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書中字有黃金屋 股票這個價位要不要買論文書籍站 警察機關輪班輪休人員勤休實施要點

另外網站釋字第785 號也說明：及公務人員週休二日實施辦法第4 條第1 項規定：「交通運輸、警察、消防、海岸巡防、醫療、關務等機關（構），為全年無休服務民眾，應實施輪班、輪休制度。」並未就業務性質 ...

國立臺中教育大學 體育學系碩士班 李炳昭所指導 廖奕翔的 消防人員從事消防工作、工作壓力與體能訓練之探究 （2020），提出警察機關輪班輪休人員勤休實施要點關鍵因素是什麼，來自於消防人員、消防工作、工作壓力、體能訓練。

而第二篇論文台北海洋科技大學 海洋休閒觀光系碩士班 陳孟谷所指導 黃啓政的 搜救隊人員休閒生活型態對工作壓力調適影響研究 -以臺北市政府消防局搜救隊人員為例 （2020），提出因為有 搜救隊人員、工作壓力、休閒生活型態的重點而找出了 警察機關輪班輪休人員勤休實施要點的解答。

最後網站基層員警憂「勤務空班1小時」 警署：已要求原則一段式服勤則補充：〔記者邱俊福／台北報導〕因應大法官釋字785號解釋，明年元旦起實施的公務員服務法修正案規定，輪班輪休人員應有連續一小時的休息，引發基層員警認為8 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧：

除了警察機關輪班輪休人員勤休實施要點，大家也想知道這些：

消防人員從事消防工作、工作壓力與體能訓練之探究

為了解決警察機關輪班輪休人員勤休實施要點的問題，作者廖奕翔 這樣論述：

目的：我國消防人員因消防勤務特性，造成消防人員經常處於高工時、高工作壓力的環境下，基於此，本研究旨在瞭解消防人員透過體能訓練，增強自身體能及身體素質，是否能有效調適工作上所帶來的各項負擔。方法：採用個案研究法及深度訪談法進行相關資料整理與分析，訪談對象選定7名外勤消防人員。結果與討論：消防人員特殊的工作性質為其主要工作壓力來源，長時間工作待命、工作任務的不確定性，讓消防人員長期處在高度壓力的環境下。消防工作所帶來的作息及三餐不正常，長時間累積下來勢必會造成生理及心理上的負擔，所謂的工作壓力甚至會進而影響到人際及家庭。因此，消防人員強健的體魄為其所必備，消防人員利用勤餘時間從事體能訓練維持體能

，以具備足夠的生理素質面對職場各式的挑戰，心理層面自然有所提升。工作壓力普遍存在於消防人員工作環境中，倘若能有效補足消防單位的人力缺口，達到消防工作專業化，並透過適性之體能訓練，始能減少消防人員額外的工作負荷，生理及心理皆能健康的面對未知的工作挑戰。

搜救隊人員休閒生活型態對工作壓力調適影響研究 -以臺北市政府消防局搜救隊人員為例

為了解決警察機關輪班輪休人員勤休實施要點的問題，作者黃啓政 這樣論述：

台北市搜救隊除了執行平日消防員勤務之外，還必須進行許多特殊災害救援，其所承受的工作壓力不容輕忽。為瞭解搜救隊人員工作壓力調適影響休閒活動的型態選擇，本研究以台北市搜救隊員為研究對象，共蒐集140份有效樣本，利用信效度分析、獨立樣本 t 檢定、單因子變異數分析及相關性分析進行檢定。利用信效度分析問卷的四個構面：工作本身、組織內部、個人因素、組織外部，藉以了解各層面的共通性及一致性；在休閒生活型態有兩個構面：內向、外向，檢定結果顯示這些構面具有良好的共通性及一致性。再者，利用獨立樣本 t 檢定及單因子變異數分析，探討不同個人基本資料的變項，包含性別、年齡、服務年資、婚姻狀況、子女人數、消防學歷、

居住狀況、職位以及實際參與國內外救災次數在不同構面的差異;結果顯示，性別、職位以及實際參與國內外救災次數在不同構面無顯著差異;而年齡、服務年資、婚姻狀況、子女人數、消防學歷、居住狀況皆對工作壓力與休閒生活型態構面具有顯著差異(p

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