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世新大學 觀光學研究所(含碩專班) 簡博秀所指導 羅國瑛的 從淡蘭古道出發-讓文化觀光走入國際世界 (2021),提出松山區公所電話關鍵因素是什麼,來自於古道、文化觀光、世界遺產、淡蘭古道、楊廷理、長距離步道旅行。

而第二篇論文國立臺北大學 公共行政暨政策學系碩士在職專班 陳金貴所指導 李嘉玲的 公務人員對退休金改革之觀點及其對組織承諾影響之研究-以臺北市區公所為例 (2019),提出因為有 退休金改革、組織承諾的重點而找出了 松山區公所電話的解答。

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接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

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從淡蘭古道出發-讓文化觀光走入國際世界

為了解決松山區公所電話的問題,作者羅國瑛 這樣論述:

雪山隧道,拉近臺北盆地與蘭陽平原之間的空間與時間距離。常言道,路是人走出來的,回顧過往沒有公路的年代,原住民與來自閩粵兩省漢移民往來臺北盆地與蘭陽平原之間,乃是以雙腳在雪山山脈北段山林裡走出一條條的山徑形成淡蘭古道。「文化」乃是人類在生活過程中,經過日積月累所創造出來的事物、經驗與傳承。文化觀光,為九十年代以降國際旅遊市場的趨勢。觀光旅遊事業的永續發展,如何引發旅客的「重遊意願」為關鍵要素。走馬看花的旅遊方式與旅遊行程,內容貧乏的觀光資源與觀光景點,缺乏「旅遊吸引力」,甚至因為「旅游形象」不佳,導致旅客的「旅遊滿意度」得不到高度評價。文化觀光,可以提供具有深度的旅遊方式與旅遊行程。為了保護世

界各地珍貴的文化遺產、自然遺產免於遭受天然災害影響或是人為的破壞,聯合國教科文組織,推動將世界各國及各地區擁有傑出普世價值的文化或自然資產,登錄於世界遺產名單,藉由國際間的合作達到保護世界遺產的目的。做為文化資產以及觀光資源,古道是前人留給後人的文化遺產。淡蘭古道,曾經有凱達格蘭族與噶瑪蘭族的足跡。清嘉慶17年(1812),蛤仔難納入大清帝國版圖,設置噶瑪蘭廳隸屬臺灣府,楊廷理,做為關鍵人物之一,三度進出臺灣,多次出任臺灣知府(含署理),五次入蘭,擘劃開蘭事宜,以重要推手相稱當屬實至名歸。淡蘭古道蘊含豐富的歷史性、文化性以及自然生態的多樣性,結合國際間「長距離步道旅行」的風潮,藉由推廣淡蘭古道

引發旅客個人的「旅遊動機」以及觸動旅客個人的「旅遊意向」,帶動我國臺灣地區不同類型文化觀光資源建構的「旅游形象」和「旅遊吸引力」,成為國際旅遊市場境外遊客來臺旅遊的目標。

公務人員對退休金改革之觀點及其對組織承諾影響之研究-以臺北市區公所為例

為了解決松山區公所電話的問題,作者李嘉玲 這樣論述:

我國人口結構朝向高齡化發展,隨著高齡人口數不斷增加、壽命延長,退撫基金支出亦隨著公務人員高齡化趨勢逐年成長。在面臨財務危機及社會媒體輿論壓力,公務人員退休金制度受到極大的挑戰,掀起改革聲浪,最終於106年6月29日三讀通過「公務人員退休資遣撫卹法」。由於改革內容衝擊現職及退休人員之退休權益甚鉅,可能造成現職公務人員工作態度及行為上的改變,進而影響政府的效能及運作。據此,本研究旨在探討公務人員對106年通過之退休金改革之認知及態度現況,以及對組織承諾之影響,並比較分析不同屬性之公務人員在研究變項之差異。 本研究以臺北市區公所公務人員為研究對象,並採用問卷調查法,共發出512份問卷

,回收431份問卷,扣除36份無效問卷後,有效問卷395份,有效問卷回收率為77.15%,後續運用SPSS軟體進行有效問卷之信度及效度檢定、描述性統計、獨立樣本T檢定、單因子變異數、皮爾森積差相關性、多元迴歸分析等。依據統計結果及文獻探討相關研究提出下列研究發現:一、多數公務人員認同退休金改革之必要性,但不贊同對於目前改革的方案及改革幅度。二、臺北市區公所公務人員之組織承諾屬於中上程度。三、106年退休金改革與臺北市區公所公務人員組織承諾間具有低度關聯。四、不同個人背景之公務人員在退休金改革與組織承諾上之具有顯著差異性。 最後依上述研究結果及研究發現,對臺北市政府及區公所提出相關研究建議

。關鍵字:退休金改革、組織承諾