何走向崩壞之路? 鴻海又為何有資格贏得夏普,開創新局? ★ 台灣版特別序文:「鴻夏聯盟,將使亞洲製造業大洗牌」 ★《商業周刊》1482期作者獨家專訪、1493期書摘 明明擁有全球頂尖的研發技術,卻被台灣、韓國及中國一步步超越,夏普到底犯了什麼錯? 目前全世界唯一有能力量產第十代液晶面板、讓鴻海郭台銘不惜動用大筆個人資產也要拿下,耗費巨資成立的大阪「堺工廠」,是拖垮夏普的關鍵因素之一? 是這些因
素讓郭董逆轉勝! →第一大失策:陷入「創新的兩難」,給台灣、韓國趁虛而入的機會。 誤判趨勢,採行「選擇與集中」策略,專注於開發研究、重視團隊合作、研發出超時代的4原色液晶電視的結果,卻不受消費者青睞,最後深陷三星「破壞性價格」液晶電視的陷阱。 →第二大失策:和同胞日本顯示器(JDI)墮入自相殘殺的削價競爭。 一度擁有小米手機60%智慧型手機面板訂單,卻因為台灣觸控面板廠商倒閉,從此錯失中國龐大的手機面板市場,甚至千元手機。但,漁翁獲利的其實並非台灣友達、韓國三星甚至中國京東方科技,而是被JDI趁隙而入! 「無法適應變化,就注定遭到淘汰。」 中田行彥在本書以「當事
人」和「分析者」的二個觀點來敍述。 曾經是夏普液晶事業相關的「當事人」,之後在大學以企業管理學家的身份研究日本的製造業而成為了「分析者」,作者能用更宏觀的多元角度分析夏普的成敗,一層層剝開新聞媒體看不到的真相! 名人推薦 台灣異康Fintech集團首席資深顧問、 前巴克萊/花旗董事總經理及亞洲科技首席分析師│楊應超 資策會產業情報研究所(MIC)資深產業顧問兼所長│詹文男 眾達國際法律事務所主持律師、台灣併購與私募股權協會理事長│黃日燦 ──特別推薦 日本亞馬遜商業經濟類書籍TOP1,讀者熱烈推薦: ★★★★★ 很精采的併購分析! 「曾為夏普工作33
年的作者,分析起來精闢又精彩。本書不只詳細記錄鴻海收購的過程,也針對經營做了分析,值得一讀。」 ★★★★★ 鞭辟入裡! 「看完後能夠理解夏普選擇鴻海的合理性了。在夏普面臨存續危機的時刻,或許唯有鴻海能夠善加利用夏普持有的技術而起死回生。內容高水準,文章簡單易懂,不論學生和式社會人士都很推薦!」 作者簡介 中田行彥(Nakata Yukihiko) 1946年京都出生。1971年神戸大學研究所課程修畢後,進入夏普工作。於夏普任職33年,其中18年負責太陽電池研究與開發、12年參與液晶的研究開發,並擔任液晶事業本部技師長(技術長)等職務。職涯中有3年赴派美國擔任夏普美國研究所研
究部長等職務。 2004年起,成為立命館亞洲太平洋大學教授,負責「技術經營」的研究與授課。現為立命館亞洲太平洋大學研究所經營管理研究科教授暨同大學亞洲太平洋創新管理中心(AP‐IMAC)中心長。日本MOT學會企劃委員長。2009年10月~2010年3月,於美國史丹福大學擔任客座教授。大阪大學工學博士、立命館大學技術經營博士。 譯者簡介 林佑純 (第一~四章) 淡江大學日文系、日本平成國際大學法政系畢,曾在日商企業擔任祕書,現為專職譯者。熱愛旅遊及接觸世界各地文化,相信任何類型作品皆有迷人之處。翻譯作品類型有文藝、心理、企管、財經、健康、休閒等,期許自己成為廣度、深度皆具的日文譯
者。 奈勻(第五~七章) 1983年的天秤座。淡江大學日文系畢業後,靠著一股傻勁在譯界打滾。 歷經書籍翻譯、研究單位筆譯後,又轉到科技公司當社內口譯。譯作橫跨商業及小說各類書籍。 洪淳瀅(第八~十一章) 高雄人。國立高雄第一科技大學應用日語所碩士,2009年取得日本交流協會主辦的「貿易人才赴日研修計劃」資格,赴日研習貿易實務及國際化戰略等課程,並取得結業證明。2012年設立純子中日翻譯工作室,成為專職譯者,協助各企業主翻譯電子電機、機械化工、建築設計、醫學保健、財務金融、專利契約等領域的專業技術文件。 程永佳(第十二~十四章) 日本橫濱國立大學碩士畢業,專攻經營學
(日本交流協會獎學金)。畢業後在日本工作約一年半後回台,雖然專業領域是商業財經方面,對其他領域的翻譯也樂於接受,認為翻譯不同領域的東西是個吸收新知的好管道。 ﹝推薦序一﹞鴻海有史以來最好的投資/楊應超 ﹝推薦序二﹞鴻夏合併,台灣科技產業的里程碑/詹文男 ﹝台灣版前言﹞鴻夏聯盟,將使亞洲製造業大洗牌──對鴻海的期望及其未來的課題與挑戰 【第一部】夏普如何走上被鴻海併購這一步? 第一章 鴻海與日本官民基金的拉鋸戰 到底該「防止技術外流」抑或選擇「全球化」?/就算裁掉一三%的員工,也挽救不了頹勢/日本早已成為輸出技術人員的大國/國家積極投入救援基金,結果卻是凶多吉少/產業
革新機構到底是何種組織?/為什麼鴻海想要夏普?/若非夏普夠本事,沒有人會多看一眼/「一起贏過三星吧!」/郭董終於結束對夏普的單戀/過高的成本拖垮夏普/鴻夏聯手,將可拿下世界第一市占率! 第二章 亂成一團的股東大會 重建計畫無誠意/夏普想變成中小企業來翻轉債務?/債務股權化與發行優先股/媒體報導讓股東失去耐性/股東要求社長、董事下台/與鴻海合作,要選擇液晶還是家電 第三章 變中小企業是擺脫虧損的解藥? 「減資」為何可以填補損失?/沒有信任就無法得到情報/成為廢紙的日本航空及天馬航空股票/99.6%減資的大榮超市,最後下場是股票下市 第四章 公司治理失能,領導者誤判情勢 何謂公司治理?/組織
內部習以為常的對立與衝突/紛爭,來自事業部門的文化差異/繼承創業理念的第二代經營者,佐伯旭/擴大投資液晶的町田、片山時期/無法掌握經營實況的領導者 第五章 頂尖太陽能技術,卻是郭董眼中的拖油瓶 堅守半世紀等到的好時機,卻沒賺到錢/創辦者的熱情、領先全球的技術/誰是罪魁禍首?/政策大轉彎,全力研發薄膜太陽能電池/被郭董視為拖油瓶的太陽事業 【第二部】第一場敗仗:成也液晶,敗也液晶 第六章 什麼是液晶? 液晶的原理,如同調節光線的百葉窗/廢材,成就液晶技術突破盲點/顯示數字,卻無法顯示動畫/薄膜太陽能電池停產,造福液晶技術發展/二公分之差招來的好運/十四吋顯示器「成功才付錢」的挑戰/三年1.8
倍的西村法則/世代交替,從1.8加速至2倍/台灣、韓國漁翁得利 第七章 重蹈日本半導體產業覆轍 只在必要時做必要的投資/信仰技術的陷阱/創新的兩難/群龍聚首,卻是弱者聯盟?/台灣、韓國何以超越日本?/後進者的策略優勢 第八章 那些年,讓夏普強盛的泉源 研發零污染的無機EL顯示器/製造業尊重自由研究風氣/為了共創未來,不惜出借優秀人才/承擔風險、接受挑戰的精神/現場力,是液晶生產的後盾/早期階段的「整合」才是王道/競爭力的泉源:團結力/用「觀看」學習技能/整合已被「模組」取代 第九章 選擇與集中策略的對與錯 大膽挑戰以液晶取代映像管/象徵日本頂尖技術的龜山液晶/「黑盒策略」以一條龍生產模式
,防止技術外流/積極投資第六代與第八代液晶/龜山成就是夏普與外部廠商合作的成果/全國相關企業一同集結到龜山 第十章 低價液晶電視上市衝擊 電視零件全都成了模組/消費者買什麼?/原來是三星設下的陷阱?/三星動手腳的間接證據 第十一章 堺工廠成為夏普重擔 實現日本製造業理想的合作模式/投資堺工廠是正確的決定/錢都花到哪裡去了?/沒有技術創新,就無法降低成本/高品質,高滯銷/與索尼合作,卻因延遲交貨信用掃地/負面連鎖效應 【第三部】 第二場敗仗:中國智慧型手機市場競爭失利 第十二章 智慧型手機在中國的決定性失敗 為什麼夏普不加入JDI?/中國手機市場是解藥?/一間台灣公司突然倒閉帶來的營運危機
/兄弟鬩牆,拉垮夏普/山寨機席捲中國市場/不願追隨潮流,拱手讓對手超越/唯有適應變化,才得以生存 第十三章 日本液晶產業的未來 三個相對概念與正確的企業行動/三種創新的兩難/日本顯示器聯盟有勝算嗎?/中國對液晶的「爆投資」將帶來什麼影響?/想殺出活路的韓國液晶產業/技術開發落後韓國,有機會扳回一城嗎? 第十四章 整合型國際經營2.0 何謂工業4.0?物聯網又是什麼?/遠距離也可以做到整合 ﹝台灣版後記﹞ ﹝參考文獻﹞ 推薦序1 鴻海有史以來最好的投資 這個標題是我在2012年的研究報告下的,那時鴻海第一次和夏普簽訂投資,但這起併購卻因為夏普的股票從五百多日圓跌到二百日圓以下而
暫緩,直到今年才正式完成,真是好事多磨。 1999年起,我以外資分析師的身份研究亞洲科技硬體產業,包括2000年提出高盛第一份鴻海研究報告,以及2004年市場上第一份香港富士康的研究報告。這17年中,我看到鴻海從一個零件小廠發展到全球最大的電子代工製造公司,也深深感佩董事長郭台銘的企圖心,因為沒有郭董,就沒有鴻海。 記得第一次和郭董見面是在2000年鴻海的股東大會。那時根本沒有分析師或投資人出席,只有少數媒體到場。由於我是現場唯一的分析師,郭董特別來跟我聊天,當他得知我是高盛的分析師,馬上說自己剛從美國回來,還見了美國高盛的光纖分析師,也跟我討論光纖產業。我嚇了一跳,困惑一個小小零
件機殼連接器公司的老闆,為什麼對光通訊那麼先進的產業如此熟悉? 我加入瑞士信貸和花旗集團後也持續研究鴻海,才慢慢了解郭董的思維,也發現他驚人的企圖心。他絕對不會滿足於製造小零件,而是什麼都要做,包括當時的反方向垂直整合(從做零件到整機),從1C(電腦)到3C(通訊及消費者電子產品),後來延伸到7C(汽車、內容產出、通路、雲端等)無所不包。客戶從惠普拓展到索尼(Sony)、諾基(Nokia)、摩托羅拉(Motorola)、戴爾( Dell),甚至連我們還不知道什麼是iPhone 時,鴻海已經做出來了。郭董永遠是市場第一位,也永遠要當第一名。 2008~2010年之間,在我回鍋野村及巴
克萊做分析師前,因緣際會到科技產業當了兩年財務長,而有機會進一步了解鴻海,發現郭董其實很想做品牌,只是怕得罪客戶,不敢做也不敢講,這也是宏碁和緯創,還有華碩跟和碩當年分家的原因。鴻海雖然有富士康(Foxconn)這個品牌,也只敢主打零件品牌。郭董後來想了個方法,要當品牌客戶的客戶,所以跑去做通路,包括萬馬奔騰(小型電器專賣店)、賽博數碼(3C通路),現在則跨足電子商務。 郭董一貫積極的態度,讓我聽到鴻海要買夏普的消息後,不但一點也不吃驚,只想拍手叫好,因為郭董終於可以一圓他的品牌夢了。記得當時郭董特地從日本大阪興奮的打電話給在新加坡出差的我,也一起參加東森專訪郭董的節目,最後還邀請我到他
家長談了六個小時,更別說股東大會前後加起來將近十三小時的談話,郭董的熱情不言而喻。雖然我是電機系背景的科技產業分析師,但每次跟郭董談話都像在上課,他還不斷對我分析面板的重要性,最後終於得償所願買下夏普。 很高興本書可以讓讀者了解鴻海為什麼要買,或說為什麼可以贏得夏普,但是我更希望讀者知道鴻海為何會成功,以及郭董每一個行動背後的目的何在。他做事很少一箭雙雕,而是一箭多雕。郭董白手起家,不靠家產、不靠政府幫助成功的故事,絕對不是出於偶然或運氣好。 這次併購夏普,從2012年每股五百多日圓,到最後成交每股一百日圓以下,都顯現出郭董的談判功力和策略。所以公司成功一定要看老闆,就像賈伯斯之於
蘋果一樣重要。雖然整合夏普及轉虧為盈不是件簡單的事,但是我對郭董「明知山有虎,偏向虎山行」的決心深感欽佩,也有信心可以在二~三年內看到成績,請大家拭目以待。 文/台灣異康Fintech集團首席資深顧問.前巴克萊/花旗董事總經理及首席科技分析師 楊應超 推薦序2 鴻夏合併,台灣科技產業的里程碑 歷經一波多折,鴻海終於擊退代表日本政府扮演救世主角色的產業革新機構,接手重整夏普。於2016年4月2日正式簽約,為鴻夏戀畫下完美的據點。 以台灣一家成立四十二年的公司,能夠購併擁有百年歷史、且日本人引以為傲的企業,絕對是台灣科技產業史上一個重要的里程碑。其成敗牽引著台日電子產業合作未
來的想像,以及台灣產業是否能夠藉由跨國合作更上層樓,值得國人給予更多的關注與祝福! 鴻海之所以對夏普緊追不捨,主要是想取得夏普的面板技術,提升與大客戶蘋果的議價力、透過其商品創新力提升鴻海的獲利力,運用其優質的品牌與各式家電產品為鴻海代工體質作轉型。為了爭取各界支持,鴻海更喊出「台、日攜手抗韓」,希望藉此提高購併的勝算。 對夏普而言,到底是要選擇代表日本政府的產業革新機構?還是接受台灣鴻海的購併,相信過程中也是猶豫再三。尤其對日本人而言,即便過去台日合作有許多成功案例,但大多是日廠以先進者身份將技術移轉給台灣企業,指導者的角色也符合日本一直以來希望在亞洲扮演的角色。不料這次卻被過去
指導的台灣後進併購,對於擁有民族優越感的日本人而言,真是情何以堪。 鴻海終究勝出,除了提出的條件較佳之外,主要還是夏普看好各自擁有的優勢,認為雙方若捐棄成見有效整合,就能發揮1+1>2的綜效,不僅促成鴻海提升市場競爭力,也協助夏普擴大市場範疇,這是一個雙贏的合作。 若綜效得以發揮,將為台日產業合作樹立一個卓越的典範,亦即日本的高思維(High Touch)與高品質(High quality)與台灣廠商的靈活(Flexibility)與速度(Speedy)發揮互補效益,未來其他日本大廠有可能作為參考,加強兩國產業實質合作,相信這是相關支持者最樂見的結果! 鴻夏戀的過程高潮迭起,
張力十足,但各界獲得的消息,大多是國內媒體的觀點,多流於表面與臆測,無從得知實際的決策流程與思考,本書作者中田行彥從一個「當事者」(曾在夏普擔任技術研發工作三十三年)及「分析者」(立命館亞洲太平洋大學教授技術經營)的角度來敘述這段過程,不僅對夏普的衰敗有深入探討,對全球電子產業局勢過去與未來的發展,亞洲各國的競合,以及日本電子產業未來應該採取的策略,都有獨到的見解,內容鞭辟入裡,實務、理論兼具,非常值得產、官、學、研各界人士深入研析! 文/資策會產業情報研究所(MIC)資深產業顧問兼所長 詹文男 第一章 鴻海與日本官民基金的拉鋸戰為什麼鴻海想要夏普?鴻海是一間什麼樣的公司呢?鴻海精密
工業,是台灣最大的企業體「鴻海科技集團」(Foxconn Technology Group)的核心企業,也是世界最大型的代工生產電子產品的企業(EMS),集團國內外總員工數超過一百萬人。主要的客戶為美國蘋果、惠普HP(Hewlett-Packard)、中國的小米科技等,日本則有索尼、任天堂、軟銀等。鴻海在夏普二○一二年面臨經營危機時,因出資大阪堺工廠而建立深厚的交情。說到郭董如何以一代之力,建立起這個大型企業,要從他一九七四年,二十四歲時創立的「鴻海塑膠企業有限公司」講起。一開始,鴻海充其量只是大街小巷都有的家庭代工廠,專門製造塑膠製的黑白電視選台開關。之後進入電腦(PC)時代,因成為電腦製造
商的零件代工廠而急速成長。更因為適時投入中國的低廉勞動力,開始因大量生產而擴展規模。結果,鴻海因建立能發揮最大限度經濟效應的「勝利方程式」,打下現在的基礎。但是,這個勝利方程式,卻因為近年來中國工資高漲,逐漸遇到瓶頸。因此,郭董才想藉由與夏普合作,嘗試將原本低附加價值的生產,轉為高附加價值的生產。其中一項嘗試,就是投資液晶。鴻海旗下的群創光電(InnoLux),是二○一○年用新台幣五十三億元(約五千億日圓),併購了液晶電視大廠奇美電子而成。另外,也收購了專門生產中小型液晶的統寶光電。這些動作使群創成為世界第三大的液晶面板製造廠商。只不過,因液晶產業的競爭日漸激烈,才希望進一步得到夏普。實際上,
二○一五年群創光電的合併淨利,為新台幣一百零八億元(約三百七十八億日圓),和上個年度相比少了一半。這可能是郭董想要加入夏普持有的技術,謀求強化技術層面與規模的理由。郭董的個人資產約有一百億美元,在台灣被稱為「現代成吉思汗」。雖然他右手曾纏繞過,與成吉思汗有淵源的寺廟的念珠,但其經營手腕不但「獨裁」、也「重視效率」。此外,二○○五年愛妻過世後,也因為與多位女性傳出緋聞而頻頻登上媒體,是位相當有個性、充滿傳奇色彩的人物。
臺灣旅行業經理人職能分析及其教育訓練需求評估之研究
為了解決政府創業研習課程18小時 的問題,作者陳善珮 這樣論述:
本研究旨在探討臺灣旅行業經理人應具備職能之重要程度與實際已具備程度,依據其知識、技能及態度與其他人格特質之職能內涵,分析其教育訓練需求評估。透過專家訪談、焦點團體訪談、專家和業者之問卷調查,使用獨立樣本t檢定、單因子變異數、IPA重要表現法等統計分析,進而發現職能缺口,再以專家認為職能內涵的使用頻率評定,發現應加強訓練之知識職能內涵優先序為:企業營運方針與策略、相關產業業務脈絡之數位行銷及風險管理策略;技能職能內涵優先序前5項為:評估求職者的能力、知識與經驗,是否適合目前組織文化的批判思考技能、解析市場潮流訊息和行銷計畫、評估商業數據與成本結構的計算技能、溝通同事及利害關係人諮詢環境與社會責
任議題、讓旅客有對環境保護之責任及規劃和實施風險管理流程的組織和管理技能;態度與其他人格特質職能內涵為:謹慎細心、壓力容忍。從職能內涵重組優先序發展出加強訓練4堂課、維持訓練9堂課與少量訓練7堂課;以旅行業經理人建議訓練課程60小時為例,依職能內涵個數比例配置加強訓練7小時、維持訓練32小時與少量訓練21小時;得出旅行業經理人訓練需求建議課程之評定優先順序為評估選才技巧、營運及領導者特質、數位行銷數據分析、情緒智能管理、風險管理、客服系統管理等20堂課程。最後檢視原有旅行業經理人講座訓練課程對應,發現業者對於數位行銷、遊程產品、客戶服務課程之訓練需求時數較高。提供建議給承辦訓練單位參考,戮力彌
補旅行業經理人之能力落差,厚實觀光旅遊產業培育人才之職能內涵,進而提昇競爭力。
創新是一種態度(博客來獨家簽名版):翟本喬透視問題、勇於突破的思考模式和勝出策略
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為了解決政府創業研習課程18小時 的問題,作者翟本喬 這樣論述:
他,在國小時成為臺灣首位跳級生,大二時規劃出臺灣第一套電腦交通號誌控制系統,念博士班時,三週完成標準普爾請顧問一年寫不出來的財務系統,還是Google的菜鳥員工,就設計出年省千萬美元電費的電源架構;他說:「真正的創新是勇敢選擇沒有別人能做的事。光有點子不夠,還要有做出成果的能力。效法別人,最多只能做到和別人一樣,所以我從不想如何趕上別人,而是要直接超越別人!」 他是和沛科技創辦人--翟本喬。 從不當乖乖牌的翟本喬堅信,每個人都有改變和創新的潛力,之所以無法突破現狀,是因為看問題的角度不對,導致只能跟著規範走。在本書中,翟本喬將具體指出生活中存在著哪些隱形的框
架束縛著我們?我們要如何掙脫它們?掙脫之後能創造出什麼新的東西?又如何從創新走到成功?跟著翟本喬拒絕在框架內思考、切換看事物的眼光與角度,就能看清真正的問題,並且找到問題的創新答案。 你原本滿腔熱血,卻被教育制度或現實壓迫到失去獨立思考和創新能力? 你的事業正面臨瓶頸,想要突破,卻不知如何起步? 本書正適合還在為無法跳脫框架所苦,或是歷經萬難,也只能從小框框跳到大框框的企業經營者及職場工作者;融會貫通書中經驗,就能找出一條通往成功的道路。 名人推薦 每一個職場工作者、企業主都該拿這本書來自我檢視及要求,政府單位也應該檢討本書提出的種種議題,一起改變,創新,向上提升。-何
飛鵬,城邦出版集團首席執行長 本書提出二個重要觀念:一、創新必須要能突破框架;這是所有組織都應秉持的態度。 二、創新是可以學習的;或許有些人未必能同意,仍認為創新是一種天賦,但作者教導大家,創新可以一步一步來,未必要一步到位。-李書行,臺灣大學財務副校長 世界潮流、社會趨勢正面對空前之變局,這將是一場無聲的革命。我們如何面對挑戰,跳脫約定成俗的慣性,用大膽的勇氣與知性的力量去開創新的機會?……作者將他的一些想法、理念,下筆為文,讓更多的社會大眾能有所啟發。-高承恕,逢甲大學副董事長、逢甲大學EMBA講座教授 破立推薦 何飛鵬 城邦出版集團首席執行長
李書行 臺灣大學財務副校長 李開復 創新工廠董事長兼首席執行官 高承恕 逢甲大學副董事長、逢甲大學EMBA講座教授 張善政 行政院副院長 蔡力行 中華電信董事長 簡立峰 Google臺灣董事總經理
國民小學課後照顧服務教師專業知能之研究:以宜蘭縣為例
為了解決政府創業研習課程18小時 的問題,作者林森華 這樣論述:
摘要本論文旨在瞭解宜蘭縣國民小學課後照顧服務教師專業知能現況與專業成長需求,並探討不同背景變項的國民小學課後照顧服務教師,其所具備的「專業知能現況」,分析「專業知能之現況」與專業知能之「專業成長需求」的關聯性,進一步從深究國民小學課後照顧服務教師的「專業知能現況」細項,逐步推論出更具體明確的「專業成長需求」,以提升國民小學課後照顧服務教師之專業知能。本研究採問卷調查法,編製「宜蘭縣國民小學課後照顧服務教師專業知能之研究」調查問卷為研究工具,以普查107學年度宜蘭縣內國民小學課後照顧服務教師,發放共212份問卷,回收有效問卷208份,以SPSS22.0統計軟體進行資料分析。研究結果發現如下:一
、國民小學課後照顧服務教師自覺具備中上程度的「整體專業知能」;對「人際溝通」構面、「班級經營」構面、「生活照顧」構面、「作業指導」構面均自覺現況為中上程度符合專業知能,自覺在「生活照顧」構面的專業知能現況符合程度最高。二、國民小學課後照顧服務教師自覺對「整體專業成長需求」為中上程度的需要;在「人際溝通」構面、「班級經營」構面、「生活照顧」構面、「作業指導」構面的專業成長需求為中上的程度需要,自覺在「作業指導」構面的專業成長需求程度最高。三、國民小學課後照顧服務教師的「個人背景變項」中,「性別」、「課後照顧服務教師資格」、「課後照顧服務教師年資」、「任教學校規模」對「『人際溝通』專業知能現況」的
認知,呈現顯著差異。四、國民小學課後照顧服務教師的「個人背景變項」中,教師的「任教學校規模」對「『人際溝通』專業知能現況」、「『班級經營』專業知能現況」、「『生活照顧』專業知能現況」的認知,呈現顯著性差異。五、國民小學課後照顧服務教師的「個人背景變項」中,教師的「任教年資」對於「『作業指導』專業知能現況」的認知上,呈現顯著性差異。六、國民小學課後照顧服務教師在「『整體專業知能現況』與『整體專業成長需求』」之間,呈現低度正相關。七、國民小學課後照顧服務教師在「『人際溝通』專業知能現況」與『人際溝通』專業成長需求」、「『班級經營』專業知能現況」與「『班級經營』專業成長需求」、「『生活照顧』專業知能
現況」與「『生活照顧』專業成長需求」、「『整體專業知能現況』與『整體專業成長需求』」之間,均呈現顯著性的落差情形。本研究根據研究結果,分別對教育行政機關、學校、國民小學課後照顧服務教師、後續研究者,提出適當之相關建議,以提供參考。
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#4.【活動轉知】勞動部勞動力發展署微型創業鳳凰計畫徵件開始!
二、另需符合下列申貸條件:(一)3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時。(二)所營事業依法辦理公司設立登記、商業設立或稅籍登記未超過5年。 於 ustart.yda.gov.tw -
#5.107年中小企業財務人員測驗火速焦點+題庫+歷屆試題合輯: [金融證照考試]
近期發展近期政策性專案貸款尚擴及青年、中高齡及婦女創業,專供國內民營企業國際專利權訴訟、 ... 前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導, ... 於 books.google.com.tw -
#6.112年就業服務乙級技能檢定學術科題庫寶典[技術士]
(1)接受創業諮詢輔導及適性分析(2)3年內參加勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少18小時(3)登記為所營事業之負責人,且登記日前14日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他 ... 於 books.google.com.tw -
#7.青年創業及啟動金貸款20小時課程上課資訊-財團法人中小企業 ...
青年創業及啟動金貸款20小時課程上課資訊. 目前政府自辦或委辦開設的課程或訓練有虛擬(網路)課程和實體課程,詳情如下,請多加利用:. 於 www.smeg.org.tw -
#8.土地銀行積極辦理微型創業鳳凰貸款,協助婦女及弱勢族群完成 ...
為推行政府性別平等計畫暨協助婦女、中高齡者及離島居民創業,本行致力 ... 民眾或20至65歲離島居民,且3年內曾參與政府創業研習課程達18小時並經創業 ... 於 www.landbank.com.tw -
#9.108年度「微型創業鳳凰貸款」 - 技轉及資源整合中心
主旨:檢送本分署108年度「微型創業鳳凰貸款」宣傳海報及DM,請貴單位協助宣導周知,請查照。 ... (二)3年內參與政府創業研習課程至少18小時。 (三)所經營事業依法辦理 ... 於 cttri.obd.fju.edu.tw -
#10.勞動部創業諮詢輔導服務計畫 - 經濟部中小企業處
計畫內容: 一、創業研習課程(一)入門班:協助未創業民眾瞭解創業適性或 ... 書,更有助於認知創業方向及可行性,每場次課程時數至少18小時(3天)。 於 www.sme.gov.tw -
#11.國立臺北大學
111學年度第1學期創新創業中心活動一覽表 ... 而任教於臺北大學的財政部長蘇建榮,借調擔任臺北市政府財政局長、財政部長,由學方與校友總會共同頒發特別貢獻獎,表彰 ... 於 new.ntpu.edu.tw -
#12.政府創業研習課程18小時在PTT/Dcard完整相關資訊| 萌寵公園-2022 ...
提供政府創業研習課程18小時相關PTT/Dcard文章,想要了解更多中年創業課程、鳳凰創業課程、2022免費創業課程有關寵物文章或書籍,歡迎來萌寵公園提供您完整相關訊息. 於 neon-pet.com -
#13.微微型創業鳳凰
·20至65歲女性與45至65歲中高齡創業者,或. 20至65歲離島居民. ·3年內參與政府創業研習課程至少18小時. ·所經營事業依法辦理稅籍登記或公司登記或. 於 www.kfl.org.tw -
#14.彰化縣青年創業獎勵補助
【創業圓夢類】. 申請資格:設籍彰化縣年滿18歲以上45歲以下之青年,且於申請日前3年內參與實體創業研習課程達30小時。 補助範圍:創業諮詢、產品 ... 於 www.chfl.org.tw -
#15.政府創業研習課程18小時的評價費用和推薦 ... - 教育學習補習資源網
看板Marketing 的評價; 政府創業研習課程18小時在110年度「創業輔導服務計畫」 - 明志育成中心的評價; 政府創業研習課程18小時在3.創業貸款.pdf 的評價; 政府創業研習 ... 於 edu.mediatagtw.com -
#16.【青創認證時數課程】線上課程及申請研習時數證書辦法
課程 內容: 針對申請青創貸款業者之課程時數需求,文策學院目前提供下列【青創認證時數課程】線上課程(共30 小時),可供選課。同一門課程需修滿完整 ... 於 school.taicca.tw -
#17.110年度「創業輔導服務計畫」 - 明志育成中心
1.3年內參加本部或政府機關創業研習課程至少18小時。 2.接受本部創業諮詢輔導。 3.本國年滿20至65歲之女性或離島居民及45至65歲中高齡者。 於 incubator.mcut.edu.tw -
#18.【創業基礎概念班】20小時教你創業不卡關_桃園場(免費課程)
4.本課程為免費課程,無提供午餐及茶點。 桃園市桃園區安東街111號(安東青年創業基地). 智慧財產權 · 行銷 · 計劃書 · 基礎 於 www.accupass.com -
#19.應備文件- 1.貸款創業計畫及貸款申請書1份
6.3年內參與勞動部或政府單位辦理之創業研習課程證明文. 件影本1份,增貸者免附. 7.設籍於離島之居民者, ... 2.3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時. 於 info.tcu.edu.tw -
#20.臺南市港尾國小- Gang Wei Elementary School
臺南市麻豆區港尾國小. 於 www.gwes.tn.edu.tw -
#21.免費課程 - 青創學院攜手帶著您創業去~!
中華民國全國創新創業總會(原青創總會) 於 www.careernet.org.tw -
#22.政府創業研習課程 - Pizzakebabistanbul
對象:有意創業或經營者。 時數:18小時。 四、精進班. 課程進入微型創業鳳凰網-創業課程專區。. 2. 3. 登入系統以進行報名(非會員請先至「 會員 ... 於 pizzakebabistanbul.it -
#23.(北分署)創業研習課程 - 1111進修網
(北分署)創業研習課程. 全國中小企業總會創輔中心. 課程總時數. 3小時 ... 「精進班」則是以財務、行銷、政府資源等三大面向進行專題講座,強化創業者經營能力。 於 www.1111edu.com.tw -
#24.就業+創業研習班-報名 - 台北就業大補帖
二、上課地點:臺北市政府勞動局勞工教室(臺北市萬華區艋舺大道101號6樓) ... 課程名稱/講師. 課程內容. 09:00-12:00 (3小時). 《創業準備篇》. 彭成義講師. 於 www.okwork.taipei -
#25.應備文件- 1.貸款創業計畫及貸款申請書1份
6.3年內參與勞動部或政府單位辦理之創業研習課程證明文. 件影本1份,增貸者免附. 7.設籍於離島之居民者, ... 2.3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時. 於 otc.nutc.edu.tw -
#26.2022推薦5個台灣創業推手,最棒的創業教育團隊、創業課程
台灣政府不斷施行各種紓困補助和紓困貸款,雖然這些政策很棒,但對企業經營的幫助 ... 課程規劃有:創業研習班(三天)及創業專題講座班(3小時)。 於 taiwanhappygo.com -
#27.【問題】政府創業研習課程線上課程?推薦回答 - 投資貼文懶人包
累積取得18小時創業相關課程時數證明(不限實體或線上學習),還是能申請本部創業貸款。 缺少字詞: gl= | 必須包含以下字詞:gl=。 找2021免費創業課程相關社群貼文資訊。 於 invest.financetagtw.com -
#28.勞動力發展署全球資訊網-創業課程
一、政策目的. 依民眾創業過程之不同需求,開辦免費創業研習課程,以提升民眾創業知能,降低創業風險。 ... 參加入門班課程者、欲創業或已創業之民眾。 時數:18小時。 於 www.wda.gov.tw -
#29.勞動部辦理微型創業鳳凰貸款 - 臺中市就業服務處
前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導,所營事業員工數(不含負責人)未滿5人,具有下列條件之一者,得向勞動部申請本 ... 於 www.eso.taichung.gov.tw -
#30.青創課程
青創學院致力於青年創業,輔導創業已超過40個年頭,共累積766位以上的專業名師,平均每年開出上 ... 3年內曾參與政府創業研習課程18小時.575%計息. 於 880460429.salonbauxmonde.nl -
#31.微型鳳凰創業貸款 - 婦女聯合網站
申請資格:. (一) 年滿20歲至65歲女性。 (二) 年滿45歲至65歲國民。 (三) 年滿20歲至65歲,且設籍於離島之居民。 前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經 ... 於 www.iwomenweb.org.tw -
#32.青年創業及啟動金貸款中小企業網路大學校數位課程說明
欲申辦青年創業及啟動金貸款者:3年內受過政府認可之單位開辦創業輔導相關課程不限實體課程或虛擬課程(中小企業網路大學校線上課程),至少達20小時或取得2學分證明. 於 www.smelearning.org.tw -
#33.加盟快訊 就業保險失業者創業貸款助勞工創業圓夢范雅正運用 ...
... 及適性分析」、「3年內參加政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時」、「登記為所營事業負責人且於登記日前14日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他事業負責人」, ... 於 yesally.com.tw -
#34.補助民間團體辦理學前研習學前教保研習更多元 - 好視新聞網
另外,因應教保服務人員條例第34條規定,教保服務人員每兩年應參加基本救命術訓練八小時以上、安全教育相關課程三小時以上及緊急救護情境演習一次以上;國 ... 於 newsday.tw -
#35.政府創業研習課程18小時在PTT/Dcard完整相關資訊 - 小文青生活
提供政府創業研習課程18小時相關PTT/Dcard文章,想要了解更多婦女創業課程、政府創業研習課程18小時有關歷史/文化文章或書籍,歡迎來小文青生活提供您 ... 於 culturekr.com -
#36.失業中高齡者及高齡者創業貸款 - 高雄市政府青年局
為協助失業之中高齡者及高齡者穩定事業經營,舒緩創業初期之資金壓力,辦理失業中高齡者及高齡者創業貸款及提供利息 ... 3.3年內曾參與政府創業研習課程至少18 小時。 於 youth.kcg.gov.tw -
#37.全球中央10月號/2022 第166期 - 第 118 頁 - Google 圖書結果
參加過創業研習課程時數達 30 小時,就可以提案申請彰化縣青年創業獎勵補助, ... 在國內市佔率達 18 %的成運汽車,也在二林中科投資 75 億打造電動巴士產業鏈, ... 於 books.google.com.tw -
#38.微型創業鳳凰課程
... 歲至65歲之國民(三)年滿20歲至65歲,且設籍離島之居民二、另需符合下列申貸條件:(一)3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時。 於 531383687.logisfrance-architecture.fr -
#39.創業貸款 - 屏東縣青年創業服務網
(二)3年內曾參與勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少18小時之證明。 (三)登記為所營事業之負責人,且 ... 於 www.ycpt.org.tw -
#40.中央與各縣市創業資源 - 彰化縣政府-青年發展處
2.3年內參加勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少18小時。 3.登記為所營事業之負責人,且登記日前14日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他事業負責人。 於 youth.chcg.gov.tw -
#41.微型創業鳳凰政策之過程評估:屏東縣個案分析145
第18卷第2期民國100年6月 ... 五中高齡民衆,會參與政府實體創業研習課程,並經創業諮詢輔導,所 ... 三天計十八小時課程,內容包括商品知識、資金籌措、開業準備、市. 於 tpl.ncl.edu.tw -
#42.微型創業-鳳凰資金助你一臂之力|MoneySmart 聰明投資
如果你:年滿20歲至65歲女性、年滿45歲至65歲國民,或年滿20歲至65歲,且設籍於離島之居民,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢 ... 於 www.moneysmart.tw -
#43.微型創業鳳凰研習班開放報名- 財經- 工商時報 - 中時新聞網
... 中彰投分署陸續開辦一系列免費創業研習課程-「微型創業鳳凰研習課程」, ... 政府創業研習課程至少18小時取得證書,如「微型創業鳳凰-入門研習 ... 於 www.chinatimes.com -
#44.112年商業概論完全攻略 [升科大四技] - 第 91 頁 - Google 圖書結果
(六)政府各項微型企業創業輔導與措施青年創業及啟動全貸款貸款對象為依法辦理 ... 所營業事業依法登記未超過5 年,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,所營業 2. 於 books.google.com.tw -
#45.樹德科技大學:愛上宜學、宜居、宜行、宜樂的山水校園- 首頁
榮獲〜教育部111年度「U-start創新創業計畫」第二階段績優獲獎之創業團隊! ( ... 焦點新聞. 2022.10.31. 樹科大車用基地與業界合力辦理Google商家與經營教學課程訓練 ... 於 www.stu.edu.tw -
#46.勞動部提供之創業研習課程有哪些? - 台灣就業通- 找人才
1.入門班:3小時課程,內容包括創業準備、商機選擇、風險評估及適性評量等。 2.進階班:3天計18小時課程,內容包括商品知識、資金籌措、開業準備、市場行銷、財務規劃等, ... 於 hr.taiwanjobs.gov.tw -
#47.微型創業鳳凰貸款如何申請?和青創貸款有何差異?符合這4 點 ...
4、課程證明:3年內曾參與政府創業研習課程18小時。 了解鳳凰創業貸款的資格,若你想知道更多關於青年創業貸款年齡怎麼算,這篇為你整理好囉! 於 youth-loan.tw -
#48.勞動部開辦屏東地區創業研習課程免費撥打0800092957報名
生活情報/屏東e報-記者吳富正、湯佳寧/2015.07.15.屏東報導】 屏東縣政府勞工處表示,勞動部為協助民眾瞭解創業相關資訊,將於屏東地區開辦一系列 ... 於 e121957572.pixnet.net -
#49.111 年公務人員普通考試試題 - 公職王
3 年內參加勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少18 小時。 登記為所營事業之負責人,且登記日前14 日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他事業負. 於 www.public.com.tw -
#50.微型鳳凰創業貸款》3 大申請條件&鳳凰創業貸款額度 - 貸鼠先生
而這種低利率的政府小額貸款,和其他政府貸款、青年創業貸款,或是和網路上 ... 申請者在3 年內需參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18 小時。 於 roo.cash -
#51.EP811【吳淡如X許逢儒】不得已的時候要以暴制 ... - Player FM
不必到雙十一,楊尚軒總經理提供史上最大優惠和最慷慨的贈禮,只有48小時. 軒郁國際是一間上市櫃公司(股票代號是6703),獨家選用世界大廠Glanbia高 ... 於 player.fm -
#52.免費「創業研習課程」歡迎報名參加! | 蕃新聞
中央社訊息服務20150714 16:55:12)為協助創業民眾進一步瞭解創業相關資訊 ... 歲婦女及年滿45-65歲國民,三年內曾參與政府實體創業研習課程及創業諮詢 ... 於 n.yam.com -
#53.分類: 政府服務 - 線上市集
勞動部為舒緩我國女性、中高齡國民及設籍離島居民於創業初期之資金壓力,辦理微型 ... 二、申貸資格及條件前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業 ... 於 vendor.twmarket.tw -
#54.微型創業鳳凰 - 【勤揚聯合記帳士事務所】 台北
○3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時。 ○創業計畫及貸款申請書。 ○稅籍登記證明及所營事業主管機關核准文件影本。 ○切結書正本。 ○國民身分證正反面影本。 於 www.taxfirm.com.tw -
#55.鳳凰創業貸款課程2022-在Mobile01/PTT/Yahoo上的房地產 ...
鳳凰創業貸款課程2022-在Mobile01/PTT/Yahoo上的房地產討論內容懶人包,找2022免費創業課程,政府創業研習課程線上課程,政府創業研習課程18小時在YouTube影片與社 ... 於 house.gotokeyword.com -
#56.艾蜜莉會計師的10堂創業必修課: 你的第一本創業指南?股權架構、募資、獎酬、會計、稅務、經營管理及資本市場
年滿20 歲至 65 歲,且設籍於離島之居民研習及輔導申請人 3 年內曾參與政府創業研習課程至少 18小時,並經創業諮詢輔導新創微型事業所經營事業員工數(不含負責人)未滿 5 ... 於 books.google.com.tw -
#57.【學習紀錄】來去上課了解。微型創業鳳凰課程。勞動部勞動力 ...
辭去工作之後過了幾個月,前一陣子想到,對,上次的課程只是了入門班,. 最近,就報名了進階班的課程,三天18小時的課程,. 以前的 ... 於 hmling0619.pixnet.net -
#58.社工靈活應用多元介入媒介新興動物輔助治療增服務成效 - JUMP
動物輔助治療近7、8年在香港漸漸為人所知,更吸引不少從事助人專業者如社工進修相關課程。它屬動物輔助介入手法之一,透過生命與生命的互動及治療師設計的 ... 於 jump.mingpao.com -
#59.鳳凰創業課程 - R3f
... 政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時。. (二)所營事業依法辦理公司設立登記、商業微創鳳凰-創業實體課程開班啦. 發佈日期: 2021.04. 勞動部為辦理微型創業 ... 於 r3f.pt -
#60.想創業但是缺乏資金嗎?讓裕鑫告訴你六個輕鬆獲取創業資金的 ...
三年內需要參與政府開辦的創業研習課程達18小時. 最後要特別留意的是,如果你已經申請過一次鳳凰貸款,在公司設立時間五年內,營運期間仍有貸款 ... 於 xzcf.com.tw -
#61.「就業保險失業者創業協助辦法」放寬申請貸款資格囉!
林先生105年獲貸「就業保險失業者創業貸款」,在臺中地區經營安全帽、機車騎士 ... 申貸前3年內應參加創業研習課程至少18小時,除本部辦理之創業研習課程外,其他政府 ... 於 travel.1111.com.tw -
#62.政府創業研習課程
對象:有意創業或經營者。 時數:18小時。 四、精進班. 課程課程地點:台東縣主辦單位:勞動力發展署微型創業鳳凰more; 更有說服力的行銷技巧課程 ... 於 selecthome.it -
#63.鳳凰創業課程 - Fao nettoyage
如果無法在期間內辦理貸款,可在到期前微型創業鳳凰貸款「基本條件」13 年內參加政府創業研習課程滿18 小時2經過創業諮詢輔導3公司員工不超過5 人微型 ... 於 fao-nettoyage.fr -
#64.微型創業鳳凰貸款 - 台灣企銀
創業暨微型貸款 · 對象. 凡年滿20歲至65歲女性或年滿45歲至65歲國民,或年滿20歲至65歲且設籍於離島之居民,最近3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導 ... 於 www.tbb.com.tw -
#65.創業籌備中缺乏資金,如何辦理貸款? - 女性創業飛雁計畫
微型創業鳳凰貸款由勞動部辦理,協助微型創業並促進就業,針對20-65歲 ... 嬰中心、幼兒園或短期補齊班)登記未超過五年,三年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,所 ... 於 woman.sysme.org.tw -
#66.創業研習【數位課程】時數證明取得方式 - 新北勞動雲
參加本府或政府相關單位辦理之創業研習課程(實體或數位課程)。 研習課程須至少參訓二十 ... 認定方式:【課程類別】為【微型創業專區】之課程時數,依規定須達21小時。 於 ilabor.ntpc.gov.tw -
#67.鳳凰創業課程 - Berufsbildungsradio
... 貸條件:(一)3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時。. (二)所營事業依法辦理公司設立登記、商業創業精進班3小時,有心發展創業 ... 於 berufsbildungsradio.ch -
#68.微型創業鳳凰貸款如何申請? - 宜泓稅務記帳士事務所
那到底有什麼條件才能申請微型創業鳳凰貸款呢? ... 課程證明:3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數位)至少18小時; 工商登記:所營事業依法辦理公司 ... 於 yi-fq.com.tw -
#69.勞動部勞動法令查詢系統-所有條文
一、勞動部(以下簡稱本部)為辦理微型創業鳳凰貸款(以下簡稱本貸款)協助微型 ... 前項人員,三年內曾參與政府創業研習課程至少十八小時,並經創業諮詢輔導,所營 ... 於 laws.mol.gov.tw -
#70.勞動部開辦屏東地區創業研習課程免費撥打0800092957報名
生活情報/屏東e報-記者吳富正、湯佳寧/2015.07.15.屏東報導】 屏東縣政府勞工處表示,勞動部為協助民眾瞭解創業相關資訊,將於屏東地區開辦一系列 ... 於 mypaper.pchome.com.tw -
#71.微型創業鳳凰貸款好辦嗎?貸款利息怎麼算?要準備什麼資料?
上述人員於三年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導,公司員工未滿5人,並符合以下條件即可申請:. (1)所營事業符合商業登記法第5 ... 於 www.cmoney.tw -
#72.創業輔導 - 臺北市就業服務處
一、 創業輔導目標:本處辦理創業輔導之目標,係為協助有轉業及創業需求民眾,規畫辦理與創業準備相關研習課程,使有資金需求之學員取得向政府申請創業貸款之門檻;對 ... 於 eso.gov.taipei -
#73.三年五萬政府補助課程 - Oxbridge
前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導,所營事業員工數(不含負責人)未滿5人. 貸款額度: 公司登記或商業登記:200萬 ... 於 oxbridge.si -
#74.創業鳳凰計畫
105年度各分署自行辦理之職前訓練課程. 目前沒有相關活化應用. 課程證明:3年內曾參與政府創業研習課程18小時。 三、措施內容. 最高貸款額度:新臺幣200萬 ... 於 282923416.kam-fuer-kmu.ch -
#75.鳳凰貸款課程
低利率:按郵政儲金2年期定期儲金機動利率加年息0 微型創業鳳凰貸款「基本條件」13 年內參加政府創業研習課程滿18 小時2經過創業諮詢輔導3公司員工不 ... 於 yoanbresloutdieteticien.fr -
#76.微型創業鳳凰貸款好辦嗎? 最新重點整理出爐! - 幸福貸
勞動部為建構微型創業、提升就業機會、友善特殊族群,推出了「微型創業鳳凰貸款」, ... 3 年內曾參與政府創業研習課程至少18 小時,並經創業諮詢輔導 ... 於 happymoney.tw -
#77.微型創業鳳凰貸款 - 花蓮縣新住民家庭服務中心
免保證人、免擔保品、低利率、兩年免息、免費課程、全程輔導申請人資格: 年滿20-65歲婦女或年滿45-65歲國民三年內曾參與政府實體創業研習課程3+18小時並取得證書經由 ... 於 immigrant.hl.gov.tw -
#78.土銀積極辦理微型創業鳳凰貸款 - Yahoo奇摩運動
為推行政府性別平等計畫暨協助婦女、中高齡者及離島居民創業,土地銀行致. ... 或20至65歲離島居民,且3年內曾參與政府創業研習課程達18小時並經創業 ... 於 tw.sports.yahoo.com -
#79.金門日報全球資訊網
18 ~19 ℃ 陰短暫陣雨 ... 18~19 ℃ 陰短暫陣雨 ... 另外更整合三創服務平台,提供創業、就業、輔導諮詢與相關政府補助計畫媒合,為在地青年創業家提供營運一站式服務、 ... 於 www.kmdn.gov.tw -
#80.微型創業鳳凰貸款 - smepass 企業得來速
一、申請人參與勞動部或政府機關(構)創業研習課程18小時,並依法完成所營事業設立登記後,填具完成創業計畫及貸款申請書與備齊申貸文件及資料,就近向 ... 於 smepass.gov.tw -
#81.土銀鳳凰貸款助婦女弱勢族創業圓夢 - | | 經濟日報
微型創業鳳凰貸款適用對象為年滿20至65歲女性、年滿45至65歲中高齡民眾或20至65歲離島居民,且3年內曾參與政府創業研習課程達18小時並經創業諮詢 ... 於 money.udn.com -
#82.勞動部微型創業鳳凰貸款 - 新創圓夢網
一、申請人參與勞動部或政府機關(構)創業研習課程18小時,並依法完成所營事業設立登記後,填具完成創業計畫及貸款申請書與備齊申貸文件及資料,就近向 ... 於 sme.moeasmea.gov.tw -
#83.【創業系列】女性福音!勞動部微型創業鳳凰貸款介紹:利率
鳳凰創業貸款扶持婦女、離島居民、中高年齡層族群 · 基本條件:三年內參加政府創業研習課程滿18 小時,經過創業諮詢輔導,公司員工不超過5 人 · 附加條件: ... 於 www.money101.com.tw -
#84.融資貸款 - 臺灣區塊鏈大聯盟
1, 武漢肺炎紓困振興方案, 隨著疫情嚴峻衝擊到許多產業、事業,政府即以「防疫、 ... 前項人員,3年內曾參與政府創業研習課程至少18小時,並經創業諮詢輔導,所營事業 ... 於 tballiance.org.tw -
#85.政府創業研習課程18小時 :: 非營利組織網
一、政策目的.依民眾創業過程之不同需求,開辦免費創業研習課程,以提升民眾創業知能,降低創業風險。...對象:有意創業或經營者。時數:18小時。,勞動部勞動力發展署 ... 於 nonprofit.iwiki.tw -
#86.創業女性必知!微型創業鳳凰貸款懶人包:申請條件、貸款銀行
如果你符合前面提到的這3 種身分,那接下來就必須確認自己「3 年內參加政府創業研習課程滿18 小時」、「經創業諮詢輔導」且「經營的公司不超過5 人」 ... 於 today.line.me -
#87.協助婦女及台灣弱勢族群創業土銀續推微型創業鳳凰貸款
為推行政府性別平等計畫,土地銀行致力於協助辦理微型創業鳳凰貸款,是項 ... 於離島之居民,凡前開人員3年內曾參與政府創業研習課程達18小時並經創業 ... 於 www.smartloan.com.tw -
#88.法規新訊-修正「微型創業鳳凰貸款要點」(2019-04-19)
前項人員,三年內曾參與政府創業研習課程至少十八小時,並經創業諮詢輔導,所營事業員工數(不含負責人)未滿五人,具有下列條件之一者,得向本部申請 ... 於 www.lawbank.com.tw -
#89.111年就業安全制度(含概要) [高普考] - 第 459 頁 - Google 圖書結果
三、 3年內曾參與政府創業研習課程至少 18小時。四、所營事業設立登記未超過五年。五、所營事業員工數未滿5人。六、貸款用途以購置或租用廠房、營業場所、機器、設備或 ... 於 books.google.com.tw -
#90.最新版就業服務乙級檢定完勝攻略|完整學術科解析(電子書)
1接受創業諮詢輔導及適性分析 23 年內參加勞動部或政府機關(構)創業研習課程至少 18 小時 3登記為所營事業之負責人,且登記日前 14 日內無就業保險投保紀錄及未擔任其他 ... 於 books.google.com.tw -
#91.微型創業鳳凰
本部或政府機關(構)3年內辦理之創. 業研習課程至少18小時證明文件影本. 設籍於離島之居民者,應另檢附3個月. 內戶籍謄本. 勞工保險被保險人投保資料. 申辦流程. 於 my.ksu.edu.tw -
#92.More content - Facebook
微型創業鳳凰創業研習課程 ✓政府實體創業課程結訓學員。 ✓創業數位課程時數達18小時證明 ✓多元培力就業計畫專案經(管)理人員符合上述身份,請到報名網址: 於 www.facebook.com -
#93.就業創業請看我 - 宜蘭縣政府
110-11-18, 勞動部創業貸款懶人包. 110-03-30, 就業保險失業者創業協助-計畫介紹. 109-03-09, 青年創業及啟動金貸款專區. 108-11-20, 宜蘭青年學院(創業學程). 於 www.e-land.gov.tw -
#94.3.創業貸款
申請人應填具貸款創業計畫書. 並檢具各項應備文件後提出申請 ... 2.3年內曾參與政府創業研習課程(實體或數. 位)至少18小時. 3. 接受勞動部創業諮詢輔導及適性分析. 於 www.shu.edu.tw -
#95.微型創業鳳凰貸款好辦嗎?3分鐘搞懂申請條件.流程.準備文件
1. 把貸款文件備齊了之後用郵寄或親自送到你所在地的服務窗口,分為北基金馬區、桃竹苗區、中彰投區、雲嘉南區、高屏東區、澎湖區、宜花區,文件或是流程有不清楚的地方也可以撥打諮詢專線0800-092-957詢問。 2. 先初步審查文件,看看有沒有缺漏的部分,如果有缺漏,就要在21天內補齊,沒有補齊就不會受理申請貸款。文件確認都完備後就會進入下一個階段。 3. 接下來會有顧問實地探訪,協助你修正計畫書。 於 www.alphaloan.co