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2023初階授信人員專業能力測驗(重點統整+歷年試題)：授信要點一本就GO

為了解決銀行公會授信準則的問題，作者艾帕斯 這樣論述：

　　◎系統化彙整法規+實務，授信要點一本就GO！ 　　財團法人台灣金融研訓院之「初階授信人員專業能力」證照，此證照為銀行的入門證照，欲從事授信人員，此證照為必備之一，亦為了解銀行主要業務-授信業務的入門科目。而想往金融發展的社會新鮮人或大學畢業生，也需先考取此證照。全書即為參加初階授信人員專業能力測驗所做的應試重點整理，內容重點有：授信法規、授信實務、歷屆考題，為達到系統化學習成效，書籍內容就授信法規及實務資料，依內容不同分門別類編排整理，並針對歷屆試題較易混淆之處解析重點，幫助你從練習中統整，進而加深印象，從容應試，並獲佳績。 　　◎牛刀小試，即時練習快速又有效！ 　　演算題目是測量自

己是否吸收的一個很好的方式，所以本書在每個重點後面，均附有相關的「牛刀小試」，屬於小範圍的單元練習，藉此可以慢慢累積解題的方法、速度等，對於考試很有幫助。另外在讀完各章節之後，均附有大範圍的「精選試題」，除了有助於了解自己對該章節的了解度外，更有助於了解最近幾年的命題重點。 　　◎精選歷屆試題及解析，全面掌握考題趨勢！ 　　所有的大型考試，除了平日的認真準備，關切金融授信的相關新聞或議題之外，練習歷屆試題也是十分重要的，唯有練習歷屆考題才能清楚的掌握考試脈絡，有助於自己在考場上能臨危不亂，增加得分的機會。另收錄歷屆金研院所舉辦的考試試題，讓你一書完整掌握所有考情趨勢。在邁向金融專業的路上，可

獲得事半功倍之效。   　　有疑問想要諮詢嗎？歡迎在「LINE首頁」搜尋「千華」官方帳號，並按下加入好友，無論是考試日期、教材推薦、解題疑問等，都能得到滿意的服務。我們提供專人諮詢互動，更能時時掌握考訊及優惠活動！

2021初階授信人員專業能力測驗(重點統整+歷年試題)：系統化彙整法規+實務，授信要點無遺漏！（金融證照）

為了解決銀行公會授信準則的問題，作者艾帕斯 這樣論述：

　　系統化彙整法規+實務，授信要點無遺漏！ 　　財團法人台灣金融研訓院之「初階授信人員專業能力」證照，此證照為銀行的入門證照，欲從事授信人員，此證照為必備之一，亦為了解銀行主要業務-授信業務的入門科目。而想往金融發展的社會新鮮人或大學畢業生，也需先考取此證照。本書即為參加初階授信人員專業能力測驗所做的應試重點整理，全書重點有：授信法規、授信實務、歷屆考題，為達到系統化學習成效，本書內容就授信法規及實務資料，依內容不同分門別類編排整理，並針對歷屆試題較易混淆之處解析重點，幫助你從練習中統整，進而加深印象，從容應試，並獲佳績。 　　◎牛刀小試，有效集中練習最即時！ 　　演算題目是測量自己是否吸收

的一個很好的方式，所以本書在每個重點後面，均附有相關的「牛刀小試」，屬於小範圍的單元練習，藉此可以慢慢累積解題的方法、速度等，對於考試很有幫助。另外在讀完章節，本書在各章節後面，均附有大範圍的「精選試題」，除了有助於了解自己對該章節的了解度外，更有助於了解最近幾年的命題重點。 　　◎精選歷屆試題及解析，考情趨勢瞭若指掌！ 　　所有的大型考試，除了平日的認真準備，關切金融授信的相關新聞或議題之外，練習歷屆試題也是十分重要的，唯有練習歷屆考題才能清楚的掌握考試脈絡，有助於自己在考場上能臨危不亂，增加得分的機會。因此本書收錄近年金研院所舉辦的考試試題，讓你一書完整掌握所有考情趨勢。在邁向金融專業的

路上，可獲得事半功倍之效。 　　本書特色與高分準備方法 　　本書係為欲參加「初階授信人員專業能力測驗」之考生所撰寫，利於考生快速研讀。 本書特色 　　一、表格化呈現整理方式，清楚明白 　　本書特將「授信法規」與「授信實務」彙集成一冊，以將可以以表格方式呈現的盡量以表格方式呈現，內容架構完整充實且簡明，清晰明白，易讀易記。 　　二、將授信相關法規分類歸納，蒐羅齊全 　　本書特別精心收錄重要相關法規，根據最新之授信法規及授信實務，加以分門別類編排整理，並佐以歷屆試題，是您快速準備的好幫手！ 　　以下為各位考生歸納初階授信的準備方法： 　　一、擬定計畫表 　　擬定讀書計畫表，配合本書，循序

漸進。準備考試這條路真的像馬拉松競賽一樣，要比誰有耐力、有恆心，考生們一定要擬定計畫表，持之以恆，相信成功一定會到來的！ 　　二、試題演練 　　演算題目是測量自己是否吸收的一個很好的方式，所以本書在每個重點後面，均附有試題演練，幫助各位考生熟悉題型外，更可以慢慢累積解題的方法、速度等，對於考試很有幫助。最後在讀完每個章節後，本書在每個章節後面，均附有考題練習，除了幫助各位考生了解自己對該章節的了解度外，也可幫助各位考生迅速了解最近幾年的命題重點。 　　三、考前複習及模擬 　　參加任何考試皆然，考生們一定要在考前一個半月的時間內，挪出一至二星期的時間，配合各章節第一頁所附的學習地圖，快速的複

習重點，並配合試題來模擬演練，以讓自己的記憶保持在最佳狀態。 　　總而言之，只有計畫性的讀書計畫，並持之以恆，才能得到勝利的甜美果實，祝各位考生金榜題名。 作者簡介 千華名師-艾帕斯 　　學歷 國立商學碩士 　　考試 公務員高考、普考及格 　　會計師考試及格 前言 第一篇 授信法規 第一章 授信基本法律 焦點1 銀行法 焦點2 民法(含民事訴訟法) 焦點3 金融控股公司法及金融合併法 焦點4 公司法 焦點5 票據法 焦點6 各種保護法及公平交易法 焦點7 其他各法重點 第二章 授信及外匯相關規章 焦點1 銀行公會徵信準則 焦點2 銀行公會授信準則 焦點3 消費者債務清理條例 焦點

4 銀行資產評估損失準備提列及逾期放款催收款呆帳處理辦法 焦點5 中央銀行對金融機構購置高價住宅貸款業務規定及兩岸往來許可辦法 焦點6 外匯相關規章 第三章 信用卡及現金卡相關規章 焦點1 信用卡業務機構管理辦法 焦點2 金融機構辦理金卡業務應注意事項   第二篇 授信實務 第一章 基礎授信 焦點1 授信定義與類型 焦點2 授信之基本概念 焦點3 徵信之基本規範 第二章 企業授信 焦點1 企業授信基本概念 焦點2 短期授信 焦點3 中長期授信 第三章 外匯授信 焦點1 外匯授信基本概念 焦點2 外匯保險及規範 第四章 消費者授信 焦點1 消費者貸款基本概念 焦點2 各類消費者貸款 第五章 事後

管理及催收 焦點1 授信覆審及問題貸款 焦點2 貸款損失管理 第三篇 相關法規 第四篇 歷屆試題

企業社會責任ヽ內控內稽制度措施的探討-以T銀行為例

為了解決銀行公會授信準則的問題，作者黃玠儒 這樣論述：

本研究係探討個案銀行內部員工對其服務的組織在履行「企業社會責任(CSR)」及落實執行「內控、內稽作業制度」的認知情形，以及觀察內部行員對發展綠能相關融資案及採行「風險導向內部稽核制度」的評價狀況。本研究針對個案銀行設計問卷並進行調查，共發出125份問卷，其中收回有效問卷111份，有效問卷回收率88.8%。針對蒐集樣本的資料採用敘述性統計分析，按行員的認知程度及評價狀況，以分數高低排序、平均數及標準差等方式呈現本研究的各項情況，重要結果如下:一、T銀行履行「企業社會責任」活動中，以施行「CSR納入營運活動與發展方向」及「CSR的推動能提升企業形象及財務績效」，對員工而言感受最佳。二、員工對於辦

理綠能融資案實際承作狀況之評價，認為「有助於授信收益率的提升」的效果普通；由於該產業發展較不成熟，同仁普遍對「授信資產品質是安全的」及「違約風險是低的」，認同度程度相對較弱。三、T銀行落實執行「內控、內稽作業制度」後，其中「使業務作業風險下降」及「有效減少舞弊事件」的效果較佳;行員卻對「可簡化相關作業程序」及「工作量將會減少」較不認同，亟待需要有效的改善措施。四、T銀行採行「風險導向內部稽核制度」的運作後，行員普遍「對就評等較佳之單位減少稽查頻率」認同滿意度較高。針對調查結果本研究之建議為：一、提高行員推動綠能融資業務的誘因:在辦理高風險綠能融資專案時，可搭配國內信用保證基金或國外再保險公司的

承保機制，另基於政策考量承辦人員可以適用免責條款，並增加激勵薪的獎酬，將有助於提升行員積極承辦的意願。二、利用資訊化系統導入稽核監控作業以簡化查核程序:員工作業時需配合法令或內規要求，若能將作業設定資訊系統導入稽核監管，以電子化流程取代部分二線主管覆核，將簡化作業程序，並減少屬低風險作業程序之稽查，可有效節省稽核人力。三、人力資源管理應及早涉入個案公司的營運策略: 若HR部門可參與高階管理層級的前期策略規畫，可進行人才需求盤點，並利用組織的設計調整及教育訓練儲備人才，強化變動薪酬效果以提升行員工作績效，進而完成組織的目標。