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數位化工作的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦唐隆基寫的 數字化供應鏈:轉型升級路線與價值再造實踐 和徐明景的 數位攝影:光與影的入門心法都 可以從中找到所需的評價。

另外網站建築數位化工作流程指南| 林峰田等作也說明:內容簡介 「數位典藏國家型科技計畫」於西元2002年開始執行,眾多機構計畫與公開徵選計畫的工作夥伴紛紛加入我們的團隊,進行種類繁多而又數量鉅大的數位化工作, ...

這兩本書分別來自人民郵電 和五南所出版 。

國立臺北科技大學 智慧財產權研究所 江雅綺所指導 黃晴釩的 原住民族傳統智慧創作保護條例中合理使用之認定-以奇美部落案為例 (2021),提出數位化工作關鍵因素是什麼,來自於原住民族傳統智慧創作保護條例、著作權法、合理使用、原住民族傳統文化、文化資產保存。

而第二篇論文中臺科技大學 文教事業經營研究所 詹博州所指導 陳卉穎的 以科技接受模式探討臺中北屯文化資源成果網站之推廣效益-以《文資蘊生-深耕文化資產與人才培育》大學社會責任計畫為例 (2021),提出因為有 臺中市北屯區、響應式網站、文化資產、大學社會責任實踐計畫、科技接受模式的重點而找出了 數位化工作的解答。

最後網站什麼是數位化員工體驗(DEX)?則補充:數位化 員工體驗泛指企業為提高員工在任何地點使用任何裝置工作的生產力,而為其提供的各項體驗。 | VMware TW.

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了數位化工作,大家也想知道這些:

數字化供應鏈:轉型升級路線與價值再造實踐

為了解決數位化工作的問題,作者唐隆基 這樣論述:

“十四五”規劃的重點之一是搶抓第四次工業先機,乘數字經濟騰飛和數位技術使能的東風,加速實現全行業和全社會的數位化轉型。企業數位化轉型成功的關鍵是其供應鏈的數位化轉型,然而,供應鏈數位化轉型之路異常艱難,企業和投資人對為什麼要數位化轉型及如何轉型深存困惑。 《數位化供應鏈 轉型升級路線與價值再造實踐》旨在幫助讀者提高對供應鏈數位化轉型的認知,解其困惑,並從供應鏈數位化轉型的戰略規劃、技術架構、方法策略、實踐案例、績效度量幾個方面提供了參考指南。   此外,書中還闡述了計畫、採購、生產/製造、運營、逆向供應鏈等要素的變革路線、數位技術,披露了京東、菜鳥、美的、聯想等先進企業探索出來的實戰經驗,值

得相關人士學習與借鑒。 《數位化供應鏈 轉型升級路線與價值再造實踐》適合所有供應鏈從業人員、研究和教學人員,特別是企業供應鏈的管理人員,以及政府機構供應鏈政策制定者閱讀,同時,也可作為高校供應鏈,以及與供應鏈相關,如物流、經管等的教科書或教學參考書。 唐隆基 美國德克薩斯大學達拉斯分校電腦軟體工程博士,曾任職於IBM、卡特彼勒和FedEx,是FedEx互聯網技術開發中心技術顧問和重要項目的管理者。 2015年回國後,任廣州捷世通副總裁、羅戈研究副院長,同時擔任中國數位化學會特聘終身顧問、湖南大學資訊和軟體學院兼職教授。 致力於推動中國數位化轉型,已發表多篇智慧計算、數字孿生

、區塊鏈、人工智慧和供應鏈數位化轉型的研究報告及文章。 潘永剛 羅戈研究院長、阿裡雲MVP、騰訊雲TVP、華為雲顧問,曾任上海港務集團戰略部研究員、oTMS戰略和市場副總裁,始終堅持為供應鏈和物流企業提供諮詢和培訓。 羅戈研究 致力於為供應鏈與物流領域企業提供有深度的諮詢和研究服務,總部位於上海,現已在深圳、北京、成都設立了辦事機構。 依託羅戈網線上知識社區、線下互動網路數十年積累的豐富行業資源及團隊深厚的積累,羅戈研究始終與企業、政府、協會等保持著緊密的合作,並在此過程中,形成了的行業洞察能力、企業服務諮詢能力。羅戈研究提供的解決方案已成功轉化為助推企業前進的動力。 第

一篇 戰略篇  第 1 章 數位化供應鏈應運而生//003 1.1 供應鏈數位化轉型的內因主導和外因推動//004 1.1.1 內因主導和外因推動相結合,驅動供應鏈數位化轉型//004 1.1.2 內因之一:提高企業競爭力的需要//005 1.1.3 內因之二: 企業數位化轉型關鍵要看供應鏈的數位化轉型//005 1.1.4 內因之三: 以客戶為中心的市場需求帶來的挑戰//006 1.1.5 內因之四:傳統的商業模式向數位化的商業模式轉型//007 1.1.6 外因之一:數字經濟的發展促進供應鏈數位化轉型//009 1.1.7 外因之二:化和日益增加的不確定性和複雜性//011 1.1.8 

外因之三:工業4. 0 帶來的新興技術驅動供應鏈數位化轉型//012 1.1.9 外因之四:提高供應鏈的競爭力和國家戰略的需要//014 1.2 數位化供應鏈的概念和轉型趨勢//016 1.2.1 供應鏈數位化轉型需要明晰幾個概念//016 1.2.2 從智慧供應鏈到數位化供應鏈//018 1.2.3 供應鏈數位化轉型的發展趨勢//022 第 2 章 供應鏈數位化轉型的戰略思維//027 2.1 企業數位化轉型戰略是供應鏈數位化轉型的驅動器//029 2.1.1 不是CIO 或CTO,而是CEO 掛帥//030 2.1.2 數位化戰略推動數位化成熟//031 2.1.3 數位戰略要有明確的範

圍和目標//032 2.1.4 更有信心投資數位化人才//033 2.1.5 戰略使員工積極參與數位化工作//033 2.1.6 創新和冒險成為一種數位化文化//034 2.1.7 價值驅動供應鏈數位化轉型//035 2.2 技術創新是供應鏈數位化轉型的加速器//037 2.2.1 供應鏈數位化轉型的技術戰略思維//037 2.2.2 科爾尼的六大數位技術賦能供應鏈數位化轉型//040 2.2.3 高德納的供應鏈戰略成熟度曲線//040 2.3 本章小結//043 第 3 章 供應鏈數位化轉型的戰略性技術趨勢//045 3.1 比較2018—2020 年的八大供應鏈戰略性技術趨勢//046

3.2 不可忽視的供應鏈戰略性技術趨勢//047 3.2.1 人工智慧//048 3.2.2 分析//051 3.2.3 物聯網//053 3.2.4 機器人流程自動化//055 3.2.5 自主事物:機器人、無人駕駛汽車、無人機等//057 3.2.6 數位供應鏈孿生//059 3.2.7 沉浸式體驗//061 3.2.8 供應鏈中的區塊鏈//063 3.3 其他值得關注的新興供應鏈戰略性技術趨勢//064 3.3.1 5G 網路//064 3.3.2 邊緣計算//065 3.3.3 自動化//065 3.3.4 持續智慧//066 3.3.5 供應鏈治理與安全//067 第二篇 架構篇 

第 4 章 數位化供應鏈的參考架構及策略//071 4.1 數位化供應鏈的參考架構//072 4.2 數位化供應鏈的協同策略//073 4.2.1 經典的供應鏈協同//074 4.2.2 數位供應網路協同//075 4.2.3 數位化供應鏈協同框架//076 4.2.4 數位化供應鏈協同案例//078 4.3 數位化供應鏈的細分策略//080 4.3.1 制定差異化細分戰略//080 4.3.2 供應鏈細分的挑戰//083 4.3.3 供應鏈細分的場景、案例及其策略//084 4.3.4 跨供應鏈細分的協同效應//085 4.4 本章小結//086 第 5 章 計畫的數位化轉型與變革//

089 5.1 數位化供應鏈計畫是供應鏈變革的核心//090 5.1.1 數位化供應鏈的核心是數位化決策//090 5.1.2 數位業務計畫是更廣泛的供應鏈轉型努力的基礎//091 5.1.3 數位化供應鏈計畫將供應鏈提升到一個新的水準//092 5.2 傳統供應鏈計畫和數位化供應鏈計畫比較//093 5.3 數位化供應鏈計畫的七個維度//094 5.4 供應鏈計畫數位化轉型的技術//096 5.4.1  供應鏈計畫技術發展週期//096 5.4.2 同步計畫//100 5.4.3 從S&OP 到IBP//102 5.4.4 演算法供應鏈計畫—ToolsGroup//105 5.4.5 數位並

行計畫—Kinaxis 的 RapidResponse 平臺//109 5.5 本章小結//111 第 6 章 採購的數位化轉型與變革//113 6.1 傳統採購的“痛”//114 6.2 採購決策者想數位化採購解決的問題//115 6.3 採購的數位化演進//116 6.4 數位化採購框架//118 6.5 數位化採購價值創造的參考架構//121 6.6 數位化採購技術趨勢//122 6.6.1 分析能力和採購轉型//124 6.6.2 人工智慧和採購轉型//126 6.7 數位化採購案例//129 6.7.1 海爾互聯網採購平臺//129 6.7.2 理特採購4.0//129 6.7.3

 SAP Ariba 使能採購的數位化轉型//130 6.7.4 用友的採購數智化雲平臺//134 6.8 本章小結//136 第 7 章 生產/ 製造的數位化轉型與變革//137 7.1 工業4.0 和智慧製造的生態//138 7.2 生產/ 製造的數位化轉型//141 7.2.1 3D 列印工業//141 7.2.2 從面向製造與裝配設計到面向供應鏈管理的設計//145 7.2.3 從製造執行到製造運營管理//149 7.2.4 數位主線和數位孿生助力生產/ 製造數位化轉型//151 7.2.5 下一代數位連接的產品生命週期管理//152 7.3 本章小結//153 第 8 章 運營的

數位化轉型與變革//155 8.1 當前企業供應鏈運營面臨的挑戰//156 8.2 智慧數位化供應鏈運營決勝未來//159 8.2.1 數位創新型人才//159 8.2.2 數據洞察//160 8.2.3 應用智慧數位技術//161 8.2.4 雲賦能//163 8.2.5 智能數位化供應鏈運營生態//164 8.3 供應鏈物流的數位化變革趨勢//165 8.4 數位化供應鏈管理生態的框架//167 8.5 本章小結//168 第 9 章 數位化逆向供應鏈//171 9.1 逆向物流規模上萬億—待挖掘的金礦//172 9.2 迴圈經濟和迴圈供應鏈//173 9.2.1 迴圈供應鏈//175

9.2.2 逆向供應鏈//178 9.3 逆向供應鏈的數位化變革//179 9.3.1 逆向供應鏈技術變革歷程//179 9.3.2 新興數位技術賦能迴圈供應鏈//181 9.4 供應鏈可持續發展的數位化變革//185 9.4.1 供應鏈可持續發展的現狀//186 9.4.2 供應鏈可持續發展的數位技術//188 9.5 本章小結//190 第 10 章 數位化供應鏈控制塔的理論和實踐//193 10.1 數位化供應鏈控制塔產生的背景//194 10.2 數位化供應鏈控制塔的前身//196 10.2.1 航空控制塔//196 10.2.2 物流控制塔//197 10.3 數位化供應鏈控制塔的

理論//198 10.3.1 控制塔的概念//198 10.3.2 控制塔的分類//201 10.3.3 控制塔的參考架構//203 10.3.4 控制塔的演進和供應鏈控制塔4.0//205 10.3.5 控制塔的成熟度//207 10.3.6 以控制塔為核心的數位化供應鏈架構//208 10.4 數位化供應鏈控制塔的價值矩陣和實踐//208 10.4.1 Nucleus Research 的供應鏈控制塔價值矩陣//208 10.4.2 One Network 控制塔4.0//210 10.4.3 Blue Yonder Luminate 控制塔//211 10.4.4 LLamasoft 控

制塔技術//213 10.4.5 數位化供應鏈控制塔的技術發展趨勢//214 10.5 本章小結//215 第三篇 方法篇  第 11 章 供應鏈數位化轉型方法論//219 11.1 數位化業務目標:轉型還是優化?//220 11.2 供應鏈數字意識指數框架概述//222 11.2.1 供應鏈數字意識指數框架//223 11.2.2 供應鏈數字意識指數框架基準//227 11.2.3 識別和管理供應鏈DCI 優先順序//228 11.3 供應鏈數位化轉型的制勝指南//232 11.3.1 基於數位意識指數框架的供應鏈數位化轉型方法論框架//232 11.3.2 供應鏈數位化轉型執行框架//

233 11.3.3 供應鏈數位化轉型路線圖//240 11.3.4 中小企業如何應對供應鏈數位化轉型//240 11.4 供應鏈數位化轉型的技術戰略執行框架//242 11.5 供應鏈數位化轉型的雙模戰略//244 11.6 本章小結//248 第四篇 案例篇  第 12 章 京東的智慧數位化供應鏈//251 12.1 京東供應鏈的智慧數位化轉型戰略//252 12.1.1 京東及其供應鏈組織//252 12.1.2 供應鏈智慧數位化轉型戰略//253 12.2 京東智慧供應鏈物流體系//255 12.2.1 京東無界智能供應鏈的八大能量//256 12.2.2 京東智能物流體系//25

7 12.3 京東的智慧價值供應鏈//258 12.4 供應鏈服務升級和生態構建//261 12.5 供應鏈數位化變革帶來的碩果//262 12.5.1 供應鏈數位產品帶來的使用者吸引度和市場競爭力優勢//262 12.5.2 佳客戶體驗//263 12.5.3 智慧履約平臺助力優化供應鏈//263 12.5.4 全面開放智慧無人技術助力倉配運降本增效//264 12.5.5 數位化供應鏈智能平臺助力商家全環節降本增效//264 12.5.6 供應鏈服務化開創新商業模式//265 12.6 持續踐行綠色可持續發展//266 12.7 本章小結//267 第 13 章 菜鳥的數智化供應鏈//2

69 13.1 及其供應鏈組織—菜鳥網路//270 13.2 生態鏈佈局戰略//271 13.3 菜鳥的供應鏈網路和數智化戰略//272 13.3.1 初期戰略:天網、地網、人網//272 13.3.2 中期戰略:全鏈條網路//274 13.3.3 新戰略:“一橫兩縱”數智化轉型//274 13.4 的數智化供應鏈架構//276 13.4.1 新零售生態//276 13.4.2 的數智化供應鏈架構//277 13.4.3 菜鳥基於供應鏈中台構築的平臺服務能力//278 13.4.4 智慧演算法驅動的供應鏈整體優化//278 13.4.5 菜鳥數智化供應鏈的自動化運作//279 13.5 阿裡雲

是數智化供應鏈的基礎設施//280 13.6 數智化供應鏈雲生態使騰飛//282 13.7 本章小結//284 第 14 章 數位化如何重塑家電巨頭美的及其供應鏈//285 14.1 美的及其供應鏈組織//286 14.2 美的數位化轉型和重塑的戰略和路線//287 14.2.1 數位化1.0:632 和632+ 互聯網戰略//288 14.2.2 數位化2.0//289 14.2.3 美的數位化重塑//291 14.3 美的供應鏈數位化轉型的路線和架構//294 14.3.1 製造業供應鏈的複雜性//294 14.3.2 美的供應鏈數位化轉型的路線//295 14.3.3 美的數位化供應鏈

的架構//298 14.4 美雲智數美的雲—供應鏈雲//299 14.5 美的工業互聯網賦能供應鏈數位化轉型//301 14.5.1 美的工業互聯網平臺應用核心成果//302 14.5.2 安得智聯一盤貨智慧物流打造從供應鏈到價值鏈的新引擎//303 14.6 本章小結//305 第 15 章 START 方法論引導聯想供應鏈數位化變革//307 15.1 聯想集團及其卓越供應鏈組織//308 15.2 聯想供應鏈管理發展歷程//310 15.3 START 數位化轉型方法論//312 15.4 START 方法論引導聯想供應鏈數位化轉型//314 15.4.1 制定聯想供應鏈數位化轉型戰略

//314 15.4.2 構建聯想供應鏈數位技術賦能中心//316 15.4.3 重塑聯想供應鏈業務模式//317 15.4.4 實現聯想供應鏈業務智慧化運營//318 15.4.5 建設聯想供應鏈轉型數位化保障體系//326 15.5 本章小結//329 第五篇 度量篇  第 16 章 供應鏈數位化轉型的度量//333 16.1 一般傳統供應鏈的度量//334 16.2 數位化變革傳統供應鏈度量指標//336 16.3 基本數位化供應鏈的度量//338 16.4 數位化供應鏈轉型路徑過程成熟度//344 16.5 使用和完成基本數位化供應鏈度量指標的指南//347 16.6 供應鏈數位化

轉型路徑過程成熟度和數位意識成熟度//350 16.7 本章小結//351

數位化工作進入發燒排行的影片

補充資訊:
2:20 日本 7/30 東京的單日確診人數為 3300 人
13:40 受訪者後續補充,日本接種疫苗其實也可以網路預約

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#2020東京奧運 #日本 #線上訪談
各節重點:
00:00前導
00:56 來賓自我介紹
1:10 工作內容跟奧運有關?
2:17 現在日本的疫情狀況如何?
3:22 目前為止已經發佈了 4 次的「緊急狀態」在你看來反覆的原因是什麼?
05:57日本對於口罩這件事情是習慣的嗎
07:34 日本的文書處理數位化較不普及對遠端工作有影響嗎?
08:41 應酬文化在疫情下有什麼變化?
09:26 生活上最大的影響是?
09:55 這一次奧運在哪些層面有受影響?
10:25 日本大部分的民眾對於東奧是否舉辦的態度是?
11:21日本的疫苗現況為何?是否充足?
12:51 你已經打過疫苗了嗎?
14:16 台灣很多人害怕副作用或不良反應沒有打疫苗,那日本呢?
15:07 台灣在疫情爆發後對政府有很多不信任,日本呢?
15:55 感覺到政治冷感的例子?
16:50日本會因為疫情發生政治衝突嗎?
18:29 你覺得疫情有為日本帶來什麼改變嗎?
20:07最想臺灣的食物會是什麼
20:27最後有什麼想要跟觀眾分享的嗎
21:59結尾

【 製作團隊 】

|企劃:羊羊
|腳本:羊羊
|編輯:土龍
|剪輯後製:絲繡
|剪輯助理:歆雅/珊珊
|演出:志祺、佑宇



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原住民族傳統智慧創作保護條例中合理使用之認定-以奇美部落案為例

為了解決數位化工作的問題,作者黃晴釩 這樣論述:

隨著2007年通過原住民族傳統智慧創作保護條例、2015年相關實施辦法公布後,原住民族之傳統文化已可經由向原住民族委員會提出申請,以獲得智慧創作專用權,其概念上類似著作權,可藉此主張智慧創作財產權及智慧創作人格權,改變了長久以來大眾對原住民族傳統文化得以自由利用之認識。不過由於該條例對原住民族傳統文化保護之立法模式為全球首創,條文規範尚未盡完善,而在條例中第16條第1項第3款關於合理使用之認定,條文中僅規定可主張合理使用,但對於如何認定並無過多說明,當有侵權事宜發生應如何進行認定,事實上各方並無共識。本文藉由各方角度分析原住民族傳統智慧創作保護條例之內涵,提出如何認定對原住民族傳統文化之利用

為合理使用為適,並以奇美部落與原住民族委員會間之爭議為例,說明於具體案件中如何操作該認定方式。最終認為儘管該條例在內涵上確與著作權法有所不同,但仍可參考著作權法第65條規定,審酌四款判斷基準並綜合考量,另外在判斷時,除了財產權層面外,同時要考量對文化層面的影響,此部分或可參照智慧創作說明書中相關內容。

數位攝影:光與影的入門心法

為了解決數位化工作的問題,作者徐明景 這樣論述:

  攝影是一種技術,也是一門藝術,既是單純的休閒嗜好,更可以成為一行專業。紀實攝影家為人類留下無數的歷史見證,家庭的生活照也為家人留住無限的歡樂時光與恆久的回憶,攝影是現代人日常中不可或缺的一環。      攝影具有化剎那為永恆的特性,紀實攝影強調原場景瞬間凝結與場域的戲劇效果及符號隱喻,其影像足以品味再三,流傳千古。然而在紀實攝影之外,重新編輯合成影像的內容,創造出另一種真實,以呈現作者想要表達的影像語彙,最後藉由相片來與觀眾溝通,是現代攝影藝術的趨勢,因此原場景是什麼可能已不再那麼重要。   運用數位工具強大的編修能力,將影像合成重組或特效處理後製的方式,釋放眾多在

光學上的束縛,開創無限可能,是攝影數位化後爆發力之所在。本書帶您一步步認識數位攝影的基礎理論與觀念、器材設備與實際操作程序,善用影像合成與特效能力,創造屬於您獨一無二,新時代的影像紀錄。  

以科技接受模式探討臺中北屯文化資源成果網站之推廣效益-以《文資蘊生-深耕文化資產與人才培育》大學社會責任計畫為例

為了解決數位化工作的問題,作者陳卉穎 這樣論述:

臺中市北屯地區,最早可溯源於荷蘭與西班牙時期、明鄭、清代、日治以及民國等不同階段的治理,歷代行政區變化甚大,皆有歷史背景,直到清代才開始有明確的文史紀載,近期在市地重劃下,整體面貌及環境變化相當大,地方文化資源也同步面臨永續發展的相關議題。研究者以資訊相關背景,蒐集北屯地區內歷史發展、古蹟、文化景觀、歷史建築等文化資源相關資料,透過田野調查整理,逐步建構「文資蘊生-深耕文化資產與人才培育」臺中北屯文化資產響應式網站(http://www.ctust.btusr.tw),導入數位內容開發技術,進行地方文化資源數位化工作,透過大學社會責任實踐計畫(University Social Respon

sibility, USR),達成地方文化永續發展及創新應用的目標,提昇北屯地區居民、學生對在地文化資源的認同及保存意識。本研究運用問卷調查方式,並以科技接受模式(Technology Acceptance Model,TAM),在感知有用性、感知易用性、使用態度、行為意圖等面向,來探討在地民眾與學生對於臺中北屯文化資產之響應式網站的推廣效益,並解釋其影響間之關連性。關鍵字:臺中市北屯區、響應式網站、文化資產、大學社會責任實踐計畫、科技接受模式