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別讓樂齡變成「樂零」!如何照顧失智者的荷包，金融人員的必修照護課

為了解決永豐定期儲蓄存款的問題，作者成本迅 這樣論述：

　　失智者友善金融指引：專業人士如何溫柔對待並幫助高齡者 　　本書從開始介紹失智症，到一些案例學習與建議等，非常實用。讓人感動的內容有：與年長者溝通的方式、建立與年長者間信賴關係的方法、對於失智者金融機關應注意之要點，而且有來自醫師、社福、看護、法律人的建言。這本書所描述的是現今日本所面臨的失智者財務法律困境，但以文化相近的台灣，也應具備這些知識。 　　我們目前用以保護失智者財產的工具，僅有民法所定的監護及輔助宣告、不動產預告登記、金融註記等；此外，就僅能依靠其實並不可靠的家屬提高警覺及小心謹慎。 　　本書引導醫療、法律、照護、社會福利及金融業者等各種專業領域的人員，

打破藩籬，捐棄本位成見，合力以互助、互利、互惠的精神，努力達成共同的目標，即保障失智者的財產安全。失智者晚年的靜好歲月，成為超高齡社會的進步指標。在必須合作無間的體系中，金融業尤其扮演了無比吃重的角色。 　　整體而言，這本書值得金融機構、法律相關專業、失智者親友，甚至關心失智症之國人參考。 真摯推薦 　　邱銘章 臺灣大學醫學院神經科教授 　　高瀨義昌 日本醫療法人社團至高會高瀨診所理事長 　　賴德仁 社團法人台灣失智症協會理事長 　　 (以姓氏筆劃排序) 專業推薦 　　王文甫 彰化基督教醫院失智症中心主任 　　王培寧 臺北榮總失智治療及研究中心主任 　　白明奇 成功大學老年學研究所所

長 　　吳世勛 台北富邦銀行客群副總經理 　　吳建毅 永豐銀行零售金融處副總經理 　　胡朝榮 臺北醫學大學臺北神經醫學中心副院長 　　徐文俊 林口長庚紀念醫院失智症中心主任 　　張景瑞 國泰綜合醫院精神科主治醫師 　　曹汶龍 大林慈濟醫院失智症中心主任 　　陳達夫 臺灣大學醫學院附設醫院神經部主治醫師 　　湯麗玉 社團法人台灣失智症協會秘書長 　　楊淑惠 中國信託商業銀行個人金融副執行長 　　楊淵韓 高雄醫學大學神經科學研究中心主任 　　甄瑞興 亞東紀念醫院神經醫學部一般神經科主任 　　蔡佳芬 臺北榮總精神部老年精神科主任 　　 (以姓氏筆劃排序)

永豐定期儲蓄存款進入發燒排行的影片

疫情期間教師規劃主動收入與創造被動收入之探討-以臺北和臺中地區為主

為了解決永豐定期儲蓄存款的問題，作者魏錦華 這樣論述：

近年來物價持續上漲，加上前幾年嚴重的新冠肺炎來勢洶洶，無疑雪上加霜，銀行定期存款利率已長期處於低檔，甚至無利率可言，讓教師覺得實際薪資所得有所減少，且經歷政府大刀闊斧的改革下，退休金岌岌可危，故大多數教師認為好好理財有其必要性。這篇研究主要是採用問卷調查法。調查的對象是以大臺北和大臺中地區的教師群為主，研究工具再用自編的「探討疫情期間教師主動收入的規劃與被動收入的創造之研究調查問卷」進行探討分析臺北地區與臺中地區的教師群，就其對主動收入的規劃與被動收入的創造之實際情況，再進一步探討教師在不同背景與環境的變項下，是否會影響其財務的規劃和創造。經過研究探討後，發現大臺北地區與大臺中地區教師群主動

收入的規劃與被動收入的創造，其差異性不大。甚至其主動收入的規劃和被動收入的創造是趨向正向，這反映教師都瞭解兩者的重要性，然而有些教師未曾有過創造被動收入的經驗，有些教師只是規劃主動收入，但對創造被動收入興致缺缺。最後教師在不同背景變項中，本研究樣本在單因子變異數分析中，如:任教服務地區、年齡層、學歷、婚姻狀況、月儲蓄與投資理財的經驗，疫情期間對主動收入的規劃和被動收入的創造有顯著影響；然而，不同性別、主要扶養人數、月主動收入疫情期間對兩者沒有顯著影響。本研究亦發現疫情期間，教師主動收入的規劃和被動收入的創造有正相關，這表示教師的投資理財觀念不再像以前一樣保守，隨著時代的變遷和環境的改變，大部分

教師已越來越重視投資理財的重要性與必要性。

我收到最好的投資建議-35歲前要有錢

為了解決永豐定期儲蓄存款的問題，作者曾志堯 這樣論述：

■2006年雄据各大連鎖書店及網路書店排行榜的暢銷書《35歲前要有錢》，2009年開春，增訂版《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》震撼上市！ 　　2006年，《35歲前要有錢》一上市即名列金石堂連鎖書店連續16週暢銷書，並獲博客來網路書店商業理財類暢銷書的肯定，普受各界好評。 　　為揮別2008景氣陰霾，迎接眾人期盼的2009年經濟榮景，並回饋廣大讀者，我識出版社再度邀請財富管理專家曾志堯先生，重新修訂《35歲前要有錢》，震撼推出《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》。錯過這次，機會不再，請好好把握。 ■全球經濟大崩壞後的最佳投資建議，你不能忽視！ 　　2007年爆發的金融大海嘯

已經超過十八個月了，為什麼在各國政府忙著推出一波波振興景氣方案的同時，企業還是一個一個輪番倒下？ 　　到底是政府紓困方案做得不夠？ 　　還是市場的緊縮超過預期？ 　　亦或是企業本身的體質與競爭力不堪一擊？ 　　當全球陷入經濟大崩壞的困境，你不能忽視《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》給你最佳的投資建議，想要在35歲前有錢，就必須具備兩個條件，而且愈早愈好，那就是積極儲備第一桶金與採取正確的理財方式。 ■兩岸逐步開放，伴隨經濟榮景可期。不想只領死薪水，想要賺大錢的你，請看理財專家曾志堯給你最好的投資建議── 　　政局穩定，伴隨著是民眾消費信心的恢復，面對一片看好的經濟市場，想要趁此熱潮，賺

進人生的第一、第二桶金，擁有無慮的退休生活，就絕對不能錯過本書──《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》，讓財富管理專家曾志堯告訴你理財投資的祕密。 ■倘若在35歲前還沒有錢，你就有可能窮一輩子！ 　　克服全球經濟動盪不安，就要在35歲前當個有錢人 　　這是個「富者恆富，貧者恆貧」的世代，倘若35歲前，沒有存下一點錢，貧窮絕對會跟你一輩子！ 　　面對M型社會的逐漸成形，不想讓自己掉入貧窮的深淵，就得從現在開始理財！照著《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》書中的說明──先存30萬，再存100萬！就能讓你搭乘經濟起飛的翅膀，重現藍天！ ■一個關鍵性決定，深深影響往後數十年！ 　　一個簡單

的決定，一個可以實現的投資報酬率，只要當下做了決定並且堅持下去，不僅對購屋置產與孩子教育沒有多大的影響，更重要的是你已經替自己與另一半準備了足夠的退休安養基金。 　　《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》提醒你要掌握一生僅有一次的貧富逆轉契機，接受財富管理專家給你的最好投資建議──先窮後富、理債理財，把握住這致富雙關鍵，就能讓你在往後數十年高枕無憂。 ■為什麼是35歲前要有錢，而不是30歲？ 　　1.因為出社會工作的年齡普遍往後延伸！ 　　2.因為社會的競爭越來越激烈，「30而立」已快變成神話！ 　　3.因為「適婚年齡」和實際「結婚年齡」差距愈來愈大！ 　　4.因為30歲以前想要成家立業，

只會加重自己的經濟負擔！ ■理財就像爬樓梯，請先站穩第一步，才能再走第二步！ 　　財富管理專家曾志堯特創人生無憂魔術數字：「30、100、100」，只要先儲蓄30萬並養成儲蓄的習慣之後，35歲準備好第一個100萬，每年以8％的複利報酬率來累積財富；在40歲的時候再準備第二個100萬，仍然以8％的複利報酬率來累積財富，任何人只要照著《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》所說：準備好這兩個100萬，就可以輕鬆享受富裕的退休生活。 ■本金＋時間＋報酬率，這樣投資最有效率！ 　　訂下理財目標，存下本金，精準算出投資報酬率，加上時間，你的投資才會精準有效率。在《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢

》書中，財富專家曾志堯提出「30、100、100」魔術數字，只要存下30萬，找對正確投資理財工具，人生中的第一個100萬很快就會出現，下個100萬也會離你不遠囉！ ■擺脫負債十大絕招，獨家祕訣大公開！ 　　理財之前先理債，《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》列出十種讓你脫離負債的方法，擺脫窮光蛋生活，對抗欲望改掉亂花錢的壞習慣，浪費、奢侈都不會是理財該有的態度，現在很多人因為過度消費與衝動消費而負債，這下子就離理財的路更遠了。要遠離負債就要抑制消費的欲望，那就找出讓我們負債的元凶，再逐一擊破吧！你的理財計劃已經開始！ ■理財就要從年輕開始！35歲前一定要有錢！ 　　時機歹歹，每月薪水固定

只有2、3萬，想要車子、房子、小孩子，口袋空空沒錢子？想要有錢怎麼辦？財富管理專家曾志堯告訴你，有錢一點也不難！只要存款累積30萬，想要邁向100萬，絕對不是天方夜譚！先窮一下子，再富一輩子，《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》要你從30萬開始富足人生，累積存下人生的第一個一百萬，如此你的成功便踏出第一步。《我收到最好的投資建議──35歲前要有錢》更教你如何理財兼理債？從此告別窮光蛋，邁向荷包滿滿的踏實生活。 ■兩岸三地財經界知名人士共同推薦！ 　　永豐金控財富管理事業群總經理　賈堅一、保險行銷集團董事長　梁天龍、上海啟明金融管理專修學院總裁　陳朝暉、福建省理財規劃師協會副會長唐偉、香港

Target資本管理(TargetcaptialmanagementCO.Ltd)董事龔紀綱　聯合推薦！！ 作者簡介 曾志堯 學歷： 上海復旦大學　高級管理人員工商管理碩士EMBA輔仁大學經濟系 現職： WMTC財富管理培訓中心執行長上海啟明金融管理學院資深顧問福建省理財規劃師協會顧問 工作經歷： 群越商務諮詢有限公司（上海）總經理輔仁大學臺北市校友會理事輔仁大學經濟系系友會總幹事普羅財經集團副總經理建華金控建華銀行（BankSinopac）理財中心業務經理美商保德信人壽高級壽險顧問臺北商人談話會(TBS)執行長捷徑文化出版社顧問凱信捷徑出版（北京）總策劃財富管理季刊總編輯我識出版集團總策劃

授課經歷： 　　超過10,000小時授課：中、農、工、建、交、浦發、深發展、郵儲銀、興業銀行、嘉實基金、南方基金、鵬華基金、大成基金均邀請擔任培訓顧問與授課。 　　課程包括：感動行銷服務課程、理財經理高績效課程、分支行行長領導統馭課程、財富管理趨勢與策略課程、私人銀行業務戰略課程等等 演講經歷： 2003年第一屆「壽險顧問競爭力研討會」主講貴賓2004年國際聯合財務金融保險學術系列研討會主講貴賓中國人壽55周年慶－高端客戶回饋講座演講2008全球投資趨勢研討會

公司內部控制機制之法令遵循研究

為了解決永豐定期儲蓄存款的問題，作者張芸瑄 這樣論述：

　　近年來，企業弊端案件不時躍上新聞版面，細究其原因，無非是未落實公司治理所形成內控失靈的結果。公司治理一般泛指公司管理與監控的方法，本文著重於內部控制層面，探討公司如何透過自律性的做好內部管控機制，以促成公司價值極大化，並減少舞弊的發生。強化法令遵循為金管會於「2018-2020年版公司治理藍圖」中所提及之目標。企業內部法令遵循是不間斷的議題，良好的法令遵循能避免遭主管機關罰鍰及降低法令遵循風險；反之，不佳的法令遵循將導致輕則罰鍰，重則相關人士須面臨刑責。吹哨者保護制度是法令遵循不可或缺，蓋弊端有時難以發覺，然為使吹哨人勇於吹哨，實有必要保障吹哨人不受報復。　　本文首先由公司治理的概念談起

，再深入探討至法令遵循，分析各國之法令遵循架構。另就吹哨人保護上比較外國立法例及我國揭弊者保護法草案之異同。而董事會在法令遵循的建置與維持上負擔終局責任，在強化其監督義務上，本文分析比較法與我國司法實務於主客觀範圍上之差異。最後就現行相關制度面不足之處提供建議，希冀就強化法令遵循之議題上提供參考。