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股東變更登記表的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦智囊團顧問股份有限公司寫的 新 企業表單應用範例(1)總務人事 和法天使的 創業,你需要的合同都 可以從中找到所需的評價。

這兩本書分別來自智囊團 和法律所出版 。

國立交通大學 科技法律研究所 林建中所指導 翁栢垚的 台灣關係企業中財團法人持股之實證調查與法律問題分析 (2016),提出股東變更登記表關鍵因素是什麼,來自於非公司組織、持股、控股、財團法人、基金會、關係企業、稅務規劃。

而第二篇論文國立中正大學 會計資訊與法律數位學習碩士在職專班 王志誠所指導 趙興偉的 兩岸公司清算制度之比較研究 (2011),提出因為有 解散、清算、清算人、選派清算人、清算完結、清算組、清算義務人的重點而找出了 股東變更登記表的解答。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了股東變更登記表,大家也想知道這些:

新 企業表單應用範例(1)總務人事

為了解決股東變更登記表的問題,作者智囊團顧問股份有限公司 這樣論述:

  第1節 前言   企業經營首重管理,經營管理可以當作一項工程來看,美國經營專家阿爾賓‧布勞恩的計劃(PLAN)→執行(DO)→考核(SEE)學說,應該是最為一般大眾所耳熟能詳的一種經營管理學說。   換句話說,凡事有妥善計劃,再根據該計劃去執行,在計劃執行中能隨時加以考核並修正該計劃,如此週而復始才能使企業隨時因應當前局勢,掌握贏的策略,並立於永續經營的不敗地位。   現代的企業經營管理觀念即是建立管理上之標準化,以及基此觀念所規劃設計出企業經營管理的標準作業模式。將作業予以系統化、制度化及一元化,對於作業效率的提昇,員工士氣的提振,公司權責的劃分,市場網路的開拓,風險負擔的減少以及

公司形象的建立等,確實有莫大的幫助。   現在如果我們將制定企業管理規章(及其相關表單)當作是計劃(PLAN)的話,那麼落實執行規章制度並填寫其所規範的相關表單,則是具體執行(DO)企業規章的規定,此外檢討分析並填製有關管理規章之比較、分析等的表單,就是屬於考核(SEE)該規章之管理績效或檢討該規章的適宜性了。總之,表單不僅為企業事務作業流程之表徵,更是企業規章之具體表達工具。   套書以『新企業表單應用範例』為名,集經營管理表單實務於一爐,以簡明淺顯的表單格式,列示出企業各相關單位管理工作上具體可行的實用表單範例。企業相關主管及工作者只要隨手翻閱,便可找到您所需要的參考答案。它是一套完整

且實用的企業表單工具書,也是員工教育訓練的好範本,它將是您的良師益友,導引您登堂入室,步上成功的坦途。   第2節 套書要點及要目   『新企業表單應用範例』套書,是特別針對企業在實務運作上遭遇的管理表單問題,所發展出來的表單工具套書;它包含了總務、人事、財會、銷售、工廠、品質、旅館、餐廳等,企業相關管理表單範例都涵蓋在內,堪稱完整之企業表單實務範例工具套書。   『新企業表單應用範例』套書,分四冊單元,各單元要目列示如下:   (1) 總務人事 (本冊單元)   單元涵蓋:「組織職掌」、「會議委員會」、「文書管理」、「庶務管理」、「員工福利」、「其他總務管理」、「甄選任用」、「待遇管

理」、「出勤管理」、「考績晉昇獎懲」、「離職退休資遣」、「教育訓練」等,有關總務、人事之表單應用範例文件。   (2) 財會銷售   單元涵蓋:「出納管理」、「資金預算」、「其他財務管理」、「會計憑證簿籍」、「帳務相關明細表」、「會計報告分析」、「會計相關事務」、「內部控制稽核」、「其他會計管理」、「一般業務處理」、「行銷業務調查」、「行銷通路管理」、「營業人員管理」、「其他營業管理」等,有關財會、銷售之表單應用範例文件。   (3) 工廠品質   單元涵蓋:「生產管理」、「採購管理」、「倉儲管理」、「外包管理」、「生產技術」、「製品技術」、「廠務管理」、「品質事務」、「品質程序」等,有關

工廠、品質之表單應用範例文件。   (4) 旅館餐廳   單元涵蓋:「旅館訂房」、「入住登記」、「行李收送」、「服務中心」、「櫃檯其他」、「客房服務」、「客房整潔」、「客房庶務」、「商務育樂」、「工務保全」、「其他旅館」、「宴會訂席」、「餐廳庶務」、「廚房庶務」、「食品酒類飲料」、「其他餐廳」等,有關旅館、餐廳之表單應用範例文件。   【套書總論】 第1章 企業表單套書緒論 第2章 企業表單標準化 第3章 企業表單製作要領 第4章 企業表單製作程序 【組織職掌】 FAA01 工作及職務資格說明書 FAA02 工作說明書 FAA03 權責劃分表 FAA04 單位人員編制表 FAA05 單

位員額統計表 FAA06 職位職等編制計劃總表 【會議委員會】 FAB01 月份會議計劃表 FAB02 會議紀錄1 FAB03 會議紀錄2 FAB04 部門會議紀錄 FAB05 會議召集申請單 FAB06 開會通知單 FAB07 會議報告書 FAB08 對外會議紀錄報告書 FAB09 委員會議報告書 FAB10 會議室使用申請單 FAB11 月份會議室使用統計表 FAB12 職工福利設施申請書 FAB13 職工福利委員會委員及職員名表 FAB14 職工福利金提撥情形一覽表 FAB15 職工福利委員會業務實施登記表 FAB16 職工福利委員會設施計劃表 FAB17 退休金監督委員會委員及職員名

冊 【文書管理】 FAC01 對外發文公文書 FAC02 對外公文草稿書 FAC03 簽呈單 FAC04 內部公文單 FAC05 公司內部連絡單 FAC06 收發文登記簿 FAC07 收文登記簿 FAC08 國外傳真收文登記簿 FAC09 文件處理跟催單 FAC10 文件傳遞管制表 FAC11 遞文簿 FAC12 文件檔案管理明細表 FAC13 圖書購買申請單 FAC14 圖書借閱申請單 FAC15 圖書管理目錄表 FAC16 表單管理目錄表 FAC17 表單管理資料卡 【庶務管理】 FAD01 文具領用申請單 FAD02 申購/領用單 FAD03 物品借/領用申請單 FAD04 印刷品印

製申請單 FAD05 印鑑管理登記簿 FAD06 印鑑使用登記簿 FAD07 印鑑使用申請單 FAD08 印鑑報銷申請單 FAD09 車輛使用紀錄表 FAD10 車輛管理紀錄表 FAD11 車輛維修/里程/耗油月報表 FAD12 車輛領用油料月報表 FAD13 車輛使用申請單 FAD14 派車單 FAD15 車輛請修單 FAD16 駕駛日報表 FAD17 交通事故報告書 FAD18 出差申請單(1) FAD19 出差申請單(2) FAD20 國外出差申請表 FAD21 搭乘國內飛機申請單 FAD22 出差旅費預支申請單 FAD23 出差傳真連絡單 FAD24 出差報告單 FAD25 出差報告書

FAD26 國外出差報告單 FAD27 出差旅費支出明細表 FAD28 國外出差費用明細報告書 FAD29 股東印鑑卡 FAD30 股東更換印鑑申請書 FAD31 股東印鑑掛失申請書 FAD32 股票繼承過戶申請書 FAD33 股票掛失申請書 FAD34 股票補發申請書 FAD35 補發新股票領收單 FAD36 申請補發股票保證書 FAD37 股東住址變更登記申請書 FAD38 股東一覽表 FAD39 股票轉讓過戶申請書 FAD40 對外契約登記表 FAD41 國外電話使用登記簿 FAD42 影印文件申請單 FAD43 郵票/明信片使用日報表 FAD44 誤餐費申領日報表 【員工福利】 F

AE01 婚喪喜慶給付申請單 FAE02 重大傷病補助申請單 FAE03 員工子女獎學金申請單 FAE04 員工子女獎學金領款單 FAE05 員工互助金申請單 FAE06 福委會社團經費補助申請單 FAE07 員工旅遊活動申請書 【其他總務管理】 FAF01 時間內進出登記簿 FAF02 來賓登記簿 FAF03 物品出門放行單 FAF04 員工攜物外出登記簿 FAF05 車輛物品出入通知單 FAF06 車輛出入登記簿 FAF07 宿舍住/退宿申請單 FAF08 住宿人員資料卡 FAF09 安全衛生檢查報告表 FAF10 用電安全檢查表 FAF11 安全衛生檢查日報表 FAF12 安全事故發生

報告書 FAF13 月份安全衛生管理實施計畫表 FAF14 月份安全衛生檢查紀錄表 FAF15 消防演習報告書 FAF16 消防設備定期檢查紀錄表 FAF17 財產申購單 FAF18 財產領用單 FAF19 財產保管卡 FAF20 財產移入單 FAF21 財產移出單 FAF22 財產移交清單 FAF23 財產報廢申請單 FAF24 財產投保明細表 FAF25 職員工作日報表 FAF26 工作紀錄日報表 FAF27 秘書工作日報表 FAF28 公關工作日報表 FAF29 假日值班日報表 FAF30 警衛日報表 【甄選任用】 FBA01 增補人員申請單 FBA02 人員增補申請單 FBA03 臨

時工員聘僱申請表 FBA04 新進人員甄選計劃表 FBA05 面試通知書 FBA06 面談通知書 FBA07 應徵人員履歷表 FBA08 應徵人員簡歷報名表 FBA09 應徵人員面試紀錄表 FBA10 應徵人員面談紀錄表 FBA11 應徵人員面談紀錄分析表 FBA12 報到通知書 FBA13 錄用通知書 FBA14 未錄用通知書(1) FBA15 未錄用通知書(2) FBA16 試用協議書 FBA17 試用期滿通知書 FBA18 聘任書 FBA19 新進人員報到手續單 FBA20 新進人員職前介紹表 FBA21 職工基本資料卡1 FBA22 職工基本資料卡2 FBA23 人事資料卡1 FBA2

4 人事資料卡2 FBA25 臨時人員僱用資料表 FBA26 職工保證書1 FBA27 職工保證書2 FBA28 職員保證書 FBA29 對保通知書 FBA30 連帶保證人通知書 FBA31 在職證明書 FBA32 在職服務證明書 【待遇管理】 FBB01 薪俸印領清冊 FBB02 調薪通知單 FBB03 薪俸單 【出勤管理】 FBC01 職工簽到簿 FBC02 員工出勤簽名簿 FBC03 年度職工請假卡 FBC04 職工請假單 FBC05 請假單 FBC06 年度請假卡 FBC07 職工請假卡 FBC08 請假紀錄卡 FBC09 公傷假申請報告表 FBC10 加班通知單 FBC11 加班

計劃單 FBC12 加班申請單 FBC13 職員加班申請單 FBC14 月份加班人員統計表 FBC15 加班申報單 FBC16 人員異動申請書 FBC17 人事動態日報表 FBC18 考勤日報表 FBC19 月份全勤職工統計表 FBC20 考勤月報表 FBC21 員工考勤月報表 FBC22 出勤月報表 FBC23 職工出勤月報表 FBC24 職工年度考勤紀錄表 FBC25 員工外出申請單 FBC26 公差外出許可單 FBC27 外出洽公申請單 FBC28 時間內外出登記簿 FBC29 時間外及假日值勤報告表 FBC30 業務值班預定表 FBC31 月份值日人員統計表 【考績晉昇獎懲】 FBD

01 試用期滿考評表 FBD02 職工平時初考表 FBD03 職工考績表 FBD04 職務異動公告 FBD05 人事異動命令通知單 FBD06 月份人事職務異動統計表 FBD07 獎懲呈報表 FBD08 人事獎懲公告 FBD09 改善提案受理登記表 FBD10 改善提案用紙1 FBD11 改善提案用紙2 【離職退休資遣】 FBE01 離職人員面談紀錄表 FBE02 職工離職單 FBE03 離職申請書 FBE04 員工離職申請書 FBE05 辭職申請書 FBE06 離職證明書 FBE07 員工免職通知單 FBE08 離職手續申辦表 FBE09 留職停薪申請單 FBE10 職務交接明細表 FBE

11 業務交接報告表 FBE12 員工命令/申請退休表 FBE13 職工退休申請表 FBE14 員工退休金支領書 FBE15 員工退休金領款單 FBE16 資遣通知單 FBE17 職工死亡撫卹金申請表 【教育訓練】 FBF01 年度在職訓練計劃表 FBF02 教育訓練實施計劃表 FBF03 教育訓練計劃實施表1 FBF04 教育訓練計劃實施表2 FBF05 教育訓練報告書 FBF06 員工教育訓練心得報告書 FBF07 訓練實施報告書 FBF08 實習日報表 FBF09 教育訓練成績報告表 FBF10 參加外部訓練申請表 自序   智囊團創業至今,歷經二十餘載的風雨洗禮,在與兩岸中小企

業,頻頻接觸的過程中,深切地瞭解到當前中小企業內部控管上遭遇的瓶頸,殷殷需要一套與時同進(配合當前法令規定),且又簡明、務實、完善的「企業實務應用文件」範例工具書,以饜中小企業參閱、研擬、學習之需。   「企業實務應用文件」屬現代應用文書,其道雖小,為用卻廣。看似簡單,學問甚大,憑空想像,困難重重。有鑒於此,智囊團以多年兩岸中小企業實務輔導經驗與研究心得,針對癥結所在,結合相關顧問、專家與菁英,以現代精簡語體與企業效率控管為原則,朝標準化、制度化方向,自一九九六年起,即陸續出版多套簡明易行的『企業應用標準系列』範例工具書。   二○○三年起,為便於兩岸中小企業普遍落實採用,將所有已出版與未

出版之稿件,重新分門別類整編,去蕪存菁,融合一體。繁體叢書定名為『企業應用管理百科』系列(適用於台灣法規),簡體叢書定名為『中國現代企管百科』系列(適用於大陸法規);叢書之措詞用語,均力求精美完善,且益加要求淺顯實用,兩岸閱者倘有所得,實為智囊團之深幸也。   二○一七年起,繁體叢書為延續求精求進理念,針對相關類項及實務內容,暨許多新觀念、新需求與新法規的要求,進行大幅改版、新編作業,若干內容酌予廢除、修正、補充或新增,重定名為『企業應用範例全集』。發行以來,備受厚愛,荷承洽詢訂購,殊覺榮幸,倍增惕勉。   惟現今法規多有修訂,為求與時同進,再次結合多位顧問、專家與菁英,進行改版、新編作業

,以利實用,新定名為『新企業應用範例全集』。   『新企業應用範例全集』,分六組套書計二十冊,分門別類(新)列舉出190餘則企業規章範例、40餘則公開發行範例、40餘則ISO 9001範例、860餘則企業表單範例、90餘則企業契約範例、380餘則企業書信範例,舉凡中小企業現今經營管理上必備之相關「企業實務應用文件」範例,幾已涵蓋在內。   此外,『新企業應用範例全集』,延續以標準化、系統化之觀念,配合ISO文件之組織邏輯,編擬出全部內容,完全符合資訊化的科學管理潮流。參酌採用『新企業應用範例全集』,讓您從開始就能建構出卓越制度的基礎,並成為符合品質認證或公開發行等,所要求的文件控管之現代企

業。   『新企業應用範例全集』,所舉範例可就所需,信手拿來,使用者可有無師自通之樂,教授者可有免東翻西閱之勞。無論是企業實務之用、員工學習之用、大專院校參考之用,均極相宜。此外,在應用文件範例撰擬過程中,如配合使用智囊團相關之編輯版本(eBook),那將會更得心應手,倍增效果。   『新企業應用範例全集』,在編校過程中,承蒙多位顧問、專家與菁英及智囊團兩岸同仁,煞費苦心,盡心盡力合作,予以重新研討,分派任務,不眠不休,大幅編校,在此致由衷謝忱與敬意!   智囊團叢書系列,在二十多載來的多次新、修、改版發行期間,陸續承蒙:前財政部長 林振國先生;前中華民國會計師公會全國聯合會理事長 黃嘉

明先生;前中國生產力中心總經理 石滋宜先生等多位前輩給予關愛,並在百忙中概予作序,在此再次重申致由衷的謝忱與敬意。   智囊團叢書系列,又陸續承蒙:前交通大學管理科學研究所所長 吳壽山博士;前台灣大學商學研究所教授 陳文華博士;前政治大學企研所教授 賴士葆博士;前中華經濟研究院大陸經濟所副所長 高長博士;前政治大學銀行學系教授 張春雄博士等諸多位前輩給予關愛,並在百忙中概予推薦,在此再次重申致由衷的謝忱與敬意。   『新企業應用範例全集』,或仍有掛漏之處,有賴參酌者觸類旁通,靈活運用,配合企業實際需要,益以修訂出權責相宜,且實用可行的企業實務應用文件。付梓前夕,私衷感奮之餘,謹書數言,以為

之序。 智囊團顧問股份有限公司 發行人 張國光 附識 二○二○年二月吉日

台灣關係企業中財團法人持股之實證調查與法律問題分析

為了解決股東變更登記表的問題,作者翁栢垚 這樣論述:

在我國關係企業當中,有部分關係企業捨棄控股公司,而選擇以非公司組織作為持股之用,其中又以財團法人為多數,形成非典型之集團結構,對外帶有幾分神祕色彩,持股眾多之財團法人因而扮演雙重角色,一為公益目的之團體,另一則為在關係企業中之非公司控股組織。財團法人之設立目的本應僅得以公益為限,然當其持有ㄧ定數量之股票,且在關係企業中占有一定重要之地位時,卻無公司法之適用,規範上可能存在曖昧之處,應有探討之空間。因此,財團法人於關係企業作為持股之用,是否已逾原立法之目的,而需適用不同規範,如需適用不同規範,又應以何者為標準,為本文關切的重心。本文首先針對我國資產前五十大之關係企業進行實證研究,調查以財團法人

形態進行持股之模式是否頻繁使用於我國關係企業之中,以及其所扮演之角色、實際運作之情形為何。其次,本文以財團法人之特性切入,分析關係企業使用財團法人持股之誘因,以及所具備之優劣勢。最後,本文探討關係企業以此種持股方式,對於關係企業及其利害關係人有何潛在之風險,並提出本文之反思。

創業,你需要的合同

為了解決股東變更登記表的問題,作者法天使 這樣論述:

本書的非常大特點——紙質/電子書一體、永遠在線、永不過時1.我們對只能看不能用說No!本書上所提到的所有合同單個文本,都可以在法天使網(fatianshi.cn)上找到,並且可以一鍵下載、導出、打印,可以在線進行修訂、編輯,也可以在線保存在自己的帳戶中,也可以通過手機、電腦等媒介直接共享給對方,並可以實現跨平台協同編輯,為您提供既能看更可以方便使用的合同。而且,如果仍有疑問,則可以在線委托律師對您的合同進行審查。2.我們對買到就將過時說No!通過書中的二維碼或文本編碼您可以進入文本的電子版,文本的電子版和批注信息都將根據最新的法律法規和社會動態進行實時更新,為您提供永遠在線、永不過時的合同。3

.我們對書的篇幅有限說No!紙質書與專業合同網站完美對接,在書中列明的合同文本之外,通過關聯合同的文本編碼將輕松獲得相關文本的電子版,極大擴展紙質書的內容。如何獲得本書中合同的電子文本?方法一:根據本書中的編碼找到文本。文本編碼是法天使網站對每一個文本賦予的一個由字母和數字組成的6位編碼。例如:本書中的「有限公司章程」的編碼為「D00625」,則意味着,您可以在瀏覽器中輸入以下網址找到這份文本以此類推,其他文本有不同的編碼時,則在上述網址上相應修改編碼即可打開相應文本,其他不變。方法二:根據本書中的二維碼找到文本。本書中的每一個文本都有一個對應的二維碼,一般置於文本批注欄的左下角或右上角。通過

手機掃描該二維碼,即可打開對應合同文本的法天使網頁。您也可以將網頁網址再發送到電腦上,通過電腦再打開該網頁。「法天使」是致力於為創業公司、中小企業提供優質的法律文本(以合同文本為主),以幫助企業避免法律風險,更好的運營的專門網站。 第一章 公司設立類11.1有限公司設立3成套文件:有限公司設立全套文件3出資協議(有限責任公司)4文本正文:出資協議書(無投資人溢價出資版本)6文本正文:出資協議書(投資人溢價出資版本)12有限公司章程21文本正文:有限公司章程221.2合伙企業設立28成套文件:合伙企業設立全套文件28有限合伙協議29文本正文:合伙協議(有限合伙)31合伙份額轉

讓協議40文正本文:合伙份額轉讓協議411.3其他文件44股權轉讓協議44文本正文:股權轉讓協議46股權代持協議48文本正文:股權代持協議50股東會/董事會決議文件54文本正文:股東會決議模板56文本正文:董事會決議(模板)57文本正文:股東會一致決定書58第二章 融資592.1股權融資61成套文件:股權融資全套文件61融資保密協議62文本正文:融資保密協議63投資意向書67文本正文:投資意向書—簡單版69增資協議70文本正文:增資協議—簡單版72股東會決議83文本正文:股東會決議(新股東加入前)84文本正文:股東會決議(新股東加入后)86融資居間協議86文本正文:融資財務顧問協議882.2眾

籌融資93成套文件:眾籌融資全套文件93眾籌融資全套文件93有限合伙協議(眾籌)96文本正文:有限合伙協議(眾籌)97第三章 股權激勵類107成套文件:股權激勵之虛擬分紅權模式全套文件109股權激勵全套文件之虛擬分紅權模式109文本正文:股權激勵計划(虛擬分紅權)112文本正文:股權激勵協議(虛擬分紅權)121文本正文:股權激勵之股東會決議和董事會決議131成套文件:股權激勵之期權模式全套文件134期權協議書134文本正文:期權協議書136成套文件:股權激勵之持股平台模式全套文件142股權激勵方案之持股平台模式142文本正文:股權激勵方案(持股平台模式)144股權激勵之直接轉讓股權模式147文

本正文:股權轉讓協議(股權激勵)149第四章 知識產權類文書155商標許可合同157文本正文:注冊商標許可使用合同160商標轉讓合同168文本正文:注冊商標轉讓合同169專利實施許可合同174文本正文:專利實施許可合同176專利權轉讓合同180文本正文:專利權轉讓合同182著作權轉讓合同(文字作品)186文本正文:作品著作權轉讓合同188著作權(文字作品)使用許可合同193文本正文:文字作品許可使用合同195委托創作合同203文本正文:委托創作合同205技術秘密轉讓合同208文本正文:技術秘密轉讓合同210第五章 勞動用工類文本2175.1用工協議類219成套文件:創業型企業全套用工文本219

勞動合同220文本正文:勞動合同(規范版本)223文本正文:勞動合同書(簡單版本)231文本正文:勞動合同續訂或變更書232保密協議233文本正文:保密協議235競業限制協議239文本正文:競業限制協議241培訓服務期協議246文本正文:培訓服務期協議247非全日制用工協議250文本正文:非全日制用工合同252實習協議254文本正文:實習合同256退休返聘協議257文本正文:退休返聘合同2595.2人力資源管理工具類261員工登記表261文本正文:員工登記表263錄用通知書265文本正文:錄用通知書(OFFERLETTER)267調崗調薪通知書268文本正文:調崗調薪通知書270商業秘密確認單

271文本正文:商業秘密確認單272解除(終止)勞動合同協議273文本正文:解除勞動合同協議書275解除(終止)勞動關系證明書276文本正文:終止/解除勞動合同證明書278催告上班通知279文本正文:催告上班通知書280離職聲明281文本正文:離職聲明283工傷一次性協商解決協議283文本正文:工傷賠償協議書2855.3規章制度類288員工手冊確認函288文本正文:員工手冊確認函289中小企業員工手冊290文本正文:員工手冊(中小企業)292第六章 公司日常經營類協議321寫字樓租賃合同323文本正文:寫字樓租賃合同324居住房屋租賃合同(無中介)335文本正文:房屋租賃合同336一般商品買賣

合同345文本正文:商品買賣合同347文本正文:一般買賣合同(訂單版)353網站/軟件委托開發合同354文本正文:軟件開發合同356保管合同368文本正文:保管合同370居間合同374文本正文:居間合同(通用版)376戰略合作協議379文本正文:戰略合作協議380借款合同/借據384文本正文:借款合同386文本正文:借條(最簡單版)390欠條391文本正文:欠條393保證合同394文本正文:保證合同395文本正文:保證函397免責聲明398聯合出品人399

兩岸公司清算制度之比較研究

為了解決股東變更登記表的問題,作者趙興偉 這樣論述:

【摘要】所謂完善的公司治理的機制,應包含公司最初的籌資設立、規劃營運以迄結束退場,均應建制公平的法制以供遵循,以強化公司治理並進而能提升國家整體競爭力。兩岸公司向來只著重於籌資、設立及經營面,對於公司面臨清算之退場機制,並未能給予相同之關切及實務運用。且公司在清算退場機制時,法律制度並未周延及完備,實務上見解亦紛岐。為能有更完善之退場機制,儼然已成為兩岸健全產業及發展經濟下之重要課題。早期國人大量赴大陸投資設廠,紛紛設立公司經營商業行為,面臨二十一世紀國際化及全球化之趨勢,難免經營不善,結束其營業,涉及大陸清算法律制度。兩岸公司法對於公司最終結束法人人格生命所規定之清算制度,自公司法訂立迄今

,均未重視及完善修正,我國公司法清算條文有79條,解散清算法律制度較大陸健全,而大陸公司法清算條文僅有11條,通篇以原則性規定為主,缺乏具體內容規定及違反責任之追究,完全以司法解釋即以最高人民法院關於適用公司法若干問題的規定(二)及最高人民法院關於審理公司強制清算案件工作座談會紀要等補充公司法清算制度規定之不足,實有違現代法治有關人民權利義務事項均屬「國會保留」、「法律保留」事項,須由法律或由法律授權訂之。公司清算過程中,涉及法律爭議層面甚廣,實務上我國公司法對於選派清算人選任、公司清算後董事會及董事的定位、清算人解任塗銷公司變更登記表、清算人限制出境、主管機關與法院對於清算權限、清算完結、不

實登記之撤銷等,見解仍有所紛歧。而大陸公司法對於清算組在訴訟中法律地位、未經清算公司註銷登記等見解亦不一。兩岸公司經營不善,公司解散並無進行清算,或有清算之名而無清算之實,無法終結其法人人格,名存實亡,嚴重影響公司債權人及股東合法權益,造成社會經濟關係不確定,故研究兩岸公司清算制度比較同異,俾兩岸公司能藉由清算程式能儘速消滅其法人人格,使債權人及股東權益得以保障,有助於彼此瞭解兩岸公司清算制度,並喚起社會大眾重視此議題作為日後主管機關修法之參考。