達人女中停招的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列股價、配息、目標價等股票新聞資訊

音樂科班生傳統就業困境調查

為了解決達人女中停招的問題，作者譚乃華 這樣論述：

　　本研究旨在調查音樂科班生傳統就業困境，分析不同背景變項的音樂科班生在職業認同感、工作滿意度與工作危機感之關聯、差異情形。本研究以全國音樂科班生為研究對象，以問卷調查法，進行調查。合計回收250份問卷，有效問卷216份。進一步以描述性統計、t考驗、單因子變異數分析...等統計方法加以分析。本研究主題結論如下：（一）職業認同感1. 女性音樂科班生在「承諾」、「留職意願」中顯著高於男性。2..正式教師在「承諾」構面顯著高於其他4個類別的職業，分別是音樂才藝教學、藝術創作人員、代理教師（含兼職）、音樂行政。3. 在「承諾」、「留職意願」中，＂薪資高的人＂顯著高於＂薪資低的人＂。（二）工作滿意度1

. 女性音樂科班生在「外在滿意度」構面顯著高於男性。2.”較高收入的人” 在「外在滿意度」顯著高於 ”較低收入的人”。（三）工作危機感1.正式教師在「工作危機感」顯著低於代理教師。2.工作年資：「年資1年以下」的危機感最強烈，並且有逐年遞減的跡象，在「年資8~9年」短暫爬升後，於「年資10年以上」下降許多。關鍵字：音樂科班生、工作危機感、職業認同感、工作滿意度

高級中等學校生活輔導組組長工作壓力與學校效能關係之研究

為了解決達人女中停招的問題，作者許雅雲 這樣論述：

本研究旨在探討高級中等學校生活輔導組組長工作壓力與學校效能之關係，了解不同背景變項之高級中等學校生活輔導組組長工作壓力感受與學校效能知覺的差異現況，同時探討兩者之間的關係。主要研究對象為106學年度全國505所高級中等學校由軍職教官及教職人員兼任之生輔組長，合計505位，採取全面普測量化問卷調查方式進行。由研究者自編「高級中等學校生活輔導組組長工作壓力與學校效能關係之研究調查問卷」進行施測，共收回有效問卷409份。有效問卷資料以SPSS14.0版軟體中算術平均數、標準差、t 考驗、單因子變異數、皮爾積差相關、多元迴歸等統計方法驗證研究假設。本研究結果所獲結論如下：壹、高級中等學校生輔組長對工

作壓力有中低程度感受，對學校效能有中高程度知覺。貳、高級中等學校生活輔導組組長整體工作壓力知覺，不因性別、年齡、學歷、生輔組長年資之背景變項不同而有顯著差異，但在少數層面上有差異；不同婚姻狀況、學校規模、學校屬性、學校等級及學校地區生活輔導組組長整體工作壓力知覺無顯著差異。參、高級中等學校生活輔導組組長整體學校效能感受因年齡、生輔組長年資、學校規模、學校等級等背景變項不同有顯著差異；但不同性別、婚姻、學歷、學校屬性等背景變項在少數層面有差異；不同學校地區變項則無顯著差異。肆、高級中等學校生輔組長工作壓力與學校效能具有顯著負相關。伍、高級中等學校生活輔導組組長工作壓力對學校效能有顯著的預測力。最

後，根據研究發現與結論，分別針對教育主管機關、高級中等學校行政首長、生輔組長及未來研究者，提出建議，以供參考。關鍵字：高級中等學校、生活輔導組組長、工作壓力、學校效能