disc測驗的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦蔡緯昱寫的 DISC識人溝通學 跟誰都能合得來的人際經營術 和郭騰尹的 性格的力量:喚醒你的DISC成功密碼都 可以從中找到所需的評價。
另外網站DISC識人溝通學跟誰都能合得來的人際經營術 - 博客來也說明:一、溝通魔咒篇:一個平凡小家庭打不破的祖傳魔咒二、科學研究篇:DISC歷史發展與全球第一里程碑三、測驗分析篇:DISC性格模式基礎綜合測驗及29型特質全解析四、初階 ...
這兩本書分別來自墨刻 和創見文化所出版 。
國立政治大學 行政管理碩士學程 蕭武桐所指導 曾蘭惠的 工作壓力對矯正基層管理人員工作滿意度之探討-以新店戒治所為例 (2021),提出disc測驗關鍵因素是什麼,來自於矯正基層管理人員、工作壓力、工作滿意。
而第二篇論文國立勤益科技大學 資訊工程系 楊勝智所指導 吳心怡的 植基於DISC之徵才評選系統設計-以保險業務人員為例 (2020),提出因為有 DISC行為模式、保險業務、人才徵選、職場定著度的重點而找出了 disc測驗的解答。
最後網站Clone of DISC 個性測驗 - Jotform則補充:DISC 人格測驗由美國心理學家維廉‧馬斯頓(William Moulton)創建。請從以下各題選項中選出與你最接近的答案,不用花太多時間思考,按感覺選出即可。
DISC識人溝通學 跟誰都能合得來的人際經營術
為了解決disc測驗 的問題,作者蔡緯昱 這樣論述:
溝通不先看個性,很容易出人命! 掌握DISC四型性格密碼,精準溝通來自看穿對方個性。 讓你看對人、說對話、辦對事。 交到好友、深受歡迎、人際滿分。 社交不卡關、溝通不衝突。 跟誰都能合得來。 你身邊是否也有這樣的人? 固執難溝通的上司,好說歹說就是不肯接受我的提議! 同事老愛跟我作對,甚至在工作上為難我! 部屬總不知道我要什麼,溝通完還是照自己意思做! 年輕員工抗壓低,不能兇也罵不能,該怎樣管好他們! 跟客戶提案明明聊得很開心,卻無法順利成交! 這些難題都跟人有關,主因是「不瞭解他人性格」、「用自己解讀他人」,無法進入對方腦袋去理解對方的個性與想法,誤解了對方的表達的意
思、方式或態度,便會引發很大的溝通衝突。 1928年馬斯頓博士創立的DISC性格模式測評,他提供以D型(Dominance)支配型、I型(Influence)影響型、S型(Steady)穩定型、C型(Caution)謹慎型等四大類型,學習了解自己和他人的性格模式,看清楚自己的盲點,自發性的改變和調整溝通技巧。 目前累積超過133個國家、5000萬人次進行測驗。全美前五百大企業有超過75%都採用過DISC進行相關人才訓練或管理。台灣前五大企業也超過60%曾進行DISC相關的教育訓練。 本書總共計六篇,分別是: 一、溝通魔咒篇:一個平凡小家庭打不破的祖傳魔咒 二、科學研究篇:DISC歷史發展與全
球第一里程碑 三、測驗分析篇:DISC性格模式基礎綜合測驗及29型特質全解析 四、初階攻心溝通篇:立馬攻心的十六套溝通劇本 五、進階攻心溝通篇:精準攻心的十六招溝通技巧 六、人物專訪篇:DISC實務運用與經驗分享 本書可以從第一頁的第一個字看起,也可以依照你的閱讀「目標」去閱讀所需的文章,當作是「工具書」來使用。以第一篇「溝通魔咒篇」與第二篇「科學研究篇」來說, 著重在DISC 的緣起及歷史演進,因此對於目標效能導向的讀者,可以先行省略,並直接進入其他章節,等有空時再回頭細讀。 目標效能導向閱讀者,可以先進入第三篇「測驗分析篇」,「DISC 基礎綜合測驗」之紙本及線上題目,可依照規則說明以自
行施測,測完後再翻至附錄中的「DISC 之29 型特質全分析」,便能找到與自己相對應的DISC 組合類型。 而知道自己的DISC 類型,可從目錄查找「初階攻心溝通篇:立馬攻心的十六套溝通劇本」中適合溝通對象DISC 類型的溝通技巧文章,以學習初階的溝通策略及技巧。
disc測驗進入發燒排行的影片
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導演:安吉拉·羅賓森
演員:
路克·伊凡斯
蕾貝卡·霍爾
貝拉·希斯寇特
康妮·布里頓
奧利弗·普拉特
來賓:
實習生蘇珊、國際巨星實習生凱特琳
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工作壓力對矯正基層管理人員工作滿意度之探討-以新店戒治所為例
為了解決disc測驗 的問題,作者曾蘭惠 這樣論述:
本研究旨在探討新修正監獄行刑法及羈押法在2020年施行後,新法上路對收容人人權保障規定更具體明確揭示,導致執法權力轉變,直接影響與收容人接觸的基層管理人員,因基層管理人員對矯正機關發展及戒護管理工作扮演舉足輕重角色,為以瞭解基層管理人員,在確立研究問題方向與焦點後,研究者以新店戒治所內六位戒護管理人員為研究對象,基於Robbins壓力模式及雙因子理論基礎,使用質性研究深度訪談法搜集資料,戒護管理工作壓力對工作滿意度之探討,期盼了解受訪者真實想法與其所新修正制度帶來影響。本研究提出之戒護管理精進建議如下,對基層管理人員建議:一、多加強及提升戒護人員有關法學素養及再教育職能訓練。二、參與學習正念
分明專注力課程,提升面對壓力之自我調適及情緒控管能力。三、追求身心靈的平衡健康,強化自我健康管理概念。四、培養理財素養、正確金錢態度與妥善財務規劃,未來退休生活做準備。對矯正機關建議:一、安排相關教育課程,授予應有專業知能與經驗傳承,增進職能與應變能力。二、提升維護收容人之權利之餘,同步提升保障戒護管理人員的勞動權,明確戒護管理裁量權,增設公職律師或法律顧問。三、陞遷獎賞制度明確,暢通晉升管道以提升工作滿意度。四、值勤輪班制度的改善,備勤費改成加班費,解決同工不同酬問題。五、支持新法的良意,著手進行各項關鍵施行細則修訂,使其真正可行,兼顧保障基層管理人員。六、強化收容人人權保障,與國際立法趨勢
接軌,適時向行政院建議增請基層管理人員員額。七、持續招考矯正人員,透過DISC測驗了解人格特質,發揮團隊精神。八、中央警察大學有犯罪防治學系矯治組培育監獄官,建議向臺灣警察專科學校新增犯罪矯治科,培育未來監所管理員,注入優秀人力。
性格的力量:喚醒你的DISC成功密碼
為了解決disc測驗 的問題,作者郭騰尹 這樣論述:
工作不順遂?處事不圓滿? 性格的力量: 喚醒你的DISC成功密碼 本書收錄DISC性格測試簡易版, 並提供專業正式版的獨家優惠方案! 深掘你的天賦, 練得一身識人待人好功夫, 得心應手面對百樣人!! 認識不等於了解, 唯有真正了解, 才能帶來強大的力量! 影響你一生人的使用說明書, 知己知彼,才能百戰百勝!! 什麼是DISC? DISC是一種「人類行為的語言」,其基礎為美國心理學家馬斯頓博士(Dr. William Moulton Marston)於一九二○年代的研究成果。馬斯頓博士的研究方向,有別於佛洛依德和容格教導的異常行為,他
觀察的是可辨認的正常人類行為。 人類有四種基本的性格「類型」,也被稱作「人類行為的四種模式」,這些性格元素以複雜的方式組合在一起,構成了每個人獨特的性格。馬斯頓博士發現行事風格類似者會展現類似的行為,這些複雜的行事風格都是可辨認、可觀察的正常人類行為,而這些行為也會成為一個人處理事情的方式。 馬斯頓稱四種基本的性格為: Dominance:支配型 →The Director 老闆型/指揮者 Influence:影響型 →The Interactor 互動型/社交者 Steadiness:穩健型 →The Supporter
支援型/支持者 Compliance:謹慎型 →The Corrector 修正型/思考者 取這四類型英文單字的首位字母,合稱即是所謂的「DISC」。 DISC代表的人格特質 D代表支配(Dominance) 代表人物:拿破崙 支配代表著直接、控制與獨斷,性格中有激烈的特質。他們扮演的是一個「指揮者」。只要有D不斷地前進和成長,這個世界就會被推動著不斷開創出新的局面。 I代表影響(Influence) 代表人物:貓王 影響代表著爽朗、友善、外向、溫暖與熱情。他們扮演的是一個「社交者」。只要有I主動為人們帶來歡樂,這個世界就會充滿祝福與希
望。 S代表穩健(Steadiness) 代表人物:甘地 穩健代表著謹慎、穩定、耐心、忠誠與同情心。他們扮演的是一個「支持者」。只要有S一直很有耐心地散發他們的關懷,這個世界就會永遠不失愛與溫暖。 C代表謹慎(Compliance) 代表人物:史巴克(電影星艦迷航記(Star Trek)主角之一) 謹慎代表著組織、細節、事實、精準與準確。他們扮演的是一個「思考者」。只要有C持續不懈地研發,把事情做得更完善,這個世界就會不斷地向更美好推展。 自一九七○年代末期開始,許多書商或訓練機構依據DISC行為基礎,發展並出版了不同的描述方式,至今已有遍及84個國家,
超過50,000,000人次做過DISC測試,藉此對自己的行事作風有所了解,並對其準確度非常滿意及驚訝!! DISC可以幫助你: 促進自我了解、相互體認及擴展人際關係的最佳工具 讓主管與部屬間的溝通更順利,能夠降低隔閡、壓力與衝突 讓團隊之間更具潤滑與互補的合作關係,以發揮潛在產能 協助業務員了解客戶特性,並正確解讀客戶需求,創造更高的業績 信賴DISC的5個理由 最專業的理論基礎 最權威的研發機構 最龐大的受試客戶 最精確的測評結果 最實用的測評報告 誰需要了解DISC 希望能認識自我,科學規劃自己的職業生涯的所有職場人士 希望能
準確、高效地尋找到企業所需人才的人力資源管理者 希望通過合理配置人力資源來提升團隊績效的領導者 DISC帶給個人和企業的好處 員工招募:設定選才個性特質,準確找到所需人才,提高招募的效率 教育訓練:針對員工不足因材施教,增強培訓效果,節約訓練成本 績效管理:將正確的人放在正確的位置,做正確的事情 團隊協作:找到最佳溝通和管理模式,促進有效溝通,加強團隊協作 世界500強企業打造團隊的秘密武器! 全球超過5000多萬人驗證使用的性格測評寶典! 香港教育局指定DISC為大中小學校長培訓進行測評! 中歐商學院、清華大學等近千名EMBA集體接受測評! 作
者簡介 國際知名教育訓練專家 郭騰尹 實踐家教育集團 副董事長 實踐家文教基金會董事 博觀管理顧問公司 總經理 國際課程MONEY&YOU 華文講師 擅長從生活點滴中讓我們看到自己,具備豐富的人文素養,能夠旁徵博引,引經據典,他的真誠與謙遜,溫柔與感性,讓人久志不忘。 授課經驗豐富,幾乎涵蓋各業,包括: 工業研究院、中鋼、中油、郵政訓練所、臺灣微軟、台積電、聯電、宏碁、宸鴻、鴻海、精英、臺灣應材、廣達電腦、友達光電、新竹貨運、統一企業、台哥大、遠傳、臺灣康寧、特力集團、輝瑞藥廠、葛蘭素史克藥廠、裕隆、士林電機、3M、臺灣拜耳、統一超商、太平洋SOGO、遠
雄集團、全國電子、住商、中信房屋、臺灣華歌爾、曼都、小林髮廊、快樂髮型、富利食品、龍嚴人本、誠泰銀行、台新銀行、富邦銀行、匯豐銀行、新光人壽、自由時報、工商時報……等。 著作:《讓自己成功的30種習慣》、《命好不如習慣好》、《改變人生的21種好習慣》、《了解自己DIY》、《習慣為成功之本》、《相信自己》、《贏在關鍵細節》、《幸福無所不在》、《做自己的貴人》、《幸福的人,天天成功》、《成長>成功》、《你的招牌有多亮》、《當個有錢人,做個有情人》……等。 自序 Chapter1 一種世界通用的行為語言 什麼是DISC? DISC的歷史 掌握DISC的性格關鍵 Chapter2 DIS
C的虛擬實境 關於這四個人:四人的個性分析 序幕:故事就是這麼開始的 情境1 不同特質在小組中的團隊運作 情境2 不同特質潛藏的人際互動 情境3 不同特質的職場風格與適任工作 情境4 D型部屬所需之領導與激勵技巧 情境5 I型部屬所需之領導與激勵技巧 情境6 S型部屬所需之領導與激勵技巧 情境7 C型部屬所需之領導與激勵技巧 情境8 不同特質的銷售方法與服務方式 情境9 不同特質的社交心態
情境10 不同特質面對改變的心境 情境11 不同特質的管理方式 情境12 不同特質的談判策略 情境13 不同特質的自我成長與休閒生活 情境14 不同特質的壓力管理與情緒調適 Chapter3 DISC的團隊互動 不同的人格類型合作,才能創造團隊綜效 保有自己,適應別人:從優秀到卓越的領導風格 D型領導者如何與各類型部屬互動 I型領導者如何與各類型部屬互動 S型領導者如何與各類型部屬互動
C型領導者如何與各類型部屬互動 DISC的團隊角色分工 DISC的團隊階段任務 Chapter4 常見之DISC特質分析 1.支配度獨大(高D) 2.影響度獨大(高I) 3.穩健度獨大(高S) 4.謹慎度獨大(高C) 5.高支配度與高影響度(高D、高I) 6.高支配
度與高穩健度(高D、高S) 7.高支配度與高謹慎度(高D、高C) 8.高影響度與高穩健度(高I、高S) 9.高影響度與高謹慎度(高I、高C) 10.高穩健度與高謹慎度(高I、高C) 11.高支配度、高影響度與高穩健度(高D、高I、高S) 12.高支配度、高影響度與高謹慎度(高D、高I、高C) 13.高支配度、高穩健度與高謹慎度(高D、高S、高C) 14.高影響度、高穩健度與高謹慎度(高I、高S、高C) Chapter5 DISC如何解決團隊問題:DISC 測驗報告範例 範例1 目的:了解自己的人格特質、了解員工的人格
特質 執行者:求職者、大學生涯輔導中心、人力銀行 版本:DISC個人版(典型版) 範例2 目的:面試、召募、職務輪調、生涯發展、員工激勵 執行者:企業人資部門或管理部門 版本:DISC個人版(增強版) 範例3 目的:建立核心職能 執行者:企業人資部門、用人主管 版本:DISC個人版(個別職位常模創造功能) 範例4 目的:企業教育訓練規劃 執行者:企業人資、訓練部門、管
理顧問公司、培訓講師 版本:DISC個人版(訓練需求規劃功能) 範例5 目的:團隊文化分析、領導作風分析、接班人選擇、團隊成員遴選建議 執行者:企業人資、組織發展部門、企業領導者、部門主管、經營顧問 版本:DISC團體版 範例6 目的:不同個性的人彼此共事方式,衝突化解 執行者:企業人資部門、部門主管 版本:DISC團體版 優質讀者回饋方案&讀者好康活動 DISC使用者見證
植基於DISC之徵才評選系統設計-以保險業務人員為例
為了解決disc測驗 的問題,作者吳心怡 這樣論述:
過往徵才面試大多使用Big 5問卷進行人格特質調查與分析,以做為人才評選的依據。由於Big 5問卷容易讓受測者刻意選擇對於面試有利的項目,無法正確且有效的進行分析。另外Big 5問卷題目太多也導致問卷調查過長,也易使受測者不耐煩而隨意填寫。有鑒於此,本研究採用以DISC行為模式調查為基礎的問卷設計,並從其原本20道題目80個選項的問卷,經過高標陽、陰性篩選,精簡成30道是非題,使得受測時間大量縮短。而透過本研究篩選後的徵才評選系統,再經由線性支持向量機分類後則可以達到75%的準確率。相較於現行面試制度47%的準確率,本徵才評選系統可以有效協助徵人企業篩選出優秀人才,並提升從業人員在職場的定著
度,以降低人員訓練的成本與困難。
disc測驗的網路口碑排行榜
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#1.disc測驗應用disc應用 - 壹讀
DISC職業性格測試試題和分析六西格瑪品質,女子人格分裂有14種性格,51discdisc應用,disc測驗應用,disc的應用圖片disc測驗應用,disc人格特質診斷 ... 於 read01.com -
#2.(心測) DISC人格測驗
DISC 個性測驗就是一種人格測驗,它包括24組描述個性特質的形容詞,應試者要根據自己的第一感覺,從每組四個形容詞中選出最適合自己和最不適合自己的形容詞 ... 於 noiramon.pixnet.net -
#3.DISC識人溝通學跟誰都能合得來的人際經營術 - 博客來
一、溝通魔咒篇:一個平凡小家庭打不破的祖傳魔咒二、科學研究篇:DISC歷史發展與全球第一里程碑三、測驗分析篇:DISC性格模式基礎綜合測驗及29型特質全解析四、初階 ... 於 www.books.com.tw -
#4.Clone of DISC 個性測驗 - Jotform
DISC 人格測驗由美國心理學家維廉‧馬斯頓(William Moulton)創建。請從以下各題選項中選出與你最接近的答案,不用花太多時間思考,按感覺選出即可。 於 form.jotform.com -
#5.DISC是什麼? - 哇咧星樂園
推薦你先玩過DISC測驗再閱讀喔! DISC是一種行為分析測驗,幫助我們了解自己的行事和人際風格,進而發展優點、改善缺點。 因此風格類型不是萬年標籤,是會隨著外在環境 ... 於 www.walei.tw -
#6.18th ATCC 組對性向測驗–你是甚麼樣的人
今天我們來聊一個有趣的話題: 你是甚麼樣的人這可不是少女雜誌的心理測驗。本篇提供的四型人格分析,都 ... 這一種測驗可以看出了你的人格與行事的風格,稱為D.I.S.C。 於 www.atcc.co -
#7.DISC關鍵溝通解碼-瞭解自我工作性格 - 四季職涯發展學院
一.學習與年輕世代的溝通策略,運用海賊王精神帶領部下二.運用DISC測驗分析,進行溝通關鍵解碼三.理解如何辨識不同性格,並找到應對的溝通方式四. 於 fourseasoncareer.com -
#8.人格特質分析的測驗DISC
人格特質分析的測驗DISC. 林玉惠博士. 南開科技大學企業管理系助理教授 [email protected]. Page 2. 下列題目先以直行填寫,依個人判斷順序,最像自己-7;次像 ... 於 webftp.nkut.edu.tw -
#9.DISC性格模式基礎版線上測驗序號 - 蝦皮購物
DISC 線上測驗目前共有4種版本: 基礎工作版、基礎人際版、基礎兩性版、專業工作版等您可選擇實體序號卡或數位序號線上測驗流程: 1.點選連結或掃描二維碼進入測驗頁面2. 於 shopee.tw -
#10.【實踐家】 DISC行為科技中心
Discus 人格特質報告 · 1.個人版報告 了解應試者的性格作風, 本質是否可以融合公司文化。 · 2.工作版報告 訂定職務所需的人才基本標準 透過配對功能挑選最適合的人才 · 3. 於 www.doersdisc.com -
#11.[高中牧區] 專題分享DISC人際取向測驗擁有健康的人際關係 ...
聚會中,讓每一位同學進行「DISC 人際取向人格特質測驗」,DISC 理論提及人的性格是由四種「基本元素」所組成:內向被動、外向主動、目標導向、人際 ... 於 tnhcspringnews.blogspot.com -
#12.I影響型人格如何選擇專業和職業@DISC性格測試 - 今天頭條
DISC 個性測驗是國外企業廣泛應用的一種人格測驗,用於測查、評估和幫助人們改善其行為方式、人際關係、工作績效、團隊合作、領導風格等。 於 twgreatdaily.com -
#13.【職場修練道館】DISC 人格特質分析測驗講座 - Accupass
【職場修練道館】DISC 人格特質分析測驗講座. 學會DISC的解讀與運用,將為我們帶來三大好處:了解自己的定位,把優勢顯現出來,克服自身弱點、快速理解對方的溝通 ... 於 www.accupass.com -
#14.DISC 測驗帶出個人及寫BLOG風格 - 劍心.回憶
但經過今次的DISC性格測驗後,HR朋友對在下說,其實那是在下一直潛藏著D型人格而不自知而已,連續在三四個範疇都成為領導者,絕不是偶然及運氣可以做 ... 於 kenshin.hk -
#15.DISC簡易測驗for Android - APK Download
Download DISC簡易測驗apk 1.0 for Android. DISC個性測驗是國外企業廣泛應用的一種人格測驗,用於測查、評估和幫助人們改善其行為方式、人際關係、 ... 於 apkpure.com -
#16.用DISC 測驗找工作適合嗎?你該知道的34 種個人特質分析法與 ...
目前全世界已經超過2500萬人都已經透過這個測評解密自己的天賦DNA密碼,用更省力的方式來提升能力。 如果你想更了解蓋洛普測驗是什麼,推薦你延伸閱讀: ... 於 saratsai.com -
#17.古仔部落格及Louis Koo's Share - 檢視主題- DISC人格特質分析
DISC測驗 是一種關於人類行為語言的測驗,可以藉此瞭解每個人屬於何種類型,DISC分別是指: D=支配型(Dominance) I=影響型(Influence) S=穩健型(Steadiness) 於 kootinlok.com -
#18.【人格測試】了解自己個性,揾到適合的職業! - 尋補・Blog
大家有冇聽過DISC人格測驗?測驗將人類的行為分成「支配型(Dominace)」,「影響型(Influcens)」,「穩健型(Steadiness)」 , 「分析型(Conscientiousness)」等四大種類, ... 於 www.tutorcircle.hk -
#19.disc人格特質測驗延伸文章資訊 - 生病了怎麼辦
disc 人格特質測驗,你想知道的解答。你的人格特質是像老虎,孔雀,無尾熊,貓頭鷹還是變色龍呢?...成為世界500強企業,無論是在領導特質分析,以及人才. 於 healthwikitw.com -
#20.夢想起飛DISC人格適性分析測驗 - 亞太工商管理學系
夢想起飛DISC 人格適性分析測驗. 講師:張濬翔中國人壽處經理. 時間104年4月8日(三)(16:30~18:00pm). 地點:行政大樓北棟5F 大型會議室. 聯絡窗口:學務處李宏修助理07- ... 於 oapibm.nuk.edu.tw -
#21.DISC 性向測驗
DISC 性向測驗 ... ATCC 簡單性向測驗–你是甚麼樣的人http://www.atcc.co/?p=2864; DISC 人格測驗@心理測驗綜合討論http://forum.gamer.com.tw/C.php?bsn=60217&snA= ... 於 docs.google.com -
#22.孔雀、無尾熊,還是貓頭鷹?用「DISC人格測驗」找人才
DISC測驗 中,將人分成以下四類型。 D(Dominance)支配型,代表動物為老虎. 指揮者,天生領袖,擅長領導與指揮,自尊心較強,行事 ... 於 www.thenewslens.com -
#23.DISC個性測驗 - 人人焦點
DISC 個性測驗. DISC個性測驗[ D:Dominance(支配性)、I:Influence(影響性)、S:Steadiness(穩定性)、C:Compliance(服從性)]. 於 ppfocus.com -
#24.Disc 人格測驗
開始我的馬斯頓人際取向性格測驗Disc 2021 Quiwa ... 你是老虎孔雀無尾熊還是貓頭鷹用Disc人格測驗找人才The News Lens 關鍵評論網 ... 於 ashtynxecthec.blogspot.com -
#25.性格測驗DISC | 人脈王客戶管理、郵件簡訊、性格分析
DISC 個性測驗著重從以下四個與管理績效有關的人格特質對人進行描繪,即支配性(D)、影響性(I)、穩定性(S)和分析性(C),從而瞭解應試者的管理、領導素質以及情緒穩定 ... 於 service.crm945.com -
#26.D.I.S.C. 個人行為模式測驗
D.I.S.C. 個人行為模式測驗,是由美國心理學家維廉‧馬斯頓(William Moulton)提出; 透過四種不同的性格,包括:. 掌控型(Dominance); 影響型(Influence) ... 於 disc.shionet.tw -
#27.性格的力量: 喚醒你的DISC成功密碼| 誠品線上
性格的力量:喚醒你的DISC成功密碼 本書收錄DISC性格測試簡易版, ... 高影響度、高穩健度與高謹慎度(高I、高S、高C)Chapter5 DISC如何解決團隊問題:DISC 測驗報告 ... 於 www.eslite.com -
#28.老虎型特質適合當領導者?DISC 5 種人格分析讓你招募員工 ...
其實DISC 測驗有非常多種版本,主要是由出題者設計題目,並給予四種測量維度的答案(代表四型特質),給予受試 ... 於 stories.shopline.tw -
#29.知己解彼溝通無礙—DISC人格特質測驗的應用 - 環境友善種子|
方案對象: 對DISC人格特質測驗應用有興趣的你方案內容: 認識DISC人格特質測驗認識自己與夥伴的職場性格DISC工具的應用練習建立你的旗艦團隊. 於 www.friendlyseed.com.tw -
#30.全球最權威DISC性格測試題:看看四種性格你屬於哪一種?
DISC 就是一種人格測驗,DISC人格特質分析的理論基礎來自於發明測謊儀的威廉馬斯頓博士1928年創立的DISC行為與語言的研究成果,目前廣泛運用於世界500 ... 於 kknews.cc -
#31.賈桃樂學習主題館-測驗工具介紹
測驗 時間:15分鐘. 適用對象: 有職涯諮詢需求之青年、一般求職者. 更多資訊. DISC人格特質測驗(本我版). 由美國心理學家及人類行為學家馬斯頓(William Moulton Marston ) ... 於 jtl.wda.gov.tw -
#32.【心理测验】大企业都在用的超准DISC 人格测验 - 8FM
不少大企业在应征时,会透过心理测验来测试应征者。其中,心理学家William Moulton Marston 的「DISC 人格测验」最受欢迎。 DISC 理论中,透过4 种 ... 於 www.8fm.audio -
#33.disc人格測驗下載 - 藥師家
「disc人格測驗下載」+1。研究證明,人格會影響到職業選擇、工作滿意感、壓力感、領導行為和工作績效的某些方面。DISC個性測驗就是一種人格測驗,它包括24組描述個性 ... 於 pharmknow.com -
#34.disc測驗題目-2021-05-24 | 輕鬆健身去
DISC 性向測驗–應用篇-ATCChttp://goo... | 星星公主. 於 astrologysvcs.com -
#35.DISC個性測驗 - 中文百科知識
DISC 個性測驗是國外企業廣泛套用的一種人格測驗,用於測查、評估和幫助人們改善其行為方式、人際關係、工作績效、團隊合作、領導風格等。DISC個性測驗由24組描述個性 ... 於 www.easyatm.com.tw -
#36.DISC性格測試,釐清自我之餘,設身處地的理解別人 - Medium
透過心理測驗,可以輕易地了解自己的思考方式屬於何者。舉例來說,DISC、MBTI性格測驗透過心理計量分析分別將人劃分為4種、16種迥異的人格特質,擁有 ... 於 medium.com -
#37.[心理測驗]DISC 人格特質測驗 - 台灣女孩京滬生活雜記
馬斯頓博士 (Dr. William Marston) 提出DISC人格四型理論,以科學方式論述,人會因為需求不同,而表現出四項主要的人格特質:掌控型(Dominance)、 影響 ... 於 pourquoilise.pixnet.net -
#38.【職涯探索月|DISC測驗工作坊】-善用人際風格 - 政治大學
透過DISC工作坊,不只讓你了解自己的人格特質,更讓你懂得如何判斷每個人的性格 ... 【職涯探索月|D.I.S.C測驗工作坊】-善用人際風格,促進溝通效益. 於 moltke.nccu.edu.tw -
#39.職場分享|人格特質分析 - 方格子
後來才知道,那叫DISC人格測驗,經常被用來測試員工的人格特質。 ... PDP系統, 人格特質, DISC, 老虎型, 孔雀型, 貓頭鷹型, 無尾熊型, 人資測驗, ... 於 vocus.cc -
#40.DISC 測驗完整版 - 萌寵公園
DISC 心理測驗讀出你的真實性格- Women's Health2021年1月4日· 你是哪種鳥?DISC四型人格分析》所述,利用DISC人格心理測驗找出自己的人格,進而認識自己。 幫助與人相處 ... 於 neon-pet.com -
#41.【團隊定位】DISC人格測驗,找出你在團隊中適合扮演的角色!
DISC 個性測驗是國外企業廣泛應用的一種人格測驗,用於測查、評估和幫助人們改善其行為方式、人際關係、工作績效、團隊合作、領導風格等。 於 ryanisagoodguy.blogspot.com -
#42.DISC適性分析(人格特質測驗) - 研發處就業實習平台 - 南華大學 ...
人格特質分析測驗(DISC適性分析)http://isites.nhu.edu.tw/yschao/doc/1778. 於 isites.nhu.edu.tw -
#43.disc測驗 - 阿摩線上測驗
搜尋:disc測驗 ... 中央社記者葉素萍台北24日電)考試院會今天通過心理測驗與體能測驗規則部分條文修正 ... 常模參照測驗vs 標準參照測驗45 by 教育測驗與評量(統計). 於 yamol.tw -
#44.什麼是DISC測驗? - 小妹閔的部落格
DISC是『人類行為的語言』,其基礎為美國心理學家馬斯頓博士(Dr.Willian Moullton Marston)二十年代的研究 ... DISC測驗似乎已成為世界上最廣為使用的性格評估工具。 於 finny0824.pixnet.net -
#45.【心理測驗】美國DISC測驗!25題快問快答解析你的內在人格
安安打給厚挖喜羊!Ꮚ・ω・Ꮚ DISC人格測驗是來自美國心理學家William Moulton Marston 這個測驗同時也是企業徵才的時候愛用的人格測驗之一喔! 於 www.popdaily.com.tw -
#46.disc 測驗pdf
DiSC ®性格分析現為個人,企業及學校最廣泛應用的其中一種性格測驗量表,並已被證實為最有效用於個人能力提升、職業導向及領導發展的工具之一。Everything DiSC®所認證的 ... 於 www.chilelnd.co -
#47.DISC團隊性格暨興趣、熱情、承諾測驗量表(上)之解答
先前整理的DISC(Dominance Influence Steadiness Compliance Individuality)量表「http://shuwst.pixnet.net/blog/p. 於 shuwst.pixnet.net -
#48.DISC 測驗
DISC 測驗. 從以下各題選項中選出與你最接近的答案,不用花太多時間思考,按感覺選出即可。 1. 當你和朋友一起用餐時,在選擇用餐或是吃什麼時,你常是:. 於 aecm.org.mo -
#49.人格特質分析的測驗DISC | 健康跟著走
DISC測驗 是一種關於人類行為語言的測驗可以藉此了解每個人屬於何種類型DISC ... DISC分別是指., DISC职业性格测试是国外企业广泛应用的一种人格测验,将测试者分为. 於 info.todohealth.com -
#50.DISC專業測驗 - 心惢文創
測驗選購區 ... DISC性格模式是一種將性格想法、思維邏輯及行為風格等特質做分類的一種科學性格非析系統,從1928年美國馬斯頓博士研發至今、已經歷90年歷史的時空考驗與發展 ... 於 www.4core.training -
#51.ATCC - D.I.S.C測驗看看你是哪種人 你知道自己擁有什麼樣的 ...
這可不是少女雜誌的心理測驗喔~ D.I.S.C 測驗可以看出你的人格和行事風格‼️ 在這裡可以誠實回答、了解自己找出最適合自己的職涯方向~ . 於 www.facebook.com -
#52.開始我的馬斯頓人際取向性格測驗(DISC)(2021) | Quiwa
想要了解自己,一定要做的測驗:馬斯頓人際風格測驗(DISC) 曾經聽過以動物來代表一個特質性格的測驗嗎?到底又是什麼樣的動物可以貼切用來區分每個人個性上的不同呢? 於 www.quiwa.net -
#53.善用DISC 個性測驗讓主管聽你的
摘自能力雜誌發表日期:2013-10-30 大部份的人離職,是因為主管;但大部分的人加薪、升遷,也是因為主管!掌握主管性格特質,溝通對症下藥, ... 於 doersdisc1.pixnet.net -
#54.4 種心理分析工具!DISC、MBTI 性格測試,釐清自己真正的模樣
我們其實可以納入其他的測驗,不過我們的目標只是要讓你了解在工作時會出現的不同人格特質。 你的工作風格偏向哪一類? 你是任務導向或是以人為導向的人? 於 www.managertoday.com.tw -
#55.【職涯測驗】DISC解碼你的性格優勢 - 校友服務暨實習就業中心
透過DISC性格探索,找出你的特色優勢和人際溝通風格,認識自己的 老鷹型、 孔雀型、 鴿子型、 貓頭型等人格特質,讓你可以善用自我優勢, ... 新生UCAN測驗. 於 ascdc.nkust.edu.tw -
#56.Disc 測驗= caper s3官網
什麼是DISC性格測驗?DISC來自於心理學家威廉·馬斯頓(William Moulton Marston),透過四種不同的性格來解釋人的情緒反應和行為風格,現今則多被延伸 廣受企業採用 ... 於 takakay.ru -
#57.DISC人格特質與五大人格特質之探討 以職場工作者為例
The Discussion of DISC Personality Traits and Five Personality Traits on ... 在DISC人格特質與五大人格特質兩項人格特質測驗典型相關分析中發現,DISC人格特質各 ... 於 www.airitilibrary.com -
#58.DISC职业性格测试(40题,附完整分析).doc - 人事星球
DISC 职业性格测试是国外企业广泛应用的一种人格测验,将测试者分为力量型、活泼型、和平型、完美型特征。本测试共40题,测试文后附有四种特质人群的个性、表现和沟通 ... 於 www.rsxq.com -
#59.亞洲人,我們太聽話太服從了嗎? - Cheers快樂工作人
DISC 測驗 的結果是四個象限的描述,有別於血型( A 型、B 型、AB 型或O 型是唯一選項),這四個象限的描述並非直接把人歸納為四型中的某一類,而是每個人 ... 於 www.cheers.com.tw -
#60.DISC心理測驗!轉職前必測超神準!DISC心理測驗讀出你的 ...
你是哪種鳥?DISC四型人格分析》所述,利用DISC人格心理測驗找出自己的人格,進而認識自己。幫助與人相處與增進職場上的應對能力。 於 www.womenshealthmag.com -
#61.DISC性向測驗
DISC測驗 是一種關於人類行為語言的測驗,可以藉此了解每個人屬於何種類型。 DISC分別是指支配型(Dominance) 影響型(Influence) 穩健型(Steadiness) 分析型(Compliance) 於 dianeuan.pixnet.net -
#62.DISC性格測驗| CM魅奇學院-華人才藝素養教育的領導品牌
DISC ? 快速,簡單和有效的個性分析DISC評估使您能夠快速輕鬆地創建和探索所有人員的性格特徵。 於 www.cms-edu.com -
#63.工作職場|DISC人際風格測驗:穩定型無尾熊轉變為影響型孔雀
圖文by 藝想艾瑪不管是心理測驗或是人格特質測驗,其實筆者本人認為都沒有絕對,有時候跟測驗當下所處之環境與… 於 immortalemma.wordpress.com -
#64.人格特質分析系統- 老虎,孔雀,無尾熊,貓頭鷹,變色龍
你的人格特質是像老虎,孔雀,無尾熊,貓頭鷹還是變色龍呢?PDP系統更已成為世界500強企業,無論是在領導特質分析,以及人才運用上的最佳管理工具,趕快來做線上測驗吧! 於 bookmarks.tw -
#65.S穩定型人格,解讀專業和職業@DISC性格測試,DISC個性測驗
DISC 個性測驗,S 穩定型人格,是一種沉穩的類型,任何事情在他們身上,都會得到穩妥的處理。穩定性人格對人善良,喜歡將人將往好處想,不會主動傷害 ... 於 www.gushiciku.cn -
#66.disc人格測驗
DISC 人際取向人格特質測驗DISC 理論是1920 年由美國心理學家馬斯頓Dr. Marston研究古希臘的性格學說去探究人類行為模式所發展而成。此理論認為每個人的性格都是由四種 ... 於 www.newnortheast.me -
#67.D.I.S.C 性向測驗-戴維 愛情公寓交友網站與聊天室
DISC測驗 是一種關於人類行為語言的測驗可以藉此了解每個人屬於何種類型DISC分別是指支配型(Dominance)影響型(Influence)穩健型(Steadiness)分析 ... 於 www.i-part.com.tw -
#68.各大企業都會用的D.I.S.C性向測驗 - 流行生活百業通
DISC測驗 是一種關於人類行為語言的測驗 可以藉此了解每個人屬於何種類型. DISC分別是指支配型(Dominance)、影響型(Influence)、穩健型(Steadiness)、 ... 於 f100ctw.blogspot.com -
#69.【轉貼】DISC人格測驗@心理測驗綜合討論哈啦板
來源DISC人格測驗是很多公司,如台積電、華碩、英業達、統一超商、中國信託商銀等等公司用來選才及調整員工職務的參考依據。如公司有缺高階主管, ... 於 forum.gamer.com.tw -
#70.行為風格DiSC測驗 - 牽下幸福
「每次和他出去玩,他都隨性的安排, 而你覺得應該要事先規劃好, 因此兩個人常發生爭執。」 幸福速可達運用Everything DiSC這個測驗 ... 於 www.holdinghappiness.com.tw -
#71.你的個性決定你適合做什麼工作!她分析5大常見人格特質
最近去面試,常被要求做些類似潛能或人格特質的測驗。後來才知道,那叫DISC人格測驗,經常被用來測試員工的人格特質。寫的時候,我覺得還蠻有趣的。 於 www.storm.mg -
#72.【微醺魅力】DISC 介紹,認識自己的工具之一
另一類使用心理學、行為學的測驗模式則很常運用在教育、職場上,進而了解一個人的特質和優點,合適的位置。今天所介紹的DISC 測驗就是其中一種,近年 ... 於 blog.ladyandu.com -
#73.【DISC】你是怎樣的人?----工作篇
最近身邊有朋友再找工作,也有和我一樣剛踏入社會的新鮮人,最近聽到這個測驗,希望可以幫助你們更瞭解自己或主管是怎樣的人?如何找到適合自己個性的 ... 於 j60726.pixnet.net -
#74.disc 測驗完整版
【企業通用】DISC適性測驗─ 分析你的人格特徵 · 【1分鐘測試】你是老虎、孔雀、無尾熊,還是貓頭鷹?企業愛用「DISC」挑人才 · 開始我的馬斯頓人際取向性格測驗(DISC)(2021) ... 於 www.ambassaran.co -
#75.来自myDISCprofile的免费人格测验
免费人格测验. 参加我们的免费个性测试,以发现您的核心个性和理想的工作。 在行为评估和填补职位空缺方面,全球比其他任何性格分析人员都更信任DISC。 於 www.mydiscprofile.com -
#76.你是老虎還是孔雀?DISC測驗讓你認識自己在職場的人格特質
DISC測驗 是滿常見的職場人格測試,透過4種不同的性格來解釋人的情緒反應和行為風格,測驗結果當然還是僅供參考,但也不失作為一種更認識自己的工具。 於 blog.104.com.tw -
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透過DISC行為風格測驗,找到兩人溝通互動的關鍵密碼!讓您們溝通無往不利,關係甜蜜幸福。1、DISC是什麼?2、我的DISC?他的DISC?3、DISC溝通關鍵 ... 於 www.beclass.com -
#78.DISC人格測驗• 動物園篇
DISC 人格測驗• 動物園篇. 你在工作環境中是哪種角色? ○ DISC人格測驗 • 動物園篇 ○ 老虎X 孔雀X 貓頭鷹X 無尾熊X 變色龍○ ... 於 miss-career-line.weebly.com -
#79.DISC個性測驗_百度百科
DISC 個性測驗由24組描述個性特質的形容詞構成,每組包含四個形容詞,這些形容詞是根據支配性(D)、影響性(I)、服從性(C)、 穩定性(S)和四個測量維度以及一些干擾 ... 於 baike.baidu.hk -
#80.disc人格特質測驗延伸文章資訊 - 如何做好生意
disc 人格特質測驗,你想知道的解答。DISC四型人格分析》所述,利用DISC人格心理測驗找出自己的人格,進而認識自己。幫助與人...【DISC人格心...| 如何做好生意. 於 businesswikitw.com -
#81.disc個性測驗造句
DISC 個性測驗不限定時間,整個測驗大約需要十分鐘左右。 2. DISC個性測驗就是一種人格測驗,為企業的人事甄選、錄用、崗位安置提供了良好的測評手段。 於 tw.ichacha.net -
#82.如何檢視個人測驗結果(開啟DISC二維分佈圖) - YouTube
介紹如何申請Quiwa註冊會員,完成後可以檢視更完整的測驗結果分析內容。針對DISC測驗結果,更可以透過Quiwa即 ... 於 www.youtube.com -
#83.國外超準人格心理測驗!25道簡易DISC快答題
什麼是DISC性格測驗?DISC來自於心理學家威廉·馬斯頓(William Moulton Marston),透過四種不同的性格來解釋人的情緒反應和行為風格,現今則多被延伸 ... 於 www.beauty321.com -
#84.人生好迷惘!如何善用人格測驗來了解自己?
想要了解自己,除了日常的自我探索外,人格測驗是許多人常用且熱衷的方法之一, ... 如果你和我一樣是個喜歡做心理測驗的人,應該對DISC、MBTI、Big5、九型人格⋯⋯ ... 於 www.shannonwu.co -
#85.DISC專欄| 你是企業家、演說家、慈善家、還是科學家?
DISC 四型人的思考模式、外在特徵、內在想法、行為模式等眾多人格特質約50多種。 以下各型列舉3種最鮮明 ... (欲知自我DISC性格模式,請進線上免費測驗) 於 andylive.pixnet.net -
#86.【1分鐘測試】你是老虎、孔雀、無尾熊,還是貓頭鷹?企業 ...
DISC 人格測驗由美國心理學家維廉‧馬斯頓(William Moulton)創建,透過四種不同的性格,包括:掌控型(Dominance)、影響型(Influence)、穩定型( ... 於 www.etnet.com.hk -
#87.DISC 人際取向人格特質測驗
DISC 人際取向人格特質測驗. DISC 理論是1920 年由美國心理學家馬斯頓(Dr. Marston)研究古希臘的性格學說去探究人類行. 為模式所發展而成。此理論認為每個人的性格都 ... 於 www.taitung.gov.tw -
#88.DISC 神準超快速人性人格特質分析-透視對方的方法 - 花花公子哥
DISC 人格特質分析簡介與起源不只12星座你需要了解最神準的性向測驗人格特質測驗職場測驗就在這裡,同時也是測謊儀器的發明人查爾斯莫爾頓, ... 於 bdegs.com -
#89.人資沒教的事善用DISC測驗讓主管聽你的 - 雜誌
《能力雜誌》提升亞企業界中、高階主管及經營決策者管理能力及開拓其國際視野。 《能力雜誌》創立於民國46年1月,由財團法人中國生產力中心出版,原名為《生產力雜誌》 ... 於 www.dgnet.com.tw -
#90.Disc 測驗 - naturesportraits.org
· disc 人格特質分析簡介與起源不只12星座你需要了解最神準的性向測驗人格特質測驗職場測驗就在這裡,同時也是測謊儀器的發明人查爾斯莫爾頓,利用孔雀、老虎、無尾熊、 ... 於 naturesportraits.org -
#91.DISC 人格特質測驗 - 桌弄Drawnow
DISC 人格特質測驗. 在多元的遊戲體驗過後,. 簡易的問答填寫幫助自己回溯遊戲中的歷程,. 並將問卷分數歸納出四種不同人格特質的比例佔重。 於 www.drawnow.com.tw -
#92.DISC测试_心理成长
DISC 行为方式测试(性格测试)由美国心理学家马斯顿(“测谎机”的发明者)博士创立,DISC这四个字母分别代表4种行为模式:Dominance(支配性),Influence(影响 ... 於 types.yuzeli.com -
#93.DISC行為模式呼應的色彩個性 - 保險雲世代
美國心理學家馬斯頓(Dr. William Marston)在1920年提出DISC行為模式, ... 專家以DISC為理論基礎,研發各式評量,許多國際級大公司甚至採用DISC測驗 ... 於 www.tw-insurance.info -
#94.EP17【AM talks】|DISC人格測驗|Mantis & Alina - Firstory
EP17【AM talks】|DISC人格測驗|Mantis & Alina DISC是一個快速且實用的人格特質評測工具,至今仍廣泛的被運用在企業招聘作為用人的基準。 1928年由美國心理學家威廉 ... 於 open.firstory.me -
#95.D.I.S.C-性格心理測驗
D.I.S.C -性格心理測驗何謂”D.I.S.C”? Dr.William Marston 這位心理醫師,在1928年時研究人們的行為模式,他發現行事風格類似者會展現類似的行為, 於 ais20120301.pixnet.net -
#96.DISC個性測驗 - MBA智库百科
DISC 個性測驗[ D:Dominance(支配性)、I:Influence(影響性)、S:Steadiness(穩定性)、C:Compliance(服從性)]DISC個性測驗是國外企業廣泛應用的一種人格測驗 ... 於 wiki.mbalib.com -
#97.「disc量表」懶人包資訊整理 (1) | 蘋果健康咬一口
(心測) DISC人格測驗DISC測驗是一種關於人類行為語言的測驗可以藉此了解每個人屬於何種類型DISC分別是指支配型(Dominance)影響型(Influence)穩健 ...,量表的發展極其 ... 於 1applehealth.com -
#98.「研發處」DISC人際風格指標測驗系統 - 網路與資訊中心
主旨:. DISC測驗是一種人格測驗,從測驗結果可更清楚了解自己個性的特徵,也可以依據測驗結果推斷自己未來的適性工作。本測驗系統為線上版本可提高與使用者的互動效果 ... 於 1nic.tut.edu.tw -
#99.知己知彼@ DISC人格特質分析 - 人力資源的奇幻旅程
在人力資源領域,「DISC」這四個單字普遍來說肯定不陌生,DISC理論 ... DISC是至今最廣泛應用在人格特質測驗、人際溝通及領導學(向上或向下管理)之 ... 於 kenny5885.pixnet.net -
#100.性格測驗disc | 工商筆記本
這一種測驗可以看出了你的人格與行事的風格,稱為D.I.S.C。 ... 據調查很多成功人士的性格主要是老虎+貓頭鷹(支配型+分析型)(分數都很高並且比較平均)但是很多 . 於 notebz.com