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新北市公立國中教師理財認知與退休理財規劃之研究

為了解決高雄凱基證券股務代理部的問題，作者林芳瑩 這樣論述：

2018年，由於有公教人員退撫基金破產之疑慮，政府對於該基金進行大幅度的改革，有鑒於此，年金改革後，國中教師可領取之退休金勢必大幅度縮減。此外，通貨膨脹逐年上升、少子化與高齡化之影響、平均壽命延長後之潛在醫療與照護費用等因素，更成為退休金面臨不夠用之重大影響因素，且增加了教師退休準備金的不確定性，實為國中教師不得不正視之問題。 本研究採問卷調查法，針對新北市公立國中正式教師進行網路及紙本調查，有效問卷共388份，本研究結果發現，教師的整體理財認知為普通程度，其中風險認知、理財規劃看法較為正向，個人主觀看法與理財興趣則較為不足；理財認知會因性別、年齡、年資、就讀學院、撫養人數、個人平均月

所得、家庭平均月所得、個人名下房產、投資經驗不同而有顯著影響。另外，教師的整體退休理財規劃較為正向，其中理財目標、決策因素、資訊來源、定期追蹤績效、投資工具的選擇皆為正向，且會因性別、年齡、年資、婚姻、最高學歷、就讀學院、撫養人數、個人平均月所得、家庭平均月所得、個人名下房產、投資經驗不同而有顯著影響。 整體來說，新北市公立國中正式教師的退休理財規劃會因背景變項及理財認知不同而產生差異，其中個人主觀評估、風險認知、理財規劃看法影響理財目標，風險認知影響決策因素，理財興趣、風險認知、理財規劃看法顯著影響資訊來源，個人主觀評估、理財興趣、風險認知影響追蹤績效，個人主觀評估、理財興趣、風險認知影響

投資工具的選擇。 綜合上述研究結果，本研究針對新北市公立國中正式教師、學校、政府及未來研究方向提出具體建議。

論我國雙軌併行之股東代表訴訟

為了解決高雄凱基證券股務代理部的問題，作者蔡岷珈 這樣論述：

　　我國現行公司法股東代表訴訟制度目前處於「備而不用」之窘境，即便多數學者認為該制度欠缺不足應進行修法，並有立法委員分別於民國95、97、103年對該制度提出修正案，又我國政府近年來致力於公司治理，亦作出強化少數股東權益之方針，但終不能提高該制度使用機會。嗣後雖有投保法股東代表訴訟制度以解決部分公司法股東代表訴訟制度不足之處，惟投保法股東代表訴訟制度目前僅適用於上市、上櫃公司，對公司股東之保障仍有不足。　　本文從公司治理與股東權益之角度切入，逐一介紹我國雙軌併行之股東代表訴訟制度的立法沿革、各要件，並分析實務上之作法與成效，再透過美國、日本及韓國之股東代表訴訟制度作為修正依據，解構並建議修正

我國股東代表訴訟制度之缺失。