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創新是一種態度(博客來獨家簽名版)：翟本喬透視問題、勇於突破的思考模式和勝出策略

為了解決電費幾號來的問題，作者翟本喬 這樣論述：

　　他，在國小時成為臺灣首位跳級生，大二時規劃出臺灣第一套電腦交通號誌控制系統，念博士班時，三週完成標準普爾請顧問一年寫不出來的財務系統，還是Google的菜鳥員工，就設計出年省千萬美元電費的電源架構；他說：「真正的創新是勇敢選擇沒有別人能做的事。光有點子不夠，還要有做出成果的能力。效法別人，最多只能做到和別人一樣，所以我從不想如何趕上別人，而是要直接超越別人！」 　　他是和沛科技創辦人－－翟本喬。 　　從不當乖乖牌的翟本喬堅信，每個人都有改變和創新的潛力，之所以無法突破現狀，是因為看問題的角度不對，導致只能跟著規範走。在本書中，翟本喬將具體指出生活中存在著哪些隱形的框

架束縛著我們？我們要如何掙脫它們？掙脫之後能創造出什麼新的東西？又如何從創新走到成功？跟著翟本喬拒絕在框架內思考、切換看事物的眼光與角度，就能看清真正的問題，並且找到問題的創新答案。 　　你原本滿腔熱血，卻被教育制度或現實壓迫到失去獨立思考和創新能力？ 　　你的事業正面臨瓶頸，想要突破，卻不知如何起步？ 　　本書正適合還在為無法跳脫框架所苦，或是歷經萬難，也只能從小框框跳到大框框的企業經營者及職場工作者；融會貫通書中經驗，就能找出一條通往成功的道路。 名人推薦 　　每一個職場工作者、企業主都該拿這本書來自我檢視及要求，政府單位也應該檢討本書提出的種種議題，一起改變，創新，向上提升。－何

飛鵬，城邦出版集團首席執行長    　　本書提出二個重要觀念：一、創新必須要能突破框架；這是所有組織都應秉持的態度。 　　 　　二、創新是可以學習的；或許有些人未必能同意，仍認為創新是一種天賦，但作者教導大家，創新可以一步一步來，未必要一步到位。－李書行，臺灣大學財務副校長   　　世界潮流、社會趨勢正面對空前之變局，這將是一場無聲的革命。我們如何面對挑戰，跳脫約定成俗的慣性，用大膽的勇氣與知性的力量去開創新的機會？……作者將他的一些想法、理念，下筆為文，讓更多的社會大眾能有所啟發。－高承恕，逢甲大學副董事長、逢甲大學EMBA講座教授 　　破立推薦   　　何飛鵬  城邦出版集團首席執行長

　　李書行  臺灣大學財務副校長 　　李開復  創新工廠董事長兼首席執行官 　　高承恕  逢甲大學副董事長、逢甲大學EMBA講座教授 　　張善政  行政院副院長 　　蔡力行  中華電信董事長 　　簡立峰  Google臺灣董事總經理