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高齡者退休規劃與生活適應之研究―以證券投資人為例

為了解決社會學四大理論的問題，作者彭郁鈞 這樣論述：

醫療科技的進步，延長了人類壽命，退休後的生活己成為一生中最漫長的時光，在如此漫長的生命週期裡，如何善用老本做好財務規劃，打造有尊嚴的退休生活，這就有賴及早做好退休規劃的準備工作，若規劃得宜，可為高齡者開創另一個燦爛的舞台，成為一生中最值得追求的勝境。本研究目的旨在探討證券投資人退休後如何安排，以期退休生活過得充實愉快，充分享受豐富有意義的樂齡歲月。本研究採深度訪談法，針對「證券投資人」退休規劃、退休財務規劃和退休生活適應等相關議題，蒐集過去研究學者們探討相關議題的各種文獻資料，並從這些資料中先作初步回顧、整理、歸納與整合，訪談的對象為十四人，訪談參與「退休證券投資人」、「銀行理專」、以及「學

者專家」，希望能獲取多元的觀點和意見。研究結果發現：壹、女性退休年齡比男性早五年。貳、退休休閒活動男性比較偏重運動型，女性選擇較多元。叁、退休資產配置最仰賴高殖利率股。肆、退休旅遊以周全規劃型最活躍。伍、退休風險最怕醫療支出，盼政府多給醫療服務。最後依據研究分析結果，提出具體的建議，探討出高齡者未來的生活目標，以作為未來研究中高齡退休規劃之參考。

北港朝天宮神明會的組織與運作：「哨角團」和「莊儀團」之比較

為了解決社會學四大理論的問題，作者黃依萍 這樣論述：

摘 要本論文研製之神明會組織是台灣社會中常見的宗教團體，其中北港朝天宮的神明會組織與運作已具有相當的規模，發展的時間相當長久，神明會組織的數量多，組織的活動十分多元，甚至連國外都有北港神明會組織的分會。本研究透過北港鎮的歷史悠久「哨角團」與規模較大「莊儀團」神明會組織之比較研究，進行實地調查，讓大家對神明會組織有更深切的了解，使民眾對於神明會組織願意接納與支持，別用異樣的眼光去看待，也希望藉此研究提供給國內其他神明會組織之運作與未來發展方向提供一個參考依據，使這樣具有本土性的組織能永續經營，將宗教文化傳承下去，保留在地的文化特色，並將本土文化發揚光大。「哨角團」和「莊儀團」這兩

個組織深具特色。前者歷史悠久，擁有獨特的傳統技藝，但在人才培養方面遭遇困境；後者組織規模龐大且運作良好，在人才傳承方面相當不錯，這兩個組織的差異性，是本論文所要分析探討的重點。本研究採文獻探討和深度訪談法，針對「宗教型非營利組織」和「神明會組織」等相關議題，蒐集過去研究學者們探討相關議題的各種文獻資料，並從這些資料中先作初步回顧、整理、歸納與整合，訪談的對象為二十人，訪談參與「哨角團」與「莊儀團」的組織成員、北港朝天宮的廟方人員以及北港地區的居民，希望能獲取多元的觀點和意見。將研究資料分析並進行比對後，了解「哨角團」與「莊儀團」的組織緣起、特性、活動情形及發展趨勢，分析出兩組織的差異性，最後再

依據研究分析的比較結果，提出具體的建議，探討出神明會未來的發展與定位，以作為未來研究地方文化的參考，使後人能透過實際的案例，認識神明會組織，作為神明會組織發展與研究之參考。